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2024年中鐵交通西南運營中心東格管理處高速公路招聘公告
來源:云南人才網 閱讀:1663 次 日期:2024-09-30 09:57:24
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中鐵交通西南運營中心東格管理處高速公路人才招聘公告

中鐵交通是中國中鐵最早成立的專業投資建設、運營服務管理類全資子公司,是中國中鐵高速公路板塊投資、建設、運營的專業化公司,主營高速公路投資、建設、運營,交通、市政等基礎設施項目投資、建設、運營,土地整理開發,城市軌道交通及鐵路總承包,房地產開發。中鐵交通業務遍布廣西、湖南、江西、山西、陜西、廣東、四川、云南、貴州、山東、河南、內蒙古、吉林、青海、新疆、北京、重慶、黑龍江等18個省、自治區、直轄市,逐步構建起“一核三翼”的現代產業體系。西南運營中心由中鐵交通直接管理,負責云南、貴州、重慶3省(市)由中鐵開發投資集團有限公司投資建設的高速公路運營管理。現招聘東川至格勒高速公路運營人員,竭誠歡迎您的加入。

東格高速起于東川區西北角板河口附近順接功東高速,止于格勒村附近,接格勒至巧家段高速公路起點,線路全長39.47公里,設計時速80km/h。于2019年7月7日開通運營。

一、招聘原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

(三)堅持公平、公正、公開競爭、擇優錄用的原則。

二、招聘方式

社會化招聘,符合條件人員經報名初審合格后統一進行面試,按招聘計劃錄滿即止。

三、招聘崗位、名額及條件

(一)基本條件

1.自覺遵守國家法律法規,認真貫徹黨的路線、方針、政策和上級有關規定,符合公司選人用人標準;

2.信念堅定、對黨忠誠,堅持原則、清正廉潔,求真務實、勇于擔當,敢于與行業不良行為或不正之風作斗爭;

3.具有良好的社會公德、職業素養和文明禮儀意識,愛崗敬業、樂于奉獻,不計較個人得失;

4.自覺遵守公司規章制度,服從管理處管理和工作安排;

5.身體健康。

(二)有下列情形之一者不得報名:

1.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

2.受黨紀政務處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員;

3.在以往國家考試(含國家教育考試)中被認定有舞弊等嚴重違反招錄(聘)紀律行為的人員;

4.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等治安行政處罰的人員;

5.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的人員;

6.現役軍人、2025年度未畢業的全日制在校學生;

7.法律法規和政策規定不得招聘的其他情形人員。

(三)招聘崗位、名額及條件

1.運營業務崗(路產養護巡查):1名

應聘條件:

(1)大專及以上學歷。土木工程、交通工程、機電工程等專業或相近專業。了解高速公路行業管理的相關法律、法規、規范、政策以及地方性政策要求。熟練使用辦公軟件,具有基本的安全相關工作的了解,具有1年以上施工或道路養護經驗,具有良好的協調溝通能力。熟練駕駛,具有C1及以上駕駛證。有相關高速運營經驗的優先;

(2)年齡20-30周歲,性別不限,身高:男1.65米以上,女1.60米以上。

2.運營業務崗(高速公路營銷人員):1名

應聘條件:

(1)本科及以上學歷,具有市場營銷、電子商務、經濟學、金融工程、廣告等相關專業;

(2)身體健康,抗壓能力強,具有較強的文字綜合能力、對外溝通能力和組織協調能力,熟練運用各種營銷工具或營銷平臺;

(3)具有一定的高速公路運營管理營銷工作經驗或其他營銷工作經驗,有成功營銷案例者優先;

(4)有創新思維和敏銳的市場洞察力,能夠制定有效的營銷策劃;

(5)男女不限,35周歲以下,熟悉高速公路運營管理業務、有高速公路流量經營和路產經營經驗者,可適當放寬條件。

(四)薪酬、待遇、社保情況說明

1.運營業務崗(路產養護巡查)應發薪酬約4000-4500元/月。運營業務崗(高速公路營銷人員)應發薪酬約5500-6000元/月。

招聘人員工資標準包括崗位工資、績效工資、各項津補貼及社保和個人所得稅等的應發工資。各項津補貼是指勞動保護費、防暑降溫費、防塵防輻射費、加班費、夜班津貼、節日慰問、通訊費、工齡工資等其他福利待遇。

2.管理處為員工提供“五險一金”的福利保障體系,且均按照國家規定的繳費基數一定比例繳納;每年為員工提供定期體檢、集體生日活動及法定年休假等福利,并定期組織團建活動。

3.管理處提供食宿、被褥、工作服裝等。

4.合格者與勞務公司簽訂勞務合同,與原單位簽訂過勞動合同的,須與原單位解除勞動合同,并提供與原單位簽訂的勞動合同原件、與原單位解除勞動合同證明書原件(經過勞動部門鑒定)。

5.如招聘單位審核發現未辦理解除合同手續,保險未辦理停繳和保險費用未繳清的將不予錄用。

四、工作地點

昆明市東川區東格高速公路管轄收費站。

五、晉升機制

管理處提供行業內有競爭力的薪酬待遇,并提供暢通的崗位晉升機制;管理處建立完善的員工職業發展體系,實行管理序列、專業序列雙通道晉升發展機制,多途徑實現職務與薪酬檔級的提升。

六、報名、資格審查及面試

(一)報名方式:網上報名方式,將簡歷電子版發至1458959428@qq.com(請將電子郵件主題按“應聘崗位+姓名”格式填寫,以方便接收和查閱)。

聯系人:張女士,電話18869365911

(二)報名時間:2024年9月30日-2024年10月10日。

(三)資格審查:2024年10月11日。

(四)資料審查通過后電話通知應聘人員面試時間及地點。

七、其他事項

(一)體檢說明:面試通過人員須進行健康體檢,體檢醫院為縣級二甲及以上醫院,費用個人承擔。應聘者未按規定時間進行體檢的,或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況致使體檢結果失真、以及體檢不合格的,取消應聘資格。

2.應聘者個人信息僅用于此次招聘,所有應聘者資料恕不退還。應聘者需對個人填報信息的真實性負責。如與事實不符,取消其錄用資格。

3.本次招聘不設中間機構,不收取報名費、資料費、推薦費等任何費用,收取上述費用的行為均屬違紀行為,可保留相關證據向中鐵交通紀委舉報,郵箱:ZTJTJJ@126.com,地址:廣西南寧市良慶區凱旋路15號綠地中心8號樓4609室。

4.通過行賄等不正當手段參與應聘的,一經查實,隨時取消其錄用資格。

附件:中鐵交通西南運營中心東格管理處人才招聘報名表

來源:https://www.ynhr.com/article/7728.html

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