騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司
關于騰沖市宏達公路投資開發有限責任公司的招聘公告
現根據工作需要，騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司受騰沖市宏達公路投資開發有限責任公司委托，面向社會公開招聘以下崗位人員，派遣到騰沖市宏達公路投資開發有限責任公司單位工作，現將有關招聘事宜公告如下：
一、招聘崗位
（一）出納崗位，1人
1.薪資待遇
試用期1個月，試用期工資2200元/月,轉正工資3500-4500元/月。聘用人員與騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司簽訂勞務承包合同。
2.報名條件:40歲以下，專科以上學歷，財會經濟類相關專業，具有C1駕照。具有初級、中級會計證及相關工作經驗者優先。
3.崗位職責：管理公司銀行各個賬戶,負責開戶、銷戶以及銀行證、卡的管理，負責與銀行的一般業務接洽；負責銀行賬戶的日常收付結算,銀行存款日記賬的登記工作；負責報銷已審批的費用報銷單，認真審核各種報銷或支出的原始憑證；負責發放職工的工資、獎金以及各項補貼等工作；按規定開具發票,保管各項有價證券、公司印章、收據、發票的管理工作。
4.任職要求：具有良好的專業素養及技能；具備較強的團隊協作精神和工作責任心；具有較強的溝通能力和語言表達能力；具有良好的職業操守和正直的品德。
（二）工程崗位，3人
1.薪資待遇
試用期1個月，試用期工資2200元/月。轉正工資3500-4500元/月。
2.報名條件：40歲以下，專科以上學歷，不限專業，具有C1駕照（由于工作地點在猴橋，有下鄉需求）。
3.崗位職責：協調設計、施工、監理等單位之間的關系，解決施工過程中出現的問題；制定和實施安全技術措施，確保施工現場的安全；進行定期的質量檢查，確保工程質量符合標準。
4.任職要求：具有良好的專業素養及技能；具備較強的團隊協作精神和工作責任心；具有較強的溝通能力和語言表達能力；具有良好的職業操守和正直的品德。
（三）有下列情形之一者不予錄用
1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的。
2.受到行政機關及其事業單位開除處分或者辭退的。
3.受刑事處分并在服刑（含緩刑）期間的。
4.有違法違紀嫌疑正在接受審查的。
5.患有精神病或間歇性精神病患者。
6.吸毒或有過吸毒史的。
二、招聘程序及要求
招聘程序按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、尿檢、政審、公示、聘用的程序進行。
（一）報名時間
2024年12月18日至2024年12月22日。
（二）報名所需材料
1.填寫《求職報名表》1份。
2.畢業證、身份證復印件各1份。
（三）報名方式
1.現場報名
報名地點：騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司（騰沖市東方路林業和草原局上行100米）。周一至周五，早上8:00-11:30，下午14:30-17:30。聯系電話0875-5135718、19995856427。
2.網絡報名
（1）關注＂眾森人力資源服務＂公眾號，點擊菜單＂求職報名＂，獲取《求職報名表》；
（2）添加騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司微信19995856427，獲取《求職報名表》。
（3）統一將報名材料壓縮打包，命名“應聘崗位+姓名”，發至公司微信19995856427。
三、資格審查
報名結束后由騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司相關工作負責人對報名人員的身份、年齡、學歷、紋身等進行資格審查，符合應聘條件者，準予進行后續程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消其應聘資格。
四、考試辦法和考試內容
（一）考試辦法
本次招聘考試分為筆試及面試兩部分，占比分別為筆試占50 %，面試50%，最后成績將按照筆試、面試兩部分成績比例合成。
（二）筆試
筆試采用閉卷考試的方式進行，考試內容包括該崗位的工作職責、專業要求、法律法規等，每位考生只能選擇報考一個崗位，一經確定一律不得更改，考生按報考崗位參加筆試。筆試時間及地點另行通知。
（三）面試
面試采取結構化面試方式進行，內容為綜合素質和專業知識，滿分為100分。在筆試成績達到筆試合格分數線以上的考生中，筆試成績從高到低的排序按照1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按實際合格人數確定參加面試人選。面試時間及地點另行通知。
（四）成績查詢
最終考試成績可在“眾森人力資源”微信公眾號或騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司公司現場進行成績查詢。
五、體檢
根據總成績從高分到低分，按照聘用名額1:1的比例確定體檢對象。體檢地點必須為二級以上醫院，不指點具體醫院，體檢費用自理，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》規定執行。體檢結果出來后，由個人將體檢報告送交至騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司。體檢不合格的，不得確定為擬錄用人員。
六、毒品尿液檢測、政審
應聘人員在規定時間內到戶籍所在地派出所進行尿檢和政審，并將毒品尿液檢測報告和政審材料提交到騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司。
經過體檢、尿檢、政審合格者進入下一環節，若當中有不合格者，不準予進入公示環節，將按照綜合成績排名進位重新確定擬聘用人選。
七、公示
最終經筆試、面試、體檢、尿檢和政審合格的人員，由騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司進行公示，公示期為3個工作日。如擬聘用人選在公示階段發現有不合格情況或自動放棄，則按綜合成績排名進位列為擬聘用人選。公示期滿無異議的，按照有關規定辦理聘用手續。被聘用人員應在規定時間內到用工單位報到，拒不報到的取消本次聘用資格。
八、聘用管理
（一）聘用人員應嚴格遵守騰沖市宏達公路投資開發有限責任公司單位的規章制度，服從公司的管理。
（二）聘用后經考核不合格者，或在聘用期間違反管理規定的，經用工單位研究決定，退回騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司。
（三）聘用人員在規定時間內與騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司簽訂勞務用工合同，逾期未簽訂勞務用工合同的，取消本次聘用資格。
（四）本招聘公告未盡事宜由騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司負責解釋。
騰沖市眾森人力資源服務有限責任公司
2024年12月17日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/Qc27dzPdhncw6P69gCYlOw
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