河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療衛生機構工作人員公告
為滿足我區醫療衛生機構的發展需要和人才需求，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)、《河池市衛生健康委、人力資源和社會保障局關于做好河池市醫療衛生機構公開招聘工作人員有關問題的通知》（河衛發〔2021〕4號）精神，我區決定面向社會公開招聘醫療衛生機構工作人員44名?，F將有關事項公告如下：
一、公開招聘基本原則
(一)堅持德才兼備、以德為先的用人原則；
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、公開招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行職責的身體條件；
（五）具有符合崗位要求的工作能力；
（六）具有符合招聘崗位要求的其他資格條件。
三、公開招聘其他條件
（一）?？茖W歷的報考人員，其生源地或戶籍必須為廣西。本科學歷報考人員，其生源地或戶籍不受限制。
（二）非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（如自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業生，在2023年7月24日前，取得畢業證、符合崗位條件的，可以報考。
（三）符合招聘崗位所要求的年齡條件：18周歲以上、35周歲以下（即1987年7月24日至2005年7月24日期間出生）；18周歲以上、40周歲以下（即1982年7月24日至2005年7月24日期間出生）；18周歲以上、45周歲以下（即1977年7月24日至2005年7月24日）。
（四）具體崗位報考條件以《河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療衛生機構工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）為準。本次招聘崗位專業要求參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄（2023年版）的專業目錄》（見附件4）。
（五）本次招聘基層醫療衛生機構崗位，按桂人社發〔2015〕37號精神，實行“定編定崗不定人”用人新機制，統一納入崗位管理制度和全員聘用制度管理，最低服務期限為5年。
（六）有下列情形之一的，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.在各級公務員招考、事業單位公開招聘中被認定有違紀違規行為、受到禁止報考公務員、事業單位工作人員處罰未到期的人員;
3.公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的;
4.已聘用為河池市事業單位工作人員（含實名編制、聘用教師控制數、公立醫院聘用人員控制數、定編定崗不定人）未滿2年（含試用期內）或未滿原報考崗位服務期限要求的；
5.法律法規規定不得錄(聘)用的其他情形的人員。
本次招聘所涉及的戶籍、服務期、錄(聘)用年限、辭退、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2023年7月24日為截止日期，年限按足年足月累計。
四、公開招聘程序
（一）崗位查詢
報考人員從2023年7月19日起，可登錄河池人才網（網址：http://hc.gxrc.com/)查閱崗位表。
報考人員對崗位表中的專業、學歷、學位、專業技術資格等資格條件需要咨詢時，請直接與河池市金城江區衛生健康局人事股聯系。
（二）現場報名和資格審查
本次考試采取現場報名和現場資格審查的方式進行。考生報名時，提交自行下載填寫好的《河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療衛生機構工作人員報名登記表》（附件2）、報名人員誠信承諾書（附件3）。考生按所報考崗位要求的資格條件提供相關的材料(原件和復印件，資格審查后退回原件）：本人有效居民身份證、畢業證(2023年應屆普通高校畢業生提供畢業學校蓋章的畢業生就業推薦表)、戶口簿、近期白底免冠小2寸彩色照片3張、相關資格證書。
現場報名和資格審查結束后，對資格審查合格人員另行通知進行面試，放棄面試資格的報考人員應提供書面申請，或由2名工作人員做好記錄并簽字確認。
報名時間：從2023年7月24日至2023年7月28日止，逾期不再受理。
報名地點：
報考基層醫療衛生機構報名地點：金城江區衛生健康局人事股(金城江區南新西路222號，聯系電話：0778-2201615)。
報考河池市第三人民醫院的報名地點：河池市第三人民醫院住院部二號樓人事科（聯系電話：0778-2270213）
報考河池市金城江區婦幼保健院的報名地點：河池市金城江區婦幼保健院辦公室（聯系電話：0778-2203516）
五、面試
（一）面試人選確定
通過資格審查人員即確定為面試人選，按實有通過資格審核人員進行面試。如果招聘崗位報名資格審核通過人數不超過30人（含30人）的，按實際報名資格審查合格人數確定面試人選。招聘崗位報名資格審核通過人數超過30人（不含30人）的，須參加筆試篩選，筆試不劃定分數線，按筆試成績從高分到低分確定1：3比例人數入圍面試人選，比例內末位筆試成績并列時全部確定為面試資格人選。自愿放棄面試資格的人員，參加筆試所報考的崗位按高分到低分的順序依次遞補面試人選。需作筆試篩選的崗位，筆試內容為醫學基礎知識，筆試時間和地點及具體要求由區衛生健康局另行通知。
