遵義市紅花崗區(qū)2022年公開選調事業(yè)單位工作人員公告
為進一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化我區(qū)干部隊伍結構，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《紅花崗區(qū)公開選調公務員和事業(yè)單位工作人員工作細則（試行）》等文件規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向全市公開選調事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調計劃和職位
本次公開選調工作人員共28名。具體職位詳見《紅花崗區(qū)2022年公開選調事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1）。
二、選調范圍和條件
（一）選調范圍
遵義市范圍內機關和全額撥款事業(yè)單位具有正式干部身份且在編在崗的人員。
（二）資格條件
1.具有良好的政治素質，工作能力強，實績突出；
2.具有大學本科及以上學歷；
3.身體健康，37周歲及以下（即1984年12月21日及以后出生）；
4.年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）；
5.未受過黨紀、政務處分；
6.符合擬選調職位要求的其他資格條件；
7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）有下列情形之一的，不得參加公開選調
1.尚在試用期內的（含領導干部任職試用期）；
2.所在單位及組織人社部門不同意參加公開選調的；
3.按照法律、法規(guī)、政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對調動有其他限制性規(guī)定的；
4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
涉及年限計算，若未作特別說明，均截止到2022年12月21日。
三、選調方式和程序
公開選調工作采取考試與考察相結合的方式，按照發(fā)布公告、報名與資格審查、考試、考察與體檢、公示與調動等程序進行。
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2022年12月21日至22日
上午：9:00—12:00下午：13:30—16:30
2、報名地點：遵義市紅花崗區(qū)人力資源和社會保障局5樓會議室（紅花崗區(qū)劍江路15號）
3、報名方式：經(jīng)具有干部管理權限的單位審查同意報考后，按要求如實填寫《紅花崗區(qū)2022年公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》）到報名現(xiàn)場提交審核。報考者只能選報一個職位，因錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由報考者本人承擔。委托他人報名的，視同報考者本人報名。
4.報名資料
（1）《報名表》一式兩份；
（2）本人有效《居民身份證》原件及復印件；
（3）近期正面免冠藍底1寸證件照兩張；
（4）干部身份證明材料（如：事業(yè)單位人員聘用審批表等）和所在單位出具的參加工作以來年度考核結果證明材料；
（5）學歷學位證書原件及復印件（專業(yè)類別詳見附件3。某專業(yè)在教育部任何版本專業(yè)目錄中屬于專業(yè)要求的學科門類或一級學科的，均予認可）;
（6）選調職位要求的資格證書原件和復印件（如：計算機等級證書等），其他佐證材料（如：要求政治面貌為中共黨員的職位，需所在黨支部出具的黨員身份證明，具體以職位要求為準）；
（7）委托他人報名的，須提交本人親筆簽名的委托書（載明委托事項）和被委托人身份證原件及復印件。
5.資格審查
資格審查工作由各選調單位主管部門負責，審查內容包括身份證明材料、學歷學位證書、年度考核及其他報考職位所需的材料。
資格審查貫穿整個選調過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。若發(fā)現(xiàn)故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其選調資格。
報名結束后，單個職位報名人數(shù)與選調計劃數(shù)比例須達到3:1方可開考。對達不到開考比例的，按有關要求調減或取消選調計劃，并于3個工作日內將選調計劃調減或取消的職位在紅花崗區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。選調職位取消的，報考該職位的考生在規(guī)定時間內可以申請改報符合條件的其他職位。
改報結束后，在紅花崗區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布各職位報名人數(shù)和準考證發(fā)放時間、地點。報考者憑有效《居民身份證》或《社會保障卡》在規(guī)定的時間內到指定地點領取準考證。若未在規(guī)定時間內到指定地點領取準考證者，視為自動放棄。
