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因工作需要，江蘇省經濟開發區實業總公司現面向全市競爭性選聘專業技術人才5名。

一、選聘范圍

凡符合報名資格條件的人員均可報名。

二、報名資格條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業素養和心理素質，身體健康。

2．35周歲以下（1978年1月1日以后，含1月1日出生），具有國家注冊的相關執業資格證書者可放寬至40周歲，大學本科及以上學歷。

3．5年及以上工程現場管理經驗。

4．具體選聘職位所要求的其他資格條件。

三、選聘職位

面向全市選聘的5個職位，具體職位及條件要求如下表：

四、選聘程序和方法

按照報名與資格審查、人崗相適度評價、面試、體檢、考察、公示、辦理聘任手續等步驟實施。

（一）報名與資格審查

1．報名方式：采用現場報名和網上方式進行。《江蘇省張家港經濟開發區實業總公司選聘專業技術人才報名登記表》、《與報考職位資格要求相關的工作經歷及業績說明表》到張家港經濟技術開發區網站下載，網址：http://www.zjgedz.gov.cn/。

2．報名時間：2013年1月12日-2月28日上午8:30-11:00下午13:30-16:30（現場報名周日除外）

3．報名地點：張家港經濟技術開發區組織人事局人事科（市區國泰南路9號，經開區•楊舍鎮綜合服務中心大樓712室）。

4.報名郵箱：luye561@126.com，網上報名需電話確認，聯系電話，58111080，聯系人，陸燁。

5．報名要求：每一位報考人員只能報1個職位。報考人員填寫《報名登記表》、《工作經歷及業績說明表》，報考者的身份證、戶口簿、學歷學位證書、工作經歷證明和其他佐證水平與能力的材料原件及復印件；近期免冠正面彩色證件照及全身照各1張；其他有關證明材料的原件及復印件。（材料請盡可能附全〈所有填寫的材料須為手寫〉，作為人崗相適度評價的重要依據。）

（二）人崗相適度評價

組織專家組對照符合條件人員提供的《報名登記表》、《工作經歷及業績說明表》及各類證明材料，按照職位分別進行人崗相適度評價。

人崗相適度評價采用百分制，專家組成員按照《人崗相適度評價評分表》設置的評分要素和分值，對照報考者提供的證明材料分別獨立打分，以平均分從高到低排出名次。同一職位經人崗相適度評價達到及格線以上人數不滿3人的，該職位不開考。

（三）面試

根據人崗相適度評價成績從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人員。面試著重考察報考者的綜合能力和案例分析能力。面試方式具體形式、時間、地點另行通知。

（四）體檢

根據人崗相適度評價成績占50%、面試成績占50%的計算方式計算總成績，再按同一職位擬聘任人數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢參照國家人社部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》實施。如有放棄或體檢不合格的，一次性遞補。體檢具體時間、地點另行通知。

（五）考察

體檢合格人員即為考察對象，根據選聘職位職責要求，對考察人選的德、能、勤、績、廉等方面情況進行全面考察，確定擬聘任人選。經研究確無合適人選的職位可以空缺。

（六）公示

在“張家港經濟技術開發區網站”公示擬聘任人選基本情況。

五、聘任人員性質及待遇

公示結果不影響聘任的，辦理聘任手續，聘期3年，實行1年試用期。試用期滿考核不合格的予以解聘。聘任人員一經錄用，人員性質確定為經開區聘用人員，享受經開區（楊舍鎮）同類人員政治和薪資待遇。

六、本簡章由江蘇省張家港經濟開發區實業總公司負責解釋。

政策咨詢電話：0512-58111027

附1：面向全市選聘專業技術人才報名登記表

附2：與報考職位資格要求相關的工作經歷及業績說明表

附件下載易賢網溫馨提示：

《面向全市選聘專業技術人才報名登記表.doc》《與報考職位資格要求相關的工作經歷及業績說明表.doc》來源于張家港人才網，最近更新2013年1月11日。

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江蘇張家港經濟開發區實業總公司

二○一二年一月十一日

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