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中國科學技術交流中心2024年面向社會公開招聘工作人員公告

中國科學技術交流中心（以下簡稱“交流中心”）是科技部直屬事業單位，經國務院批準于1982年成立，是具有獨立法人地位的國家級國際科學技術交流與合作專業機構。歷經40余年的發展，交流中心已與世界上40多個國家和地區的130多個機構及著名企業集團建立了合作關系，形成了對美洲和大洋洲、歐洲、亞洲和非洲及港澳臺地區合作交流的局面，在國際和港澳臺地區的科技合作與交流中發揮著重要作用。

交流中心職責是開展對外科技交流活動，促進中國與世界其他各國和地區的科技、經濟和社會發展等方面的合作與交流，為推動中國經濟發展和社會進步，增進與各國人民的友誼做出貢獻。主要包括承擔“一帶一路”科技創新合作相關工作，國際大科學計劃與大科學工程服務管理工作，我國與國外政府、國際組織間科技創新合作機制下相關支撐工作以及對外科技援助，開展民間科技交流與合作，開展國際科技創新合作戰略研究，承擔面向發展中國家科技項目合作與培訓、中央財政科技計劃（專項、基金等）國際及港澳臺科技創新合作領域相關項目管理等工作。

根據工作需要，現面向社會公開招聘4名事業編制工作人員，有關事宜公告如下。

一、招聘崗位及條件

（一）崗位基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民，擁護和遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度。

3.具有良好的政治素養、道德修養和敬業精神，具有較強的事業心和責任感，為人正直、品行端正；

4.具有較強的業務工作能力、溝通協調能力、組織管理能力，具有奉獻精神和團隊協作精神；

5.具有適應崗位要求的專業技能、身體條件及心理素質；

6.具有北京市常住戶口（不含北京高校學生集體戶），留學回國人員須符合相應落戶政策；

7.年齡一般在35周歲以下（1988年12月1日以后出生），具有中級以上專業技術任職資格或博士研究生學歷學位的可放寬至40周歲（1983年12月1日以后出生）；

8.符合招聘崗位要求的學歷、專業、工作經歷等其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰等人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為、還在禁考期的人員，被依法列入失信聯合懲戒對象名單的人員，以及存在法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

應聘人員的工作經歷、年齡計算均截至2023年12月。

（二）崗位要求

（注：1.專業參考教育部《普通高等學校本科專業目錄》（2020）和《學位授予和人才培養學科目錄》（2018）；2.對于所學專業接近但不在上述專業目錄的，應聘人員可與招聘單位聯系，確認應聘資格。）

二、招聘程序

（一）報名

應聘人員請于公告發布之日起至2024年1月24日24:00前登錄http://companyadc.51job.com/companyads/2024/scs/38053743/index.htm填寫《中國科學技術交流中心公開招聘報名登記表》，相關證明材料（學歷、學位證書，專業技術職務和任職證明，各類專業及資格證書，獲獎證書，代表性論文及重要報告等，身份證正反面掃描件，戶口本首頁、本人頁及變更頁（如有）掃描件）在報名表附件中進行上傳。

（二）資格審查

對應聘人員的資格條件進行資格審查，確定參加考試人選。對于報名并通過資格審查的人數未達到3:1比例的崗位，取消該崗位招聘。

（三）考試

采用筆試與面試相結合的考試形式。

筆試主要考察招聘崗位所需的專業知識、業務能力等。

面試主要測評應聘人員的專業能力、綜合素質以及崗位匹配度等，并進行口語測試。根據筆試成績排序，按1:5確定面試人選，不足1:5的，按實際參加人數確定，筆試成績不低于60分方有資格進入面試。面試合格線為70分。進入面試人員還將參加心理測試。

筆試、面試工作安排與人員名單將在科技部網站及交流中心網站公布。

（四）考察和體檢

根據筆試、面試的綜合情況（筆試成績占30%、面試成績占70%），按照1:1比例確定考察人選，并對考察人選的人事檔案進行審核，對其政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對資格條件進行復查。

通過考察人員到指定醫療機構進行身體檢查。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

若出現考察人選體檢、考察不合格或自動放棄資格，由交流中心研究決定是否依成績遞補。如需遞補將直接電話通知考生本人，不再另行公告，體檢和考察時間另行通知。

（五）公示擬聘人員

根據考試、考察和體檢情況，確定擬聘人員，并在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、科技部和交流中心網站進行公示，公示期為7個工作日。

（六）簽訂聘用合同、辦理聘用手續

公示期滿無異議的，按相關規定與擬聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續。新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人員享受國家規定的事業單位工作人員工資福利待遇。

三、其他事項

（一）應聘人員應按時間要求提交相關材料，過期不予受理，恕不接待來訪。

（二）請應聘人員關注并及時查閱科技部和交流中心網站的相關信息，對未通過資格審查、筆試或面試的應聘人員不再單獨通知。

（三）本次公開招聘按照有關規定實行回避制度。

（四）應聘人員應保證提供的各種材料真實、準確，如應聘人員違反招聘規定，存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的，一經查實嚴肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

（五）應聘人員在應聘過程中發生的費用自理。

四、聯系方式

網站：www.cstec.org.cn

聯系人：林茜妍 王磊

聯系電話：010-68511829 010-68598001

Email：zhaopin_cstec@163.com

中國科學技術交流中心

2024年1月11日

來源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202401/t20240111_512010.html