中共百色市委老干部局面向社會公開招聘編外工作人員公告
因工作需要，百色市委老干部局面向社會公開招聘百色市老干部活動中心編制外工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及名額
百色市老干部活動中心辦事員1名。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；
2.具有全日制本科及以上學歷，專業不限（同等條件下，漢語言文學等專業優先）；
3.有較強的公文寫作能力和組織協調能力，能熟練運用計算機辦公軟件；
4.身體健康，年齡在30周歲以下（1992年4月14日以后出生）；
5.有下列情形的不得報名：
現役軍人；在讀的全日制大專、本科、研究生；曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；被機關、事業單位、社區工作者崗位辭退未滿5年的；正在接受違紀違法調查尚未作出結論的人員；在最高人民法院失信被執行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員；屬法律、法規和相關政策規定不得招聘的其他情形的人員。
三、招聘程序
（一）報名（2022年4月14日—2022年4月20日）
采用現場報名和網上（電子郵件）報名兩種方式，不收取報名費。
1.現場報名：報名人員提交本人有效身份證、學歷證書等有效證件原件和復印件以及《公開招聘編外工作人員報名登記表》、近期1寸免冠照片2張。
2.網上報名。報名人員將本人有效身份證、學歷證書掃描件，《公開招聘編外工作人員報名登記表》、近期1寸免冠照片，打包發送至lndx.2009@163.com，壓縮包文件名為“XXX(姓名)報名材料”。資格審查截止前攜帶原件材料到百色市老干部活動中心進行現場核驗。
（二）資格審查（2022年4月22日前）
由市老干部活動中心對報名人選進行資格審查。職位符合資格條件人數達到1:3以上可以進行公開招聘。達不到1:3比例的報市委老干部局研究決定是否進行公開招聘。報名者對個人填報資料內容和提供證明材料的真實性負責，如有不符或弄虛作假的，一經查實，立即取消應聘資格，已聘用的按解聘處理。
（三）綜合評審（2022年4月25日前）
由市老干部活動中心按照崗位需求，對報名入圍人選進行綜合評審，并對人選進行排序，按1:3的比例確定面談入圍人選。
（四）面談了解（2022年5月上旬，具體時間另行通知）
本著公開、公平、公正的原則，對符合招聘條件的報名人員開展面談了解工作，主要測評應聘人員的理論知識水平、語言表達能力、邏輯思維能力、辦公軟件運用能力等。
（五）體檢與考察（2022年5月上旬，具體時間另行通知）
根據應聘人員面談測評結果，按1：1確定體檢人員名單，安排到具備相關資質的市級醫院進行，體檢費用由報名者自理。體檢合格人員列入考察對象，由市委老干部局派出考察組進行考察。體檢、考察不合格出現空缺的，從其他參加面談測評人員中擇優遞補。
（六）確定招聘人選（2022年5月中旬）
根據應聘人員面談、體檢結果，由市委老干部局領導班子研究確定擬聘用人選，并公示5個工作日。
（七）辦理聘用手續（2022年5月下旬）
公示結束后，對符合條件的人員按規定辦理相關聘用手續。
四、工資待遇
按照《勞動合同法》的規定，聘用人員試用期2個月。聘用人員在試用期內能勝任工作的，試用期結束后與聘用人員簽訂《勞動合同》，首次聘用期為1年。后續聘用按《勞動合同法》有關規定辦理。聘用期間，聘用人員食宿自理，工資待遇參照百色市市本級同類財政供養聘用人員工資待遇標準，享受養老保險、醫療保險等社會保險，社會保險個人部分由個人承擔，年終績效參照市政府聘用人員績效獎勵標準發放，約6000元/年。聘用期內，如有違法違紀行為，或經考核不合格者，中止勞動合同，取消聘用資格。
五、其他事項
1.應聘人員所提交的報考申請材料應當真實、準確，并遵守考試紀律。對弄虛作假、違反招聘紀律的應聘人員，視情節輕重，給予取消相應資格、考試成績無效的處理。
2.本次招聘工作在紀檢監察部門的監督下進行，堅持公開、公平、公正原則，嚴格按規定程序進行，接受社會監督。在公開招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假等行為，一經發現，一律嚴肅查處。百色市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組監督舉報電話：0776-2881981。
3.報名咨詢電話及地址：百色市老干部活動中心（百色市老年大學）。電話：0776-2839961；地址：百色市中山二路與桂林街交叉路口，百色市老年大學教學大樓3樓。
本公告未盡事宜，由百色市老干部活動中心負責解釋。
附件：中共百色市委老干部局公開招聘編外工作人員報名登記表
中共百色市委老干部局
2022年4月14日
附件：中共百色市委老干部局公開招聘編外工作人員報名登記表.docx
文章來源：https://bs.gxrc.com/Article/info/cd6310c2-424b-4556-a9db-4a936aa4054d
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