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2023年昭通市巧家縣第三中學(xué)招聘學(xué)校“三員”人員公告
來源:巧家縣第三中學(xué)公眾號 閱讀:1376 次 日期:2023-11-22 17:19:27
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巧家縣第三中學(xué)關(guān)于公開招聘學(xué)校“三員”人員的公告

根據(jù)《巧家縣人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)巧家縣直公辦學(xué)校保安人員、宿舍管理員和公辦義務(wù)教育學(xué)校食堂從業(yè)人員管理方案的通知》(巧政辦法〔2023〕24號)文件規(guī)定,巧家縣第三中學(xué)向社會公開招聘:學(xué)校保安員1名,宿舍管理員3名(男宿管1名,女宿管2名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

01- 招聘條件

(一)保安員聘用條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)《中華人民共和國憲法》,遵紀(jì)守法,品行端正。

2.無刑事處罰、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、行政拘留或者被開除工作、開除軍籍等不良記錄。

3.年齡在 18 至45 周歲的男性公民。

4.學(xué)校原聘用超過45周歲的保安人員,需要提供45周歲至目前購買相關(guān)社會保險(xiǎn)的材料。

5.五官端正,身體健康,矯正后視力4.8以上,體重50公斤以上,身高1.65米以上。無殘疾、紋身、明顯疤痕,無傳染性疾病,本人及三代以內(nèi)直系親屬無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。

6.初中及以上學(xué)歷。

7.體檢、政審合格。

8.符合以上條件的退伍軍人、現(xiàn)從事學(xué)校安保工作人員給予適當(dāng)照顧。

(二)宿舍管理員聘用條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法,品行端正。

2.無刑事處罰、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、行政拘留或者被開除工作、開除軍籍等不良記錄。

3.年齡在18至45周歲的男性、女性公民。

4.學(xué)校原聘用超過45周歲的食堂從業(yè)人員及宿舍管理員,需提供45周歲至目前購買相關(guān)社會保險(xiǎn)的材料。

5.五官端正,身體健康,矯正后視力4.8以上。無殘疾、紋身、明顯疤痕,無傳染性疾病,本人及三代以內(nèi)直系親屬無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。

6.初中及以上學(xué)歷。

7.體檢、政審合格。

02- 招聘崗位

(一)學(xué)校保安人員1名

(二)宿舍管理人員3名(男1名,女2名)

03- “三員”職責(zé)

(一)保安職責(zé)

1.自覺遵守學(xué)校內(nèi)部規(guī)章制度,服從安排,接受必要的培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。

2.認(rèn)真履行學(xué)校保衛(wèi)工作職責(zé),負(fù)責(zé)校內(nèi)及學(xué)校周邊的安全保衛(wèi)工作。認(rèn)真值班巡邏,維護(hù)學(xué)生下操集隊(duì)、上放學(xué)及課間秩序,防止意外事故發(fā)生。

3.及時(shí)解決處理校內(nèi)及學(xué)校周邊突發(fā)事件,防止造成師生傷害。

4.嚴(yán)格門衛(wèi)制度,嚴(yán)防精神病人、對社會不滿人員、暴力恐怖人員等不法分子滋擾校園、傷害師生。

5.熟悉報(bào)警電話,具有一定的應(yīng)急處置和排除險(xiǎn)情的能力。

6.切實(shí)履行安全管理職責(zé),參與校園安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)處理。

(二)宿舍管理員職責(zé)

1.嚴(yán)格督促住宿學(xué)生執(zhí)行所在學(xué)校的《宿舍管理制度》。

2.按時(shí)開關(guān)宿舍樓大門,值班時(shí)間嚴(yán)守崗位,認(rèn)真值班。

3.督促住宿學(xué)生整理內(nèi)務(wù),清潔宿舍、樓梯、走廊,督促住宿學(xué)生按時(shí)上課,晚上考勤查房清點(diǎn)登記住宿人數(shù)。對請假的住宿學(xué)生要與班主任核實(shí),對無故夜不歸宿的要登記,并隨即打電話告知家長和班主任。

4.做好宿舍大功率電器檢查,嚴(yán)禁學(xué)生違規(guī)用電。

5.防火、防盜、防止住宿學(xué)生破壞公物,防止住宿學(xué)生打架鬧事。

6.若住宿學(xué)生生病,要及時(shí)通報(bào)班主任,重大病情要及時(shí)告知家長并及時(shí)送醫(yī)院治療。

7.要常巡查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施需維修的、需更換的,要及時(shí)維修、更換。

8.及時(shí)消除安全隱患,確保安全。

9.建立住宿學(xué)生信息登記表(姓名、班級、家庭電話、家庭住址)。

04- 工資待遇

(一)主要依據(jù)

根據(jù)《云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(云人社發(fā)[2022]39號)要求,各級各類學(xué)校“三員”必須全部購買“五險(xiǎn)”,同時(shí)工資不得低于每人每月1600元。

(二)具體工資標(biāo)準(zhǔn)

1.公辦學(xué)校保安員

按每人每月1800元、每年12個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,“五險(xiǎn)”按每人每月870.87元、每年12個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)購買。

2.公辦學(xué)校宿舍管理員

按每人每月1600元、每年10個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,“五險(xiǎn)”按每人每月870.87元、每年12個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)購買。

(三)保障措施

根據(jù)巧家縣社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況和省定最低工資標(biāo)準(zhǔn)變化,適時(shí)調(diào)整“三員”工資待遇。

05- 招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過學(xué)校公眾號和學(xué)校宣傳欄公開發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

求職人員現(xiàn)場或郵箱打包遞交報(bào)名資料。

(三)資格審核

招聘單位對求職人員資格進(jìn)行審核。

(四)組織面試

招聘單位根據(jù)資格審核后的人員情況,對符合條件的應(yīng)聘人員組織面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。

(五)體檢

通過面試人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到巧家縣具備體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的,視為自動放棄。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢合格人員確定為擬聘用對象,體檢不合格者不予錄用,按照應(yīng)聘人員面試成績由高到低順序依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5天。

(七)聘用

公示無異議后,雙方簽訂公益性崗位聘用協(xié)議。

06- 報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

2023年11月21日至2023年11月27日。

(二)報(bào)名方式

本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,所需材料:

1.《居民身份證》復(fù)印件正反面。

2. 巧家三中“三員”人員崗位申請表。

07- 注意事項(xiàng)

所有材料拍照(或掃描)與《崗位申請表》一起打包后統(tǒng)一發(fā)送至郵箱:qjdszx@126.com;也可帶上相關(guān)材料到巧家縣第三中學(xué)財(cái)務(wù)室(玉麓書院五樓)現(xiàn)場報(bào)名。聯(lián)系電話:呂老師:13887084284。

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/6r17LTmx9JWzdYPvZvJ__A

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