（二）考試
原則上，考試分為筆試和面試。筆試成績和面試成績均按百分制計算，“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
1.筆試
筆試采取閉卷方式進行，主要測試考生的政策理論水平和文字功底。根據(jù)筆試成績由高到低按面試人數(shù)與選調計劃數(shù)5:1確定面試人選,同一職位考生筆試成績末位并列的，同時確定為面試人選。筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)，僅作為確定進入面試環(huán)節(jié)的依據(jù)。筆試時間和地點詳見準考證。
單個職位報考人數(shù)少于30人的，不進行筆試，直接進入面試環(huán)節(jié)。
2.面試
根據(jù)筆試情況，適時在紅花崗區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布面試人員名單、面試時間和地點。
面試采用結構化方式進行，重點測試考生的綜合分析、邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調、解決問題等能力。
面試成績不帶入考察環(huán)節(jié)，僅作為確定進入考察環(huán)節(jié)的依據(jù)。
（三）考察與體檢
1.考察
考察工作由各選調單位主管部門負責組織實施，應在考試結束后15個工作日內完成。
考察人選根據(jù)面試成績由高到低進行排序，按考察人數(shù)與選調計劃數(shù)3:1比例確定擬考察人選。同一職位考生面試成績末位并列的，同時確定為擬考察人選。面試結束后同一職位考生不足3:1比例的，所有參加面試考生均確定為擬考察人選，但考生面試成績不得低于70分?？忌栽阜艞夁x調資格，職位空缺人數(shù)按面試成績由高到低依次遞補，遞補最多進行兩輪。
考察環(huán)節(jié)主要了解考察對象德、能、勤、績、廉等綜合情況，重點考察政治品質、工作實績和群眾公認度。
選調單位根據(jù)考察情況，按照人崗相適的原則和職位需求，集體討論后，提出擬選調人選建議，報區(qū)公開選調領導小組審核確定擬選調人員。
擬選調人員確定后，在之后任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)職位空缺均不予遞補。因自身原因放棄選調資格的，將記入紅花崗區(qū)考生誠信檔案，三年內不得參加我區(qū)各類公開招錄（聘）、選調考試。
2.體檢
擬選調人員體檢工作由區(qū)公開選調領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施，體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由擬選調人員自行承擔。放棄體檢或體檢不合格的，取消擬選調資格。
（四）公示與調動
經(jīng)體檢合格的擬選調人員，在一定范圍內公示，公示期為5個工作日。
公示期滿，對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的，按規(guī)定辦理調動手續(xù);對反映問題查實影響選調的，取消選調資格;對反映問題一時難以查清的，暫緩選調。
擬選調人員必須在規(guī)定的時間內到崗并完善相關調動手續(xù),對不能按期辦理調動手續(xù)的,取消其選調資格。
四、紀律監(jiān)督
此次公開選調工作全程接受區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委和社會各界的監(jiān)督。工作人員和參加選調人員如有違反規(guī)定的，一經(jīng)查實，按有關規(guī)定嚴肅處理。
五、其他事項
（一）公開選調期間，筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)的通知事項在紅花崗區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布，不再另行電話通知。請報考者密切關注網(wǎng)站公告，因本人未及時查看或認真閱讀公布事宜而造成的后果自行承擔。
（二）此次公開選調不指定考試輔導用書。
（三）本次公開選調未盡事宜，由區(qū)公開選調領導小組研究確定。
紅花崗區(qū)人民政府網(wǎng)址：http://www.zyhhg.gov.cn/
咨詢電話：0851—27759871紅花崗區(qū)人社局
監(jiān)督電話：0851—28424848紅花崗區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委
附件1：紅花崗區(qū)2022年公開選調事業(yè)單位工作人員職位表.xlsx
附件2：紅花崗區(qū)2022年公開選調事業(yè)單位工作人員報名表.doc
遵義市紅花崗區(qū)公開選調工作領導小組辦公室
2022年12月13日
來源：https://www.zyhhg.gov.cn/zwgk/qzfxxgkml/rsxx/qtgs/202212/t20221213_77447435.html
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