騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
關(guān)于騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司的招聘公告
現(xiàn)根據(jù)工作需要，騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司受騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司委托，面向社會(huì)公開招聘以下崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、辦公室文員 1名
（一）薪資待遇
試用期2個(gè)月，試用期工資2000元/月；轉(zhuǎn)正工資3920-4550元/月（含個(gè)人五險(xiǎn)一金）。
（二）崗位要求
1.年齡25歲至30歲，不限性別，全日制本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2.認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；
3.具備一定的文字功底，能熟悉運(yùn)用各類辦公軟件，不限于Excel、Word、PPT等；
4.有駕駛C證，能熟練駕駛汽車。
（三）工作內(nèi)容及職責(zé)崗位要求
1.完成簡(jiǎn)單的文書處理、文件檔案管理、會(huì)議及活動(dòng)布置、辦公會(huì)議記錄工作；
2.做好公車管理各項(xiàng)工作，完成各項(xiàng)后勤保障工作，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好其他相關(guān)事務(wù)。
二、物業(yè)部客服 2名
（一）薪資待遇
試用期2個(gè)月，試用期工資2000元/月；轉(zhuǎn)正工資3920元/月（含個(gè)人五險(xiǎn)一金）。
（二）崗位要求
1.年齡25歲至40歲，女士?jī)?yōu)先，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)；
3.認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，熟悉運(yùn)用Excel、Word、PPT等辦公類的操作軟件。
（三）工作內(nèi)容及職責(zé)崗位要求
1.小區(qū)客服員主要負(fù)責(zé)小區(qū)交接房手續(xù)、裝修手續(xù)的辦理、業(yè)主資料整理并歸檔、業(yè)主來電、來訪、報(bào)修、請(qǐng)修、投訴的受理和跟蹤處理、小區(qū)綜合巡查、物業(yè)費(fèi)收繳及相關(guān)信息臺(tái)賬錄入等工作；
2.市場(chǎng)客服員主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序管理、衛(wèi)生保潔、安全管理、商鋪攤位出租收費(fèi)工作、按國(guó)家文明城市、國(guó)家衛(wèi)生城市、愛國(guó)衛(wèi)生“七個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”的相關(guān)要求，建立市場(chǎng)相關(guān)管理制度及規(guī)范，促進(jìn)市場(chǎng)有序經(jīng)營(yíng)，保障消費(fèi)者的合法權(quán)益等工作。
三、物業(yè)部客服（兼安全崗職責(zé)）1名
（一）薪資待遇
試用期2個(gè)月，試用期工資2000元/月；轉(zhuǎn)正工資3920元/月（含個(gè)人五險(xiǎn)一金）。
（二）崗位要求
1.年齡40歲至50歲，男性，不限學(xué)歷，物業(yè)管理、維修技術(shù)、安全管理相關(guān)專業(yè)，有安全管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)；
3.認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，熟悉運(yùn)用Excel、Word、PPT等辦公類的操作軟件。
（三）工作內(nèi)容及職責(zé)崗位要求
1.負(fù)責(zé)小區(qū)日常安全隱患排查工作的開展，配合主管完成交接房手續(xù)、裝修手續(xù)的辦理、業(yè)主資料整理并歸檔、業(yè)主來電、來訪、報(bào)修、請(qǐng)修、投訴的受理和跟蹤處理、小區(qū)綜合巡查、物業(yè)費(fèi)收繳及相關(guān)信息臺(tái)賬錄入等工作；
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)日常安全隱患排查工作的開展，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序管理、衛(wèi)生保潔、安全管理、商鋪攤位出租收費(fèi)工作、按國(guó)家文明城市、國(guó)家衛(wèi)生城市、愛國(guó)衛(wèi)生“七個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”的相關(guān)要求，建立市場(chǎng)相關(guān)管理制度及規(guī)范，促進(jìn)市場(chǎng)有序經(jīng)營(yíng)，保障消費(fèi)者的合法權(quán)益等工作。
三、有下列情形之一者不予錄用
1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的。
2.受到行政機(jī)關(guān)及其事業(yè)單位開除處分的。
3.受刑事處分并在服刑（含緩刑）期間的。
4.有違法犯罪記錄或有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的。
三、報(bào)名程序
（一）報(bào)名時(shí)間
2023年11月29日至2023年12月1日
（二）報(bào)名所需材料
1.填寫《求職報(bào)名表》1份。
2.身份證正反面復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件各1份。
（三）報(bào)名方式
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn)：東升商業(yè)街1號(hào)樓三層（騰沖市騰越鎮(zhèn)硯湖社區(qū)和諧小區(qū)705號(hào)），早8：00-11:30，午14:30-17:30，聯(lián)系電話0875-5198100 13887814157。
2.簡(jiǎn)歷投遞
請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間將個(gè)人簡(jiǎn)歷及《求職報(bào)名表》發(fā)送到郵箱TCXSJM@163.com
四、資格審查
報(bào)名結(jié)束后由騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等進(jìn)行資格審查，符合應(yīng)聘條件者，準(zhǔn)予進(jìn)行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。
五、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)，滿分為100分。面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
六、體檢
根據(jù)總成績(jī)從高分到低分，按照聘用名額1:1的比例確定體檢對(duì)象，體檢費(fèi)用自理，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果出來后，由個(gè)人將體檢報(bào)告送交至騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司。體檢不合格的，不得確定為擬錄用人員。
七、公示
最終經(jīng)資格審查、面試、體檢合格的人員，由騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。如擬聘用人選在公示階段發(fā)現(xiàn)有不合格情況或自愿放棄，則按綜合成績(jī)排名進(jìn)位列為擬聘用人選。公示期滿無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
八、其他
本次招聘騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司只負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，其他招聘流程及具體解釋由騰沖市興盛經(jīng)貿(mào)有限公司負(fù)責(zé)。
騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2023年11月29日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/JqmSYxzrwV37nsIzsUInSg
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試