根據《中華人民共和國公務員法》、《公務員錄用規定（試行）》和《關于2013年全省考試錄用公務員有關問題的通知》（魯人社發〔2013〕5號），現將2013年淄博市各級機關面向社會公開招考擔任主任科員以下非領導職務公務員（包括參照公務員法管理單位除工勤人員以外的工作人員，下同），以及從在基層工作的選調生中考選部分工作人員的有關事項公告如下:
一、招考對象條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法;
(三)具有良好的品行和正常履行職責的身體條件;
(四)大學本科畢業以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學專科畢業生（含山東生源全日制普通高等院校2013年應屆專科畢業生）;
(五)年齡在18周歲至35周歲（1977年3月15日至1995年3月15日期間出生），應屆碩士、博士研究生（非在職）年齡為40周歲以下（1972年3月15日以后出生）；
(六)招錄機關規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
報考市勞教所公務員(人民警察)還應符合下列條件:
1、身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征（如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態異常等），無影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L、銀屑病、血管瘤、斑痣等），無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙;
2、單側裸眼視力不低于4.8，其中報考財務管理、信息技術、監管信息管理、勞教醫療技術職位的，單側矯正視力不低于5.0；
3、單側耳語聽力不低于5米；
4、年齡在18周歲至30周歲(1982年3月15日至1995年3月15日期間出生)。應屆碩士、博士研究生（非在職）及勞教醫療技術職位報考年齡一般不超過35周歲（1977年3月15日以后出生）。
凡有下列情形之一的不得報考：
1、受過刑事處罰、勞動教養或少年管教的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、曾被辭退或者開除公職的；
4、道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；
5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑，或在境內外從事顛覆我國政權活動的；
6、其他不適宜擔任人民警察的。
法院、檢察院、公安等系統招考的資格條件，按照有關規定執行，另行通知。
報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系公務員所在的同一單位。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考中被公務員主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為且不得報考公務員的人員，公務員被辭退未滿五年的，在讀非應屆畢業生，現役軍人，以及法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不能報考。在讀非應屆畢業生也不得以已取得的學歷作為條件報考。
在我省縣（區）及以下機關（含省垂管部門縣以下單位）工作滿5年（含試用期）或工作滿2年并獲得過年度考核優秀等次的縣（區）及以下機關公務員可以報考上級機關公務員職位，其他公務員不能報考。
由我省統一組織招募和選派（續聘）的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”和由我市招聘的“高校畢業生服務社區”等服務基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格、3年內（指2009年、2010年、2011年招募、選派和續聘的服務基層項目人員）報考的，以及2008年我市招募的“一村（社區）一名大學生工程”報考的，可以報考面向服務基層項目人員的定向考錄職位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受定向考錄公務員政策。
從選調生中考選補充工作人員的選調生職位報考條件為：思想政治素質好，自覺貫徹執行黨的路線方針政策。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻，工作創新意識強，干事創業，實績突出。有較強的組織紀律觀念，清正廉潔，作風正派，群眾威信高。具有大學本科畢業以上文化程度、年齡在32周歲以下（1980年3月15日以后出生），2010年（含）以前選調到基層，現在縣（區）以下機關單位工作，經縣（區）委組織部推薦、市委組織部審定，且符合報考職位專業條件（其中，參與公開選拔領導干部，職務得到提拔，在試用期內的，不得報考）或具有職位所在部門工作經歷，身體健康。
二、報名與資格審查
報名與資格審查工作，按以下程序進行:
（一）報名
為方便報考人員報考，淄博市各級機關面向社會招考公務員和從基層工作選調生中考選工作人員的報名工作，采取統一時間、網上報名、網上收費的方式進行。
報名時間：2013年3月15日9:00－3月19日16:00。
查詢時間：2013年3月16日9:00－3月20日16:00。
報名網址：http:∥sdzb.hrss.gov.cn（淄博市人力資源和社會保障網）
具體辦法是：
