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中國珠寶公司信息化建設(shè)高級經(jīng)理招聘公告

中國珠寶首飾進出口股份有限公司，隸屬于中國保利集團有限公司下屬中國工藝集團有限公司。中國珠寶總部位于北京，在上海、深圳設(shè)有分支機構(gòu)。

中國珠寶成立于 1985 年9月，是當(dāng)時我國唯一的中央珠寶首飾企業(yè)。2011年底，中國珠寶抓住國內(nèi)珠寶市場的發(fā)展機遇實施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，注冊“中國珠寶”商標(biāo)，品牌連鎖經(jīng)營業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展，至今，品牌門店已遍布全國各省、市、自治區(qū)，店數(shù)達(dá)到2000多家。中國珠寶不斷深化改革，創(chuàng)新發(fā)展，于2018年4月正式進入資本市場，在全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)（新三板）掛牌，證券簡稱中國珠寶，證券代碼 872775。2022年，“中國珠寶”品牌再度上榜“中國500最具價值品牌”榜，品牌價值266.87億元，位列第312名。

一、招聘職位

信息化建設(shè)高級經(jīng)理1名。

工作地點：北京。

二、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)信息化建設(shè)規(guī)劃，促進數(shù)字化轉(zhuǎn)型，推動公司業(yè)務(wù)信息化上線，統(tǒng)籌手機端業(yè)務(wù)APP設(shè)計研發(fā)；

2.制訂IT資源規(guī)劃、團隊建設(shè)和業(yè)務(wù)計劃，推動公司信息化建設(shè)，就信息化建設(shè)向公司提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案；

3.對公司現(xiàn)有或需要實施的信息化系統(tǒng)進行評估、整合，制定相應(yīng)的方案，并負(fù)責(zé)組織實施IT系統(tǒng)的開發(fā)、完善和安全維護工作；

4.起草和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制訂信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，并監(jiān)督公司及分公司的IT系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護保養(yǎng)，及時組織處理突發(fā)信息安全事件；

5.在企業(yè)層面上對公司涉及電子設(shè)備、信息技術(shù)、程序、系統(tǒng)提供技術(shù)支持、專業(yè)的咨詢、建議；

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、任職資格

1.本科及以上學(xué)歷，計算機、通信或信息管理等相關(guān)專業(yè)，年齡不超過40歲；

2.五年以上信息崗產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，熟悉信息化系統(tǒng)組織與搭建、數(shù)據(jù)庫的搭建與維護、數(shù)據(jù)后臺邏輯梳理、代碼編程、數(shù)據(jù)運營管理；

3.良好的組織協(xié)調(diào)能力、項目管理能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力。

4.認(rèn)同中央企業(yè)的發(fā)展理念和企業(yè)文化；

5.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

四、招聘流程

報名與資格審查、面試、確定擬聘人選、考察或背景調(diào)查、正式錄用等。

五、應(yīng)聘程序

1.應(yīng)聘人員按要求填寫《公開競聘報名表》（見附件），并提供身份證件（正反面）、學(xué)歷學(xué)位（國外學(xué)歷學(xué)位還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）、專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格、榮譽獎勵等資料PDF掃描件，以電子郵件方式發(fā)送至wangjiamu@sinogem.com.cn，文件命名格式為“姓名+文件內(nèi)容”（例如：王某+本科畢業(yè)證書）。報名人員需保證各項信息真實、準(zhǔn)確、有效；

2.請保持手機通訊暢通，關(guān)注報名郵箱更新，后續(xù)所有通知安排將以電話、短信、郵件等形式發(fā)送。未通過報名資格審核的，不再另行通知；

3.報名截止時間：10月28日。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王經(jīng)理

聯(lián)系電話：010—65514993；13911019553

附件：《公開競聘報名表》

來源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c26129258/content.html