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2013年包商銀行烏海分行招聘啟事
來源:包商銀行網(wǎng) 閱讀:3007 次 日期:2012-11-29 11:15:55
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依據(jù)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃,我烏海分行開業(yè)在即,因發(fā)展要求現(xiàn)在烏海地區(qū)招聘公職人員,具體招聘需求如下:

辦公室法務(wù)中心1人

崗位描述:

法規(guī)調(diào)研,對(duì)實(shí)時(shí)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及行業(yè)指引等信息進(jìn)行搜集整理與更新;完成合同及相關(guān)法律文件的審閱、起草以及相關(guān)的文書工作。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求法律專業(yè),熟悉民法和金融業(yè)務(wù)者優(yōu)先;

4、身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

二、個(gè)人金融部3人

崗位描述:

根據(jù)客戶需求提供個(gè)性化的理財(cái)規(guī)劃和專屬的增值服務(wù),以提高和鞏固客戶的滿意度,促進(jìn)產(chǎn)品銷售,實(shí)現(xiàn)持續(xù)營(yíng)銷。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求金融類專業(yè),有個(gè)人貸款業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

三、公司金融部營(yíng)銷崗1人

崗位描述:

統(tǒng)籌策劃分行公司金融業(yè)務(wù)的營(yíng)銷方案、制定營(yíng)銷激勵(lì)辦法,組織推動(dòng)分行公司金融業(yè)務(wù)的交叉銷售。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力和自我管理能力,有吃苦耐勞的精神和良好的市場(chǎng)開拓能力;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求金融、財(cái)務(wù)專業(yè)或會(huì)計(jì)專業(yè);

4、要求男性,身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

小企業(yè)金融部后臺(tái)崗2人

崗位描述:

管理信貸檔案,維護(hù)信貸系統(tǒng)并快速處理信貸文件。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好 。

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、專業(yè)不限,能進(jìn)行一般合同的擬定;

4、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

5、要求女性,身體健康,五官端正;

6、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

7、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

小企業(yè)金融部 客戶經(jīng)理崗6人

崗位描述:

開展對(duì)中小型企業(yè)貸款的營(yíng)銷、調(diào)查和分析評(píng)估工作,并負(fù)責(zé)客戶的貸后管理和維護(hù)。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力和自我管理能力,有吃苦耐勞的精神和良好的市場(chǎng)開拓能力;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求財(cái)務(wù)專業(yè)或會(huì)計(jì)專業(yè);

4、要求男性,身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)服務(wù)部2人

崗位描述:

負(fù)責(zé)我行事后監(jiān)督,清算運(yùn)營(yíng),機(jī)構(gòu)管理,綜合管理相關(guān)工作。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求計(jì)算機(jī)專業(yè),男士?jī)?yōu)先;

4、身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)服務(wù)部事后監(jiān)督崗1人

崗位描述:

對(duì)我行系統(tǒng)操作、業(yè)務(wù)制度進(jìn)行事后監(jiān)督工作。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和有吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、專業(yè)不限,有較強(qiáng)的耐心、細(xì)心和前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn);

4、要求女性,身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)服務(wù)部清算中心崗1人

崗位描述:

負(fù)責(zé)清算業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)服務(wù)部涉及的內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價(jià)管理機(jī)制中相關(guān)職責(zé),及支付結(jié)算管理。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求經(jīng)濟(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè);

4、身體健康,五官端正;

5、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

6、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

7、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

8、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)服務(wù)部機(jī)構(gòu)管理中心及綜合管理中心1人

崗位描述:

辦理新建項(xiàng)目相關(guān)文件起草、簽報(bào);會(huì)議紀(jì)要及文字資料的把關(guān);對(duì)商品質(zhì)量、售后服務(wù)進(jìn)行調(diào)查后形成評(píng)價(jià)報(bào)告;修訂部門的規(guī)章制度及外出采購、選址、辦理證件等工作。

崗位要求:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,善于溝通,綜合素質(zhì)良好,有一定的分析能力、自我管理能力和吃苦耐勞的精神;

2、遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織能力和敬業(yè)精神,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

3、要求文秘及相關(guān)專業(yè),有較強(qiáng)的文字功底;

4、適宜外出采購;

5、身體健康,五官端正;

6、全國(guó)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,并獲得相關(guān)學(xué)士學(xué)位證書;

7、年齡26周歲(含26周歲)以下(研究生28周歲以下);

8、具有較強(qiáng)的外語水平,具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力;

9、內(nèi)蒙古烏海市戶籍優(yōu)先。

報(bào)名方式:

應(yīng)聘人員請(qǐng)下載《包商銀行員工招聘報(bào)名表》(含表1和表2),填寫完畢后發(fā)送到指定郵箱bsbwhhr@sina.cn。包商銀行將適時(shí)根據(jù)投遞簡(jiǎn)歷情況組織筆試、面試。

為了提高工作效率,及時(shí)反饋信息,應(yīng)聘人員需要注意以下幾點(diǎn):

(1)每位應(yīng)聘者只能填報(bào)一個(gè)崗位,重復(fù)填報(bào)無效;

(2)請(qǐng)應(yīng)聘人員以“姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+學(xué)歷+所在地區(qū)”命名的文件發(fā)送附件;

(3)請(qǐng)應(yīng)聘人員不要向?qū)S绵]箱頻繁發(fā)送郵件;

(4)請(qǐng)應(yīng)聘人員仍以原附表格的形式發(fā)送,不要壓縮文件或更改文件格式,對(duì)格式不正確的文件,不予接收;

(5)請(qǐng)應(yīng)聘人員詳細(xì)填寫報(bào)名表格所列各項(xiàng)內(nèi)容,特別需要注明應(yīng)聘人員期望年薪,我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還;

(6)請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格;

(7)我行不接待來訪,對(duì)應(yīng)聘人員全部資料審查后將另行通知筆試時(shí)間、地點(diǎn);

(8)報(bào)名截止日期為2012年12月5日。

附件下載:包商銀行員工招聘報(bào)名表(含表1和表2)

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《包商銀行員工招聘報(bào)名表(含表1和表2)》來源于包商銀行網(wǎng),最近更新2012年11月27日。

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