（1）個人報名：報考人員登陸指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人報考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片（160像素(高)×120像素(寬)，文件類型為JPG、不超過20KB）。每人限報一個職位。報考人員在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。報考人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經查實，由省公務員主管部門給予取消本次報考資格且5年內不得報考公務員的處理。
淄博市公務員招考職位中所列的選調生職位，僅限在我市基層工作的選調生填報；定向考錄職位，僅限我省及我市招募、選派和續聘的服務基層項目人員填報。
從選調生中考選工作人員的報名工作，實行個人申請與組織推薦相結合。符合報考條件的人員由本人提出申請，區縣委組織部根據選調生在基層工作表現，擇優推薦人選，市委組織部負責審定匯總。人選確定后，市委組織部根據選調生所學專業和工作經歷，組織選調生參加網上報名。
報考市勞教所各職位的人員，須在網上報名后進行現場目測和現場資格初審。由報考人員本人持身份證原件、戶口本原件（大學?？茍罂颊撸?、學歷證書原件（應屆畢業生持學校核發的就業推薦表）、單位同意報考的證明信以及《錄用公務員報名登記表》、《報考公務員誠信承諾書》和《目測項目及有關內容審核表》（后四項從報名網站下載）到指定地點進行現場目測和資格初審。目測地點：淄博市森林公安局三樓會議室（張店區金晶大道東一街4號，市交通銀行北鄰）。目測時間：2013年3月15日至3月19日，上午8:30-11:30，下午1:30—16:00。參加現場目測者不得由他人代辦。
（2）單位初審：用人部門負責資格初審工作。在報名期間(含節假日)查看本單位的網上報名情況，根據報考人員提交的信息資料，及時對報考人員進行資格初審，并在網上公布初審結果。
（3）網上繳費：報考人員在網上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登陸報名網站，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，要于2013年3月16日9:00－3月21日16:00登錄淄博市人力資源和社會保障網，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄報名資格。繳費成功后，下載打印《錄用公務員報名登記表》、《報考公務員誠信承諾書》（參加面試時使用），并于2013年4月9日9:00-4月12日16:00登錄該網站下載、打印準考證。
對最終確定的報考人數達不到計劃錄用人數3倍的招考職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃；計劃錄用2人以上的，按1：3的比例相應核減錄用計劃。報考取消錄用計劃職位的人員，經本人同意，可在規定時間內改報淄博市范圍內的其他職位。
報考公安系統人民警察的，報名辦法另行通知。
根據省物價部門核定的標準，報考人員應繳納考務費每人每科40元。
擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網上繳費。報考人員可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于2013年3月15日-3月19日到淄博市人社局公務員管理辦公室（淄博市政府第二綜合辦公樓324房間）辦理現場確認和減免手續。提供的證明材料見《2013年淄博市考試錄用公務員報考指南》（附件10）。
（二）資格審查
對報考人員的資格審查工作，貫穿整個考錄工作的全過程。進入面試的報考人員，在面試人員名單確定之后，需向用人部門提交本人相關證明材料、《報考公務員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張（證明材料內容見附件10）。
凡有關材料主要信息不實，影響資格審查結果的，招錄機關有權取消該報考人員的面試資格。
取得面試資格的人員，在面試前5天仍未向用人部門提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的人員，報市公務員主管部門批準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格出現的職位上的人員空缺，按筆試成績依次遞補。
招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層和生產一線工作經歷，并需提供相應的工作經歷證明。基層工作經歷年限按足年足月累計，以2013年3月15日報名開始之日為截止日期。
市級機關從在基層工作的選調生中考選工作人員的資格審查工作，由市委組織部具體負責。
三、考試內容和方法
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試公共科目為行政職業能力測驗和申論，所有報考者均須參加全部考試，其成績方可有效。各職位行政職業能力測驗使用同一試題，申論考試試題按報考職位工作性質進行分類，其中：在機關中履行司法、行政執法、法制工作職責，以及為社會公共管理提供法律服務的職位，申論考試使用A類試卷；履行財務管理、審計、經濟管理等工作職責的職位，申論考試使用B類試卷；除上述職位以外的履行綜合管理以及機關內部管理等職責的職位，鄉鎮機關的招考職位，申論考試使用C類試卷。
筆試時間為4月13日。
上午09：00－11：00行政職業能力測驗
下午14：00－16：30申論
筆試結束后，按申論、行政職業能力測驗各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。面試人員從達到筆試合格分數線的報考人員中，根據錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。面試人數按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的為1：3；10人（含）以上的為1：2（其中錄用計劃為10－13人的，進入面試人員統一確定為28人）。筆試合格人數出現空缺的職位，取消錄用計劃；達不到計劃錄用比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。
