馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人招聘通告
馬關駿成城鄉開發投資有限公司（以下簡稱駿成公司）是經馬關縣人民政府批準組建，集融資、投資、建設、開發、經營于一體的國有企業。根據公司業務發展需要，經縣人民政府批準，面向社會公開招聘馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人，現將有關事項通告如下：
一、招聘職位及人數
駿成公司職業經理人1名。
二、招聘人員基本條件
（一）政治立場堅定，能堅決貫徹執行黨的路線方針政策，組織紀律觀念和大局意識強，具有做強做優做大國有企業的強烈事業心和責任感，能肩負起企業發展的政治責任、經濟責任和社會責任；
（二）熟悉國家宏觀經濟政策與相關法律法規，了解現代企業經營管理，具有較強的企業經營管理能力。
（三）具有良好職業素養，遵紀守法、勤勉盡責，團結合作，廉潔從業，作風形象和職業信譽好。
（四）中華人民共和國公民，50周歲及以下（1971年12月26日后出生），具有良好心理素質和正常履行職責的身體條件。
（五）應聘人員具備以下條件的優先錄用：
1.對資本運營工作有豐富經驗及成功案例；
2.精通融資，對公司債、企業債、融資租賃等融資工具運用熟練并有過成功經驗和成功案例。
應聘者具備優先錄用任職條件的，需在應試時進行現場陳述，要求事實清楚、理由充分、案例真實。
（六）有下列情形之一的，不得報名。
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；
2.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的；
3.受處分期間或者處分影響期未滿的；
4.國家法律、法規規定的其他情形。
三、任職年限
聘用人員試用期為三個月，期滿經考核合格后正式聘用，任職年限為3年。任職期內，任職人員人事關系及檔案由聘用單位托管，社會保險按照國家有關規定辦理。三年期滿后，經考核合格者可續聘。
四、薪酬待遇
薪酬待遇包含基本年薪和績效年薪兩部分。每年薪酬不超過人民幣40萬元（含稅以及個人承擔的法定保險和住房公積金），經雙方同意《經營業績目標責任書》實行一年一簽一考核。薪酬待遇發放分三個比例核定，其中：40%作為基本年薪按月發放；50%作為績效薪酬，由國資局組織人員根據《經營業績目標責任書》進行考核，年度考核達到95分（含）以上的，績效薪酬按相應占比的100%發放。年度考核達到85分（含）至94分（含）的，績效薪酬發放比例按績效目標考核完成相應占比核定，具體績效考核指標以雙方簽訂經營業績目標責任書為依據；10%作為風險保證金在任期結束時經離任審計通過后發放。薪酬待遇由駿成公司承擔。試用期僅享受基本年薪。
五、招聘程序
（一）發布招聘公告。
（二）應聘人員報名。
1.報名時間：2021年12月20日起至2021年12月26日下午5點30分止（節假日除外，正常上班時間內）。
2.報名地點：馬關縣人民政府國有資產監督管理局（縣財政局3樓），聯系人：單汝莊，聯系電話：0876-7127669。
3.報名方式：采取現場報名和線上報名相結合的方式（其中通過線上報名的，下載《馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人競聘報名申請表》填寫相關內容，連同其他需附提供的資格資質材料，形成PDF格式上傳QQ郵箱，381374516@qq.com），報名人員需填寫《馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人競聘報名申請表》。報名應攜帶的材料包括：本人身份證、學歷學位證書原件、復印件、近期免冠白底2寸彩照兩張（資格審查合格后無論應聘成功與否，提供的資料概不返還）。
（三）資格審查：對照選聘基本條件和任職資格條件，對應聘人員進行資格審查。
（四）面試考核：入圍人員面試，重點測試應聘者綜合能力素質、崗位匹配程度等。面試時間、地點另行通知。
（五）考察推薦：根據面試分數高低，按招聘職位1：3從高分到低分確定考察對象(不足3人的按實有人數確定考察對象)。
（六）確定擬錄用人員：招聘工作領導小組根據面試、考察綜合情況，研究確定擬錄用人員。
（七）人員公示：面試人員或擬錄用人員在馬關政務網(http://www.ynmg.gov.cn/)進行公示，接受社會監督。
（八）人員錄用及任前談話。
（九）簽訂崗位聘任協議書和勞動合同。
（十）簽訂經營目標責任書。
六、其他事項
（一）在任職期間，原則不得在縣外企業兼任職務，確因特殊原因需要兼職的，須報經馬關縣人民政府同意。
（二）錄用人員自任職之日起與馬關縣人民政府簽訂《聘用合同》，明確聘任崗位、聘任職責、目標、任務、勞動報酬、激勵機制、退出機制等各項權利與義務。
附：《馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人競聘報名申請表》。
馬關縣人民政府國有資產監督管理局
2021年12月17日
附件【馬關駿成城鄉開發投資有限公司職業經理人競聘報名申請表.xls】
來源：http://www.ynmg.gov.cn/info/1023/78914.htm
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