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經云南省人力資源和社會保障廳批準，云南省機械工業行業協會所屬云南機電職業技術學院根據工作需要，決定面向社會公開招聘教師15名。

一、招聘崗位及人數

機械工程系5名、電氣工程系4名、計算機科學系1名、工商管理系3名，基礎教學部2名，共15人。

具體招聘崗位及招聘條件，詳見《云南機電職業技術學院2009年招聘教師計劃表》

二、招聘原則

根據《云南省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，按照公開招聘相關程序進行。

三、招聘范圍和對象

1、2009年全日制普通高校應屆碩士研究生以上畢業學生（含就業期限內未就業的畢業生）；

2、符合崗位條件的高級工程師，具有本科及以上學歷者；

3、符合崗位條件的高技能人才（高級技師等），一般應具有本科學歷，屬于學院緊缺高技能人才，條件可適當放寬。

四、招聘基本條件和要求

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵紀守法，品行端正，熱愛職業教育事業；

3、具有應聘崗位所需的學歷、專業技能及崗位所需的其它資格條件。

4、碩士研究生年齡在35歲以下（有工程背景的可適當放寬）；博士研究生年齡45歲以下；高級工程師、高技能人才年齡一般在40歲以下，屬于學院緊缺高技能人才，條件可適當放寬。身體健康。

五、招聘程序及時間安排

（一）報名及資格審查

1、報名時間：5月26-27日

2、報名地點：云南機電職業技術學院（昆明龍泉路704號）報名并進行資格審查。

3、報名所需證明材料

（1）近期半寸免冠彩色照片3張。

（2）應屆畢業生持畢業證、學位證、身份證及畢業學校開具的《大中專畢業生就業推薦表》報名；2007年、2008年畢業未就業的畢業生持畢業證、學位證、身份證、教育主管部門（或檔案所在部門）開具的未就業證明、《就業登記表》報名；社會在職人員持所在單位出具的同意報考證明、畢業證、學位證、身份證報名。

（3）省內考生本人持原件到現場報名；省外考生不能到現場報名的可委托他人持復印件、傳真件代為報名，待招考時復核原件。

所有報名者均須攜帶上述相關證件原件、并提交復印件及能說明個人業務水平和能力的相關材料。

4、報名注意事項

（1）報考人員須在規定的時間內報名。

（2）同一報考人員只能選擇報考一個崗位。

（3）每個崗位的報名人數與計劃招聘數的比例原則上不低于3：1方可進入招考程序。特殊崗位或緊缺專業人員未達到3：1招考比例的經云南省機械行業協會報省人力資源和社會保障廳批準后招考。

（二）考試及考核

1、筆試：社招本科學歷高級工程師、高技能人才，達到報名人數與計劃招聘數3：1的比例即組織筆試，筆試內容由相關系部確定。

時間：6月4日

地點：云南機電職業技術學院（昆明龍泉路704號）內機械系教學樓四樓。

2、實作考試：機械工程類專業、電氣類專業、計算機科學類專業的應屆研究生達到崗位招考比例即參加學院統一組織的實作考試；參加筆試的社招人員按照筆試成績由高到低以1：4的比例確定實作考試人選，參加實作考試。考試內容由相關系部確定。應屆研究生和社招人員分別計成績。

時間：6月5日

地點：機械工程系實訓車間、電氣工程系實驗室、計算機科學系實訓室。

3、試講：基礎學科類、工商管理類專業凡符合崗位資格條件的應聘人員，達到崗位招考比例即參加學院統一組織的試講；其他學科類實作考試人員從高分到低分按1：3的比例參加試講。應屆研究生和社招人員分別計成績。

時間：6月9-10日

地點：云南機電職業技術學院（昆明龍泉路704號）機械系教學樓四樓。

4、面試：根據試講成績或試講和實作綜合成績由高分到低分、按照擬招聘人數與進入面試人數1：2 的比例確定面試人選。面試按百分制評分，低于60分視為面試不合格。綜合成績計算如下：

應屆研究生綜合成績=實作*40%+試講*60%

社招人員綜合成績=實作*60%+試講*40%

時間：6月19日

地點：云南機電職業技術學院（昆明龍泉路704號）。

5、考核。按綜合成績從高到低的順序和計劃招聘名額數進行等額考核。考核的主要內容是思想政治表現、道德品質、業務能力、服務意識等方面并對應聘者資格進行復核。各類應聘人員綜合成績計算如下：

參加實作考試應屆研究生綜合成績=實作成績*30%+試講成績*40%+面試成績*30%

參加實作考試社招生綜合成績=實作成績*40%+試講成績*30%+面試成績*30%

無實作考試研究生綜合成績=試講成績*60%+面試成績*40%

（三）擬聘人員健康檢查

根據面試結果確定擬聘人員前，組織擬聘人員到指定醫院體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》國人部發〔2005〕1號文件的規定執行，其中汽車檢測維修、數控應用技術、電氣自動化、機電一體化、數控設備維護專業色盲者視為體檢不合格。符合體檢要求的人員，確定為擬聘人員。

（四）公示和聘用

根據考生體檢結果研究確定擬聘人員，對擬聘人員公示7天以后，報省人力資源和社會保障廳批準，辦理聘用及相關手續。所聘人員報到時必須提供本人的畢業證、學位證、崗位要求的相應證書原件，否則不予聘用。

（五）聘用人員待遇：經公開招聘補充的人員，納入事業單位在職在編職工管理，享受國家規定的有關待遇。

六、考試收費項目、收費標準嚴格按省價格和財政主管部門的規定執行，收費單位應向應聘人員出示《收費許可證》。否則，視為違規收費。如有違規收費行為，歡迎向省人事行政主管部門舉報。舉報電話：0871-3635271、3635272

七、招聘聯系電話

聯系電話：0871—6077533   聯系人：李老師 王老師

云南機電職業技術學院網站：http://www.ynmec.com

八、附表：云南機電職業技術學院2009年招聘教師計劃表