根據發展需要，現招聘2013年應屆博士、碩士以及本科畢業生，具體要求如下：
一、招聘對象
全日制普通高等院校2013年應屆博士、碩士、本科畢業生(統招統分)和初次就業的海外院校留學歸國人員。
二、招聘專業
經濟、金融、會計、財務、法律、統計、國際經濟（貿易）、市場營銷、金融數學、金融工程、計算機及經濟相關的管理專業。
三、應聘條件
1.誠實守信，遵紀守法，無違規違紀等不良行為記錄；
2.身體健康，品貌端正，具有良好的儀表氣質；
3.認同濰坊銀行的企業文化；
4.境內高校畢業生應當在2013年8月前畢業，并獲得國家認可的就業報到證、畢業證和學位證；海外院校留學歸國人員，應當在2013年7月底之前獲得畢業證書，并且在報到時取得國家教育部的學歷（學位）認證；
應屆碩士研究生及博士生，須通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績在425分及以上），或托業（TOEIC）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上，或雅思（IELTS）考試6.5分及以上；
應屆統招統分大學本科畢業生，須通過國家大學英語四級（CET4）考試（成績在425分及以上），或托業（TOEIC）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；
注：以上外語考試成績及證書須在有效期內。
5.取得CPA、CFA、CFP、FRM等資格證書者優先考慮。
四、招聘崗位及人數
1.管理培訓生
針對博士生及碩士生，培養選拔主要從事總行、分行、子公司管理崗位工作的優秀畢業生，其中:博士生10名，碩士生30名。
2.業務培訓生
針對統招統分的985工程院校一本及以上學歷應屆生30名，培養選拔從事總行、分行、子公司拓展與運行條線的業務創新、產品開發等專業崗位工作。
3.各分支機構柜員、客戶經理
培養從事分支機構營銷及運行操作人員80名，有藝術及體育特長的可適當放寬英語條件。
五、報名須知
1.報名方式
填寫《濰坊銀行應屆畢業生招聘報名表》，連同其他證件如個人簡歷、身份證、就業推薦表、資格證書、主要榮譽等證書（就業推薦表未發的需提供學校相關證明）及近期全身彩色照片（1張），以電子版形式作為附件發送到濰坊銀行人力資源部招聘郵箱，并在郵件主題注明“姓名、應聘”字樣（資料不全的不予考慮），每人在符合應聘條件的前提下限報兩個崗位。報名郵箱：bkwfhr@126.com；bkwfzp@126.com。
2.招聘程序
通過資格審查，采取筆試、面試、體檢等環節差額錄取，相關信息通過本行網站或手機短信通知，請確保提供的手機號碼準確并隨時關注。
3.未被聘用人員的資料我行代為保密。
六、報名截止日期：2012年11月20日下午五點前。
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《濰坊銀行應屆畢業生招聘報名表》來源于濰坊銀行網，最近更新2012年10月26日。
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