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2022年保山市隆陽區水寨鄉衛生院招聘編外人員公告
來源:保山市隆陽區水寨鄉衛生院公眾號 閱讀:1827 次 日期:2022-04-25 14:20:07
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2022年保山市隆陽區水寨鄉衛生院公開招聘編外人員公告

根據《隆陽區衛生健康系統編外人員管理辦法(試行)的通知》(隆衛健發〔2022〕39號)文件規定,結合醫院發展需要,現將2022年保山市隆陽區水寨鄉衛生院公開招聘編外人員有關事宜公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持公開、平等、競爭、擇優、不斷創新的擇優聘用原則。

(二)堅持“自主招聘、雙向選擇”的原則。

(三)堅持尊重人才原則。

二、招聘條件及對象

(一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義和衛生健康事業;具有良好的政治素養和道德品行。

(二)具有招聘崗位所需的學歷、專業和任職資格條件,其中護理崗需具有護士執業資格(其中2022年畢業生須參加2022年護士執業資格考試并成績合格);

(三)年齡35周歲及以下,有特殊專長的人才經主管部門批準,可適當放寬年齡條件(年齡計算截止時間為:報名開始當天);

(四)身心健康,能勝任招聘崗位的工作;

(五)凡是涉嫌違法違紀的、正在接受審查尚未做出結論的、或有其它不符合事業單位及醫療機構招聘條件的人員,不得報名。

三、招聘崗位

本次招聘人數為3人,具體崗位情況詳見《隆陽區水寨鄉衛生院2022年公開招聘編外人員崗位設置表》(附件1)

四、招聘方式

本次招聘采用筆試和面試相結合的方式進行,按照綜合成績(筆試x50%+面試x50%)從高到低排名,確定擬聘人員。

五、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:由公告發布日起,截止2022年5月5日24時,超過報名時間的不予受理。

2.報名方式:本次招聘采取網絡報名方式進行,每個考生只能選擇一個崗位報名,將報名材料匯總為同一文檔后發送到指定郵箱:2369128639@qq.com。

3.報名資料:身份證、畢業證(2022年畢業生提供學籍證明)、《高校畢業生就業推薦表》、個人簡歷(應含個人基本信息、學習工作經歷、獲獎情況、其他學習活動經歷(如黨組織、團組織、班干部、學生會等))、報名表(見附件2)、資格證和執業證等崗位要求其他相關材料,請將報名材料電子版匯總為同一文檔并轉換為PDF格式(PDF文件命名格式為:姓名+報考崗位),發送至指定郵箱2369128639@qq.com。

(二)資格審查

根據考生網上提交的報名材料,由招聘工作領導小組對報名者進行資格初審,資格審查合格者方能進入后續招聘環節。

(三)筆試和面試

1.筆試

筆試形式及內容。筆試采取集中閉卷的形式進行,考試內容包括公共基礎知識、醫德醫風、職業道德素養等方面內容,滿分100分。

筆試時間和地點另行通知。

2.面試

采用結構化面試方式進行,面試考官由5人組成,其中設主考官1名。同一崗位使用同一套題,實行量化打分,面試成績按100分計算,75及以上為合格,面試結束后統一宣布成績。

面試時間和地點另行通知。

(四)確定考察對象

按綜合成績(筆試x50%+面試x50%)從高分到低分確定考察對象。

六、體檢和考察

1.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定執行,體檢不合格者,不予聘用,體檢費用自理。

2.考察主要是根據崗位要求,由招聘領導小組對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況進行考察。若出現考察不合格的,從報考該崗位的人員中按綜合成績從高到低依次遞補。

七、公示聘用

經體檢、考察均合格人員,確定為擬聘用人員,并在保山市隆陽區水寨鄉衛生院微信公眾號公示。公示期為7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,單位按規定程序辦理聘用手續。

八、人員遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,按照綜合成績(筆試+面試)從高到低順序依次遞補一次:

(一)應聘人員體檢或者考察不合格的;

(二)擬聘人員公示結果影響聘用的;

(三)擬聘人員放棄聘用的;

(四)未在規定時間內報到的;

(五)導致擬聘崗位空缺的其他情形。

九、待遇

(一)在規定時間內到人事辦公室報到,一個月內與隆陽區水寨鄉衛生院簽訂勞動合同;

(二)試用期:被聘用者試用期根據具體崗位及勞動合同期限而定,試用期工資不低于隆陽區最低工資標準;

(三)轉正:試用期滿經考核合格的,予以轉正;不合格的,取消聘用。轉正后其待遇按隆陽區水寨鄉衛生院編外人員相關規定執行。

十、紀律和要求

(一)對違反紀律和弄虛作假的應聘者,取消招聘資格。

(二)堅持回避制度。工作人員與應聘人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的,實行回避。

十一、疫情防控工作要求

(一)應聘者到隆陽區水寨鄉衛生院(以下簡稱:衛生院)參加筆試、面試等應聘環節時,必須全程佩戴口罩,自覺配合體溫測量,接受“疫情防控行程卡”,(短信或行程卡、24小時內行程卡截圖均可)和“云南健康碼”登記記錄(24小時內截圖即可)查驗。

(二)體溫正常,且“云南健康碼”為綠碼人員,可正常參加相關招聘工作;若14天內有高、中風險地區旅居史的人員,以及云南健康碼掃碼為黃碼人員,需持有效的核酸檢測陰性證明方可正常參加相關招聘工作;“云南健康碼”為紅碼人員,按規定進行隔離觀察,不得參加相關招聘工作。

(三)28天內有境外旅居史的人員,需如實提交隔離醫學觀察證明,并持考試前48小時以內有效的核酸檢測陰性證明方可參加招聘相關工作;

(四)如參加招聘環節當天有發熱(>37.3℃)或有呼吸道等相關癥狀人員,應及時到定點醫院發熱門診就診。如應聘人員堅持參加面試,屆時單獨進行安排,并于應聘環節結束后及時到定點醫院發熱門診就診。

(五)疫情防控標準按屆時隆陽區疫情防控指揮部最新標準執行。

咨詢電話:保山市隆陽區水寨鄉衛生院辦0875-3068365

劉醫生13577534694,段醫生17787531268

監督電話:隆陽區衛生健康局人事股0875-3037080

附件1.隆陽區水寨鄉衛生院2022年公開招聘編外人員崗

附件2.隆陽區水寨鄉衛生院2022年公開招聘編外人員報名表

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/elzl18vKc6GZwJdxutDkRA

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