綏陽縣自然資源局2022年公開選調事業單位工作人員工作方案
為進一步充實綏陽縣自然資源局所屬事業單位綏陽縣自然資源綜合行政執法大隊工作人員，根據《遵義市公開選調人員選調辦法（試行）》《綏陽縣事業單位干部人事調配工作管理辦法（試行）》等有關規定，結合工作需要，決定面向全縣公開選調兩名事業單位工作人員到綏陽縣自然資源綜合行政執法大隊工作?，F將有關事項公告如下：
一、選調崗位及數量
單位：綏陽縣自然資源綜合行政執法大隊；
崗位：事業管理；
數量：2名。
二、選調資格條件
（一）資格條件
1.堅決擁護和執行黨的路線、方針和政策，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，忠誠、干凈、擔當。
2.熱愛黨的事業和自然資源工作，公道正派，堅持原則，謙虛謹慎，襟懷坦白，勤奮敬業，甘于奉獻，保守秘密，清正廉潔。
3.綏陽縣全額撥款事業單位在編在崗、具有正式干部身份的人員(教育、衛生系統、自然資源系統和工勤人員除外)。
4.具有3年及以上工作經歷(工作經歷起算時間為取得正式干部身份以來)。
5.年度考核結果均為稱職(合格)以上等次(試用期除外)。
6.身體健康，年齡40周歲及以下（1982年11月1日及以后出生）。
7.大學本科及以上學歷。
8.具有較強的文字綜合能力和辦事協調能力，以及擬報考職位所需的有關資格條件;
9.符合法律、法規、聘用合同等規定的其他條件。
上述涉及計算年限的截止時間為2022年10月31日。
注：公務員報名的，須自愿放棄公務員身份，在提交報名資料時一并提供自愿放棄公務員身份申請本人簽字掃描件。
(二)有下列情形之一的，不得報考
1.尚在試用期內的，本縣內未滿首聘服務期的。
2.縣內調動調入新單位工作服務年限不滿二年的；外縣調入我縣工作服務年限不滿三年的。
3.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，以及被列為失信聯合懲戒對象的。
4.曾受過黨紀、政務處分，或在組織處理影響期內，或期滿影響使用的。
5.所在單位或具備干部管理權限單位不同意參加公開選調的。
6.不符合《綏陽縣事業單位干部人事調配工作管理辦法(試行)》(綏黨辦發〔2021〕26號)文件相關規定的。
7.法律、法規規定的其他情形。
三、報名、資格初審
（一）報名時間
2022年11月7日至11月11日上午9：00-12:00，下午14:30-17:30。
(二)報名方式及地點
采取現場報名方式進行。報名地點在綏陽縣綏陽縣自然資源局四樓辦公室（黨建辦），聯系電話：0851-26221106。
(三)報名時需提供如下材料
1.《綏陽縣自然資源局2022年公開選調事業單位工作人員報名表》(見附件)，一式三份(含電子版)，須經所在單位、主管部門同意后才能報考并在報名表上加蓋單位公章;
2.本人身份證原件及復印件;
3.學歷證書原件及復印件;
4.事業單位人員身份證明材料(錄用登記表、首聘合同等);
5.近3年年度考核表復印件（須加蓋所在單位公章）;
6.近期二寸(藍底)免冠正面證件照4張;
7.選調職位要求的其他資格條件證明材料原件及復印件;
8.委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書，
被委托人需攜帶委托人和被委托人的身份證原件。
(四)資格初審
綏陽縣自然資源局2022年公開選調工作領導小組辦公室收到報考者提交的相關資料后，現場對報考者進行資格初審。對符合條件的，在《報名表》相應位置簽署意見;對不符合條件的或填報信息不完整、提供證明材料不全的，向報名人員一次性告知。
資格審查貫穿整個選調過程，若發現故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經查實，取消選調資格。資格初審合格的報名人數與計劃選調人數達不到3:1比例時，選調計劃予以調減或予以取消，綏陽縣自然資源局2022年選調工作領導小組辦公室對調減或取消的選調計劃在綏陽縣人民政府官網上進行公示。
四、綜合測試
對資格初審合格人員采取“筆試+面試”方式進行綜合測試，筆試、面試時間及地點另行通知。資格初審合格人員憑身份證入場參加綜合測試，請報名人員24小時保持通訊暢通。
1.筆試。本次選調報名人數與職位數比例大于30：1的，須進行筆試，根據筆試成績由高到低，按面試人數與選調人數計劃比例3:1確定面試對象。筆試環節成績名次末位并列的同時確定為面試人員。選調報名人數與職位數比例小于或等于30：1的，不進行筆試，所有報名人員直接進入面試。
筆試為閉卷考試，滿分為100分，筆試由綏陽縣自然資源局按有關規定組織實施。重點測試考生的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力、自然資源工作相關專業能力等綜合素質。
2.面試。面試由綏陽縣自然資源局2022年公開選調工作領導小組辦公室負責組織實施。綏陽縣自然資源局2022年公開選調工作領導小組對報名人員進行面試，滿分為100分。主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表、自然資源工作相關專業能力等。
3.成績計算。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
五、考察
根據考試綜合成績從高到低，按考察人數與招錄計劃1:1的比例確定考察對象進行考察(其中，綜合成績排名末位總分相同的，取面試成績高者進入考察，面試成績仍然相同的，均進入考察)。主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、是否符合職位要求以及是否需要回避等方面的情況，重點考察政治品質、工作能力和工作實績?？疾觳缓细竦母鶕C合成績從高到低依次進行遞補考察，遞補考察均不合格的取消該選調職位或調減選調人數。
六、研究確定人選
召開綏陽縣自然資源局黨組會議，聽取考察情況匯報，按照人崗相適的原則和工作需求，確定擬選調人員。
七、體檢
對擬選調人員進行體檢，體檢在縣級及以上綜合醫院進行。體檢不合格的，不進行遞補。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》等執行。
體檢時間、地點：另行通知。
八、公示與調動
對擬選調對象在綏陽門戶網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的，按規定辦理調動手續。
公示環節被取消選調資格而空缺的職位不予遞補。
九、紀律監督
選調工作堅持民主、公開、公平、公正原則，在縣紀委縣監委第六紀檢監察組的監督下進行。參加選調的考生不得弄虛作假，一經發現，一律取消選調資格，并視其情節給予相應的黨政紀處分。工作人員出現違紀違法行為的，嚴肅追究當事人責任，涉嫌違紀的移送紀檢監察部門處理。
監督電話：
綏陽縣紀委縣監委派駐第六紀檢監察組0851-26363035。
十、特別提示
報考人員要密切關注“貴州疾控”微信公眾號等發布的有關疫情防控的內容，并按省、市、縣疫情防控最新要求做好防控措施，參加各環節考試。
附件：綏陽縣自然資源局2022年公開選調事業單位工作人員報名表.doc
綏陽縣自然資源局
2022年11月4日
來源：http://www.suiyang.gov.cn/xwzx/tzgg/202211/t20221104_77012291.html
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