（二）面試
面試具體時間和地點另行通知。
面試采用百分制計分。每個報考人員的面試時間，一般不超過30分鐘。面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。
根據省物價部門核定的標準，面試人員應繳納考務費70元。
面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，以百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績排名，分用人部門或職位，按1:1的比例等額確定體檢考察人員。擬確定為體檢考察人員的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成競爭的職位，其體檢考察人員的面試成績不得低于市級機關體檢考察人員的面試最低成績。面試人員考試總成績按規定程序向社會公布。
省垂直管理系統市以下機關招考的面試工作，在省公務員主管部門統一安排下由單位所在市公務員主管部門會同有關部門組織實施。
招考職位有專項測試（如外語等）要求的，報考人員要按規定參加專項測試。
四、體檢和考察
體檢考察人員確定后，體檢工作由市公務員主管部門會同有關部門統一組織實施，考察工作由用人單位在市公務員主管部門的指導下，根據公務員錄用的有關規定組織進行。如用人部門同一個錄用職位出現應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選；如筆試成績也相同，則按行政職業能力測驗成績確定。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現職位空缺的不再遞補。凡考生無故放棄體檢考察資格、公示后自動放棄錄用資格的，將由省公務員主管部門記入全省公務員考錄誠信檔案數據庫。
體檢按照原人事部、衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發〔2005〕1號），原人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）>及公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號），人力資源和社會保障部、衛生部、國家公務員局《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）等有關規定執行。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，不予錄用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消錄用資格，并由省公務員主管部門給予其5年內不得報考公務員的處理。
除特殊情況經市公務員主管部門同意外，報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。
五、錄用審批
經體檢、考察合格，擬錄用為公務員的人員，由市公務員主管部門進行公示，公示期為7天。省垂直管理部門市以下機關的擬錄用人員，由市公務員主管部門進行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規定程序辦理審批手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。經批準錄用的人員，填寫《錄用公務員審批表》，按管理權限報市公務員主管部門審批,憑市公務員主管部門簽發的《錄用通知書》辦理相關手續。
新錄用公務員試用期自報到之日起計算，試用期為一年。試用期按照《新錄用公務員試用期管理辦法（試行）》的規定進行管理。
市直部門從選調生中考選的擬錄取人員，由市委組織部會同用人部門根據體檢、考察情況，確定錄取人選，辦理轉任手續。被錄取人員的試用期為半年，試用期滿合格的，方可正式任命職務；不合格的，仍回原單位工作。
六、淄博市各機關、單位錄用計劃及招考職位
具體錄用計劃及招考職位見附件1-7。
七、其他
本次考試，各級公務員主管部門均不指定或出版考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。按照公務員考試錄用的有關規定，從事命題、閱卷等工作的人員不準參加任何形式的考試輔導；任何單位和個人不得以公務員管理機構、公務員考試命題組等名義舉辦輔導班、輔導網站或發行出版物、上網卡等。否則，將按照有關規定給予處理或追究責任。對社會非法培訓機構舉辦的、以營利為目的各類公務員考錄培訓班，一旦發現有干擾公務員正常招錄工作秩序等違規行為的，市公務員主管部門將會同公安、工商、物價、稅務、新聞出版等部門堅決予以查處。
其他未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務員局《關于2013年全省考試錄用公務員有關問題的通知》（魯人社發〔2013〕5號）的相關規定執行。
本簡章由市公務員主管部門負責解釋。
咨詢電話：0533-2791828
監督電話：0533-3182064
中共淄博市委組織部
淄博市人力資源和社會保障局
2013年3月12日
附件：
3.2013年淄博市考錄公務員各職位報考專業類別目錄（研究生）
4.2013年淄博市考錄公務員各職位報考專業類別目錄（本、?？疲?/STRONG>
6.2013年公務員考錄淄博市省垂管部門市以下機關招考職位表
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《2013年報考淄博市公務員所需材料下載.rar》來源于淄博市人力資源和社會保障局網，最近更新2013年3月12日。
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