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2022年中國社會科學院大學第二批專業技術人員招聘公告

來源：中央和國家機關事業單位公開招聘服務平臺閱讀：1068 次日期：2022-04-27 17:46:48

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中國社會科學院大學2022年度第二批專業技術人員招聘公告

一、單位簡介

中國社會科學院大學（簡稱中國社科大，英文名稱University of Chinese Academy of Social Sciences ）組建于2017年5月，是根據黨中央決策部署、由教育部批準創辦的國家公辦全日制普通高等學校，隸屬于中國社會科學院。中國社科大的前身是中國社會科學院研究生院。中國社科大的校訓是“篤學、慎思、明辨、尚行”。學校以科教融合為辦學特色和優勢，堅持“入主流、入體系，一體化、一盤棋”的辦學方略，遵循高等教育規律，積極探索科研機構辦高等教育的規律，有效融入國民教育體系主流，全面融入中國社會科學院體系，實行“研究型教學”培養模式，貫通本碩博培養體系，實行本碩博一體設計、一體部署，將科教資源融為一體，實行統一規劃、統一調配，努力辦好讓中央滿意、讓人民放心的現代高等教育。

中國社科大在京擁有良鄉和望京兩個校區，占地面積43萬平方米。

二、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）堅持正確的政治方向、學術導向和價值取向，具有良好的學風、道德修養和職業操守，廉潔自律；

（三）具有良好的職業道德，熱愛工作崗位，有團結協作精神，為人正直，無違法違規違紀行為；

（四）具有正常履行職責的身體條件和心理素質，適應崗位要求，保證聘期內全職在崗工作；

（五）應屆畢業生能如期畢業且順利取得國家教育主管部門認證的學歷、學位；留學人員回國時間須不早于2021年10月1日，不晚于2022年10月1日；出站博士后出站時間須不晚于2022年10月1日；

（六）應屆博士研究生不超過35歲（1987年1月1日后出生）,其他人員年齡不超過40歲（1982年1月1日后出生）；

（七）國家和我院規定的其他條件。

三、招聘人員范圍

1.國內應屆畢業生，戶籍不限。

2.出站博士后；

3.京內戶籍社會人員；

4.留學人員。

四、招聘崗位、數量及專業

序號	招聘崗位	數量	學歷	學科專業及研究方向	條件
1	馬克思主義學院教學崗	1	博士研究生	0305馬克思主義理論	中共黨員，具備扎實的思想政治教育專業基礎，較好的馬克思主義理論功底，能夠勝任本科生和研究生的思政課教學工作，具備高尚的理想信念和較好的專業素養，有相關學術成果在國內外學術期刊發表；熱愛教學事業，具有團隊合作精神，能夠開展國際學術交流與合作研究。同等條件下，具有思政課教學經驗者優先；具有高校教學和科研管理工作經驗者優先；參與或主持過國家社會科學、自然科學基金或與本領域相關的重要課題者優先。
2	文學院教學崗	1	博士研究生	0501中國語言文學，且從事古代漢語、音韻學、文字學及相關領域研究	同等條件下，古代漢語方向優先，有一定的教學經驗優先，具備較高水平的科研成果者優先。
3	歷史學院教學崗	1	博士研究生	0603世界史、0601考古學	同等條件下，有教學經驗者優先。
4	應用經濟學教學崗	1	博士研究生	02經濟學、 12管理學	1.同等條件下，能夠承擔應用經濟學基礎課程，如高級計量經濟學、實驗經濟學和空間經濟學、區域經濟學、城市經濟學、能源經濟學、氣候變化經濟學等相關專業課程教學和研究工作優先。2.具有突出的理論聯系實際的科研能力和出色的團隊合作精神。

上述專業代碼參考《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄（2008更新版）》，對于所學專業接近但不在上述參考目錄中的，應聘人員可與招聘單位聯系，確認報名資格。

五、崗位職責

從事教學科研崗位工作。

六、招聘程序

（一）發布招聘信息。發布招聘信息之日起至2022年5月10日。

（二）資格審查。按照招聘公告確定的招聘條件進行資格審查，確定參加考試人選、并通知應聘人員，沒有通過資格審查的不再另行通知。通過資格審查的人數與該崗位招聘人數的比例達到3:1方可開考，達不到該比例的，在考前可視情況經研究減少或者取消招聘。

（三）考試。考試采取筆試和面試方式進行，各占50分，筆試和面試成績直接相加為綜合成績。由各個學院設置考試內容并組織考試。面試包含試講環節，時間不低于15分鐘。綜合成績合格分數線為60分，綜合成績達到合格分數線以上的人員，根據分數高低順序，按照崗位1：3比例確定進入業務考察環節人選。達不到該比例的，可按實際達到合格分數線以上的人數確定業務考察人選。

（四）業務考察。由校聘用委員會召開會議進行業務考察。按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決的程序進行。應聘人員原則上需獲得實際到會人數2/3以上贊成票，按照得票數量由高到低排序，并根據崗位招聘人數1:1比例確定進入下一階段人選。如票數相同，以考試成績高低作為最終排序的依據。

（五）實習。安排人選進行不少于一周的實習，確認是否適應崗位工作要求。

（六）體檢。實習合格的，安排到指定醫院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。同時，對應聘人員開展心理健康測試。

（七）政治考察。體檢合格的，進行應聘資格復審和政治考察。

因應聘人員放棄或實習、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺，經研究，可視情況從業務考察獲得2/3以上贊成票的人中按得票由高到低順序依次安排人員遞補，或不再遞補。

因疫情影響，實習、體檢、政治考察等程序可視實際情況調整先后順序。

（八）確定擬聘人選。結合實習、體檢、政治考察等情況，校黨委集體研究決定擬聘人選。

（九）公示。在招聘公告發布渠道對擬聘人選情況進行不少于7個工作日的公示。

（十）上報備案。報中國社會科學院人事教育局審核聘用人選資格條件、引進程序等，對符合規定的予以備案。

（十一）辦理入職手續。經院人事教育局審核備案后，辦理入院報到手續。

七、聘用待遇

按照國家和我院有關規定，享受事業單位編制內人員工資福利待遇。