中國華電集團有限公司福建分公司所屬部分企業面向系統內外公開招聘的公告
中國華電集團有限公司福建分公司（以下簡稱福建公司）成立于2003年2月21日，負責中國華電集團在閩資產的運營管理和發展等工作。
為滿足區域項目建設、運營工作需要，現區域所屬部分企業面向系統內外開展公開招聘工作，有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）公開、公平、公正、擇優；
（二）綜合考慮應聘人員的能力、學歷、資歷，堅持人崗匹配原則；
（三）同等條件以現從事專業、所學專業相同或相近者優先。
二、應聘條件
（一）基本條件
1.政治素質高，品行端正，遵紀守法；
2.吃苦耐勞，誠實守信，愛崗敬業，有較強的團隊合作精神；
3.具備獨立判斷、分析和處理本專業技術問題的能力；
4.身體健康，無不適應本職工作病癥。
（二）資格條件
具體招聘單位、崗位及資格詳見附表1。
注：對獲得省級及以上技術能手，或在省級及以上技能競賽團體二等獎（或個人一等獎）及以上；或獲得省級及以上勞動模范，經向華電集團公司溝通獲許的前提下，條件適當放寬。
三、否決事項（下列任一）
（一）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及受到過刑事處罰的人員。
（二）違反社會公德、職業道德，造成不良影響的。
（三）上年度考核基本稱職及以下，或所在單位認為工作表現較差的。
四、招聘程序
（一）報名
凡符合應聘條件且有意應聘者，由本人如實填寫《招聘報名表》（見附件2）以“姓名+應聘單位+應聘崗位.doc”格式命名；應聘者還須同時提供個人相關證明材料掃描件（pdf格式）,包括：身份證、學歷證書（含教育部學歷證書電子注冊備案表）、國家注冊類資格證書、專業技術（技能）資格證書、發明專利、重要榮譽證書如技術能手榮譽證書等，以上所有文件以“姓名+應聘單位+應聘崗位.zip”格式命名打包；打包文件以電子郵件發送至招聘單位聯系人郵箱，郵件標題備注為“姓名+應聘單位+應聘崗位”。
報名截止時間為2022年6月25日17:00。
（二）資格審查
根據應聘者提供的報名材料及招聘條件，招聘單位組織進行資格審查。
（三）筆試、面試、技能考核及履歷審核
資格審查通過人員將由招聘單位統一安排筆試和面試、技能考核，時間、地點另行通知。參加面試時應聘者應提供本人報名材料原件。
注：筆試和面試、技能考核得分進行加權計算，滿分100分，總得分低于65分不聘用。
履歷加分：包括高于要求的全日制學歷與職稱、國家注冊職業資格、發明專利、地市級以上技術能手等。
（四）體檢
體檢由招聘單位統一安排指定醫療機構體檢，體檢結果不符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）或存在從事對應火電廠（或水電站）相關工種的職業禁忌癥的，原則上不予錄用。擬聘用人員應如實、主動告知個人身體狀況及重大疾病史，否則產生的一切后果自負。
（五）上報審核備案
按規定履行審核備案程序。
（六）辦理入職
辦理入職手續，組織簽訂勞動合同。
五、其他事項
（一）應聘者須對所提供資料的真實性和完整性負責，若有弄虛作假，一經查實，即取消聘用資格（或報名資格）。
（二）應聘者須嚴格按照招聘公告規定的報名方式準備和發送材料，恕不接受其他報名方式，面試前不接待來訪。
（三）報名崗位類別數量。應聘者在符合崗位要求的前提下，可同時報名不超過兩個類別崗位。
（四）聘用人員的試用期為3個月，試用期滿考核合格后正式上崗，執行招聘單位相應薪酬福利待遇。考核不合格的，另行安排崗位。
（五）招聘單位不承諾解決聘用人員戶口、配偶工作問題。除安排生產值班宿舍外，不解決聘用人員家庭及個人的住房問題。
（六）應聘人員一經聘用，須3年內在生產崗位，且不跨單位調配。
六、招聘單位聯系人及聯系方式
（一）福建華電可門發電有限公司
聯系人：戴女士
聯系電話：0591-26786820
郵箱：kmzp2022@163.com
（二）福建華電邵武能源有限公司
聯系人：熊先生
聯系電話：0599—6538841
郵箱：swnyrlzyb@163.com
（三）華電（南平）能源集團有限公司
聯系人：林女士
聯系電話：0599-8068592
郵箱：627637541@qq.com
文章來源：http://www.chd.com.cn/site/2/2022-06-15/e2f291b9fd1c48f489f7275e86803b3e.html
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