防災(zāi)科技學(xué)院高層次人才招聘簡章
一、學(xué)校簡介
防災(zāi)科技學(xué)院隸屬于中國地震局，始建于1975年，是全國僅有的以防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)高等教育為主、學(xué)科門類齊全的綜合性全日制普通高等學(xué)校。學(xué)校現(xiàn)有本科專業(yè)32個，包括防災(zāi)減災(zāi)核心類、支撐類和基礎(chǔ)類專業(yè)，涵蓋了理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)和經(jīng)濟學(xué)等五大學(xué)科門類。學(xué)校是卓越工程師教育培養(yǎng)計劃工作單位和國家級專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地。現(xiàn)有國家級特色專業(yè)建設(shè)點1個、全國高校黃大年式教師團隊1個、省部級教學(xué)團隊10個。面向防震減災(zāi)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)和應(yīng)急管理行業(yè)，逐漸形成了涵蓋地震前兆背景場、巖土工程抗震、城市防震減災(zāi)規(guī)劃、城市震害預(yù)測、地震地質(zhì)災(zāi)害、地震觀測信息處理、地震前兆觀測儀器、災(zāi)害風(fēng)險與應(yīng)急管理等8個特色研究方向的防災(zāi)減災(zāi)科研體系。學(xué)校教師潛心育人，專注于人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和服務(wù)社會，為防震減災(zāi)事業(yè)輸送了一大批優(yōu)秀的基礎(chǔ)技術(shù)人才，取得了一系列重要的地震科技成果，為中國地震事業(yè)發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻。
二、招聘崗位條件與待遇
（一）基本條件
政治立場堅定，堅決擁護“兩個確立”、始終做到“兩個維護”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”；熱愛應(yīng)急管理和教育事業(yè)，治學(xué)嚴謹，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的團隊協(xié)作精神；符合學(xué)校學(xué)科建設(shè)需要，在相關(guān)領(lǐng)域具有較高造詣和突出成果；身心健康。
（二）具體條件與待遇
學(xué)科方向為學(xué)校招生專業(yè)相關(guān)學(xué)科，重點引進安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)和應(yīng)急救援領(lǐng)域?qū)W科。
1.第一層次人才
聘任對象：在科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域做出系統(tǒng)的、創(chuàng)造性的成就和貢獻，或在工程科學(xué)技術(shù)方面做出重大、創(chuàng)造性成就和貢獻。有具體的學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、重點課題或創(chuàng)新項目，致力于創(chuàng)新突破、成果轉(zhuǎn)化、團隊建設(shè)。年齡原則上不超過65周歲。
崗位待遇：提供建筑面積180平方米左右住房一套；提供年薪200萬元；學(xué)校優(yōu)先支持申報國家級科研平臺、科技成果，協(xié)助組建科研團隊，根據(jù)需要配備科研助手。其他具體條件可另行商議。
2.第二層次人才
聘任對象：在科學(xué)研究方面取得國內(nèi)外同行公認的重要成就，具有帶領(lǐng)本學(xué)科達到國內(nèi)一流水平的能力，具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。年齡原則上不超過55周歲。
崗位待遇：提供建筑面積120平方米左右住房一套；提供年薪100萬元；學(xué)校優(yōu)先支持申報國家級科研平臺、科技成果及各類人才項目，協(xié)助組建科研團隊。其他具體條件可另行商議。
3.第三層次人才
聘任對象：在科研方面取得突出學(xué)術(shù)成果，具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，具有協(xié)助本學(xué)科達到國內(nèi)一流水平的能力。年齡原則上不超過50周歲。
崗位待遇：提供建筑面積105平方米左右住房一套；提供年薪80萬元；學(xué)校優(yōu)先支持申報國家級科研平臺、科技成果及各類人才項目，協(xié)助組建科研團隊。其他具體條件可另行商議。
4.第四層次人才
聘任對象：獲得國內(nèi)外知名高校、科研院所博士學(xué)位，專業(yè)技術(shù)職稱為副高級以上，同時近五年需要符合下列成果條件。年齡原則上不超過40周歲。
（1）主持完成國家級教學(xué)科研項目1項或者以負責(zé)人身份累計獲得橫向科研經(jīng)費自然科學(xué)類500萬元以上、人文社會科學(xué)40萬元以上，且至少有1項省部級以上在研課題。
（2）在所從事的領(lǐng)域取得以下4方面高質(zhì)量的教學(xué)和學(xué)術(shù)成果不少于8項：①以第一作者發(fā)表高水平論文；②省部級以上教學(xué)科研成果獎勵（一等獎排名前三，二等獎排名前二，三等獎排名第一）；③全國性的教師講課比賽二等獎以上；④國家發(fā)明專利授權(quán)并被推廣應(yīng)用（排名第一）。
崗位待遇：提供建筑面積90平方米左右住房一套；提供年薪60萬元；學(xué)校優(yōu)先支持申報國家科研及平臺項目。
5.實戰(zhàn)型專家
聘任對象：處置重特大安全生產(chǎn)事故、自然災(zāi)害現(xiàn)場應(yīng)急救援實踐經(jīng)驗豐富，理論與實踐相結(jié)合的實戰(zhàn)型專家。原則上，全職引進年齡不超過55周歲，兼職年齡不超過65歲。
崗位待遇：根據(jù)引進人才的職務(wù)職級，相關(guān)待遇比照第三層次人才標(biāo)準(zhǔn)確定。學(xué)校優(yōu)先支持申報國家科研及平臺項目，協(xié)助組件科研團隊。其他具體條件可另行商議。
6.創(chuàng)新團隊
聘任對象：團隊研究方向符合學(xué)校學(xué)科發(fā)展領(lǐng)域，一般由3-5人組成。團隊帶頭人原則上至少符合第三層次以上人才引進條件。成員之間應(yīng)具有長期合作的基礎(chǔ)且成員原則上具備博士學(xué)位或者具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
崗位待遇：對于創(chuàng)新團隊的引進，通過組織專家論證后，給予相應(yīng)支持。團隊成員的個人待遇，根據(jù)其實際水平參照人才引進各層次待遇執(zhí)行。
三、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名
應(yīng)聘人員登錄防災(zāi)科技學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(http://zhaopin.cidp.edu.cn）進行報名。建議采用谷歌瀏覽器、火狐瀏覽器或者360瀏覽器極速模式。
報名截止日期2022年12月15日。
（二）學(xué)校審核
人事處會同用人單位對應(yīng)聘人員進行審核。應(yīng)聘人員可通過防災(zāi)科技學(xué)院公開招聘系統(tǒng)查詢審核結(jié)果。
（三）組織考核
用人單位適時對符合招聘條件的應(yīng)聘人員進行考核，考核包括試講、面試、考察與體檢等環(huán)節(jié)。
（四）公示與簽約
學(xué)校對通過考核后的擬聘用人員在學(xué)校網(wǎng)站和中國地震局網(wǎng)站進行公示。公示期滿后，通知擬聘人員攜帶相關(guān)材料來校簽訂接收協(xié)議。
（五）學(xué)校聘任
擬聘人員完成檔案專項核查并補充完善相關(guān)材料后，在學(xué)校規(guī)定時間報到入職，簽訂聘任合同。
四、聯(lián)系方式
人事處聯(lián)系人：張老師、秦老師
電話：010-61596247 傳真：010-61596170
網(wǎng)址：www.cidp.edu.cn
地址：河北省三河市燕郊高新區(qū)學(xué)院街465號防災(zāi)科技學(xué)院人事處
郵編：065201
文章來源：https://www.cea.gov.cn/cea/zwgk/rsxx/ryzp/5664039/index.html
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