（二）面試時間、地點
面試具體時間、地點以《面試通知書》為準。面試前一個星期，在河池人才網站發布面試公告，通知已入圍面試的考生領取《面試通知書》參加面試。面試公告發布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人數進行面試。
（三）面試方式
面試將采取結構化面試的方式進行。面試嚴格實行考官、考生雙抽簽制度，即面試當天考官抽簽確定考場，考生抽簽確定參加面試順序。面試期間，對面試考官和考生實行封閉式管理。嚴禁攜帶手機等通信工具進入面試考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息?？脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分。考生面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。
（四）面試成績
結構化面試成績滿分為100分，60分為合格。面試成績不合格的不得列為考核人選。面試結束后，當場公布全部考生面試成績及崗位排名，相同崗位比例內末位考生出現兩人以上面試成績并列時，當天通過加試方式確定體檢人選。
（五）綜合成績
根據崗位計劃招聘人數與體檢、考核人選1：1的比例，按照同一崗位報考人員的綜合成績從高分至低分的順序確定體檢、考核人選。
免筆試的崗位：綜合成績=面試成績。
需作筆試篩選的崗位：綜合成績=筆試成績＋面試成績,綜合成績相同時，以面試成績高的確定為體檢考核人選；綜合成績、面試成績都相同時，需請示考點主考官批準后，由考場主考官組織考場考官在監督員的監督下即時命題加試，以面試加試成績高者為進入考核人選。
六、體檢
按報考人員的面試成績由高分至低分以1:1比例確定體檢人選。體檢參照國家人事部、國家衛生部頒布的公務員錄用體檢通用標準，由金城江區衛生健康局會同金城江區人力資源和社會保障局，統一組織到縣級以上具有相當資質的醫療機構進行體檢，體檢所需費用由體檢對象承擔。考生對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
七、考核
體檢合格人員作為考核對象，考核工作由招聘單位和主管部門負責組織實施。主要考核被考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對報考人員資格條件進行復審?？己藚⒄铡蛾P于做好公務員錄用考核工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）、《干部人事檔案工作條例》和《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發〔2014〕9號）要求，如考核不合格或發現在應聘過程中有弄虛作假行為的，不予聘用或取消聘用。
考核、體檢不合格或自愿放棄體檢、考核的，從報考同一崗位且面試成績合格的人員中按照從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消崗位招聘計劃。
八、公示和聘用
根據面試、體檢、考核的結果，將擬聘人員名單在河池人才網站公示，公示期為5天。公示期間無異議的，按有關規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同。
十、其他事項
（一）資格審查工作貫穿招聘考試全過程，任何時候發現報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假的情形，取消面試、聘用資格，后果由報考人員本人承擔。
（二）報名人員誠信報考，對于不誠信報考行為的，將按有關規定進行處罰。
（三）在公開招聘過程中，凡參與招聘工作的人員與考生之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。
（四）招聘單位、招聘工作人員及報名人員在自主招聘工作中有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違規違紀行
咨詢電話：
河池市金城江區衛生健康局：0778-2201615
河池市金城江區人力資源和社會保障局：0778-2113283
附件：1.《河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療衛生機構工作人員崗位表2023.7.19.xls》
2.《河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療衛生機構工作人員報名登記表2023.7.19.xlsx》
3.《河池市金城江區2023年自主公開招聘醫療機構工作人員報考人員誠信承諾書2023.7.19.docx》
4.《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2023年版）2023.7.19.xls》
河池市金城江區衛生健康局 河池市金城江區人力資源和社會保障局
2023年7月19日
來源：http://hc.gxrc.com/Article/info/c423e488-6eb7-49cb-8236-67053b7f3b79
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