中林集團福建林權收儲有限公司總經理招聘公告
一、公司簡介
中林集團福建林權收儲有限公司成立于2021年9月，是中國林木種子集團有限公司全資子公司，為中林集團所屬的三級子公司，主要經營業務包括森林經營與管護、森林改培、樹木種植經營、木材加工與收購、林業產品銷售及其他相關林業產業。
二、招聘崗位
中林集團福建林權收儲有限公司 總經理
三、招聘人數
1人
四、工作地點
福建福州
五、崗位任職要求
1.具有較高的政治素質，堅決執行黨的路線方針政策，政治立場堅定。
2.本科及以上學歷，管理、林學及相關專業畢業，35歲以上，中共黨員。
3.具備一定的企業管理、戰略管理、運營管理等知識，熟悉企業的全面運作。
4.熟悉林業產業發展現狀，熟悉上下游產業，擁有10年以上森林經營相關工作經驗。
5.具有較好的職業素養，有較強的業務能力、較強的組織管理、協調溝通及表達能力。
6.具有較強的事業心、責任感，有大局意識和奉獻精神，注重團隊協作，勇于開拓創新。
六、崗位職責
1.向董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規定，全面完成董事會下達的各項指標，并匯報實施情況。
2.根據董事會的要求確定公司的經營方針，建立公司的經營管理體系并組織實施和改進，為經營管理體系運行提供足夠的資源。
3.主持公司的日常各項經營管理工作，組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
4.負責召集和主持公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促各部的工作。
5.根據集團公司戰略發展需求及外部市場變化，不斷調整公司的經營方向，使公司持續健康發展。
6.負責倡導公司的企業文化和經營理念，塑造企業形象。
7.負責代表公司對外處理業務，開展公關活動。
8.簽署日常行政、業務文件，保證公司經營運作的合法性。
9.負責公司人力資源的開發、管理和提高。
10.負責公司安全工作。
11.負責確定公司的年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。
12.負責組織完成董事會、集團公司下達的其他臨時性、階段性工作和任務。
七、選聘程序
（一）發布招聘信息：確定總經理聘任標準，發布招聘信息。
（二）篩選簡歷：對接收到的簡歷進行資格審核。
（三）組織面試：組織符合任職資格的人員參加面試。
（四）組織考察：人員通過面試后，形成考察材料。
（五）公司研究討論。
（六）擬定經營業績考核方案：擬定擬聘用總經理任期內經營業績考核方案。
（七）董事會審議：中林集團福建林權收儲有限公司董事會對擬聘用人員進行討論研究。
（八）任職公示：審議通過后，進行總經理任職公示。
（九）任職談話：任前公示結束后，開展任前談話。
（十）崗位任命：發布任命公告，中林集團福建林權收儲有限公司董事會與總經理簽訂職業經理人協議及任期/年度經營業績責任書。
八、應聘方式
請于2022年5月8日12點前，將“個人簡歷”和“應聘申請表”發送至lmzzrl@cfgc.cn，郵件題目請用“崗位名稱+姓名”。
聯系電話：010-64288959（797）
文章來源：https://www.cfgc.cn/g2801/s9173/t25416.aspx
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
