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銅仁市沿河土家族自治縣人民檢察院2013年招聘協(xié)檢人員公告
來源:沿河土家族自治縣人民政府 閱讀:939 次 日期:2013-03-21 11:00:51
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為解決我院檢力不足的問題,根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委縣政府同意,我院面向社會公開招聘協(xié)檢人員9名(限男性、其中包括駕駛員3名),為做好協(xié)檢人員招聘工作,特就有關(guān)事項公告如下。

一、 協(xié)檢屬性

協(xié)檢人員不具有公務(wù)員身份,不納入機構(gòu)編制部門管理范圍,屬勞務(wù)合同用工。

二、 招聘原則

按照德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,實行公開招聘,擇優(yōu)聘用。

三、 招聘條件

(一) 報考協(xié)檢基本條件

1、 遵守國家法律法規(guī),品行端正,身體健康,熱愛協(xié)檢工作,具有全面履行崗位職責(zé)的能力;

2、 具有高中以上學(xué)歷;駕駛員須持C1照以上,且滿三年駕齡。

3、 年齡18周歲以上至30周歲以下(出生時間在1983年3月1日至1995年2月28日之間,下同),復(fù)退士兵、士官、受縣級以上表彰的“見義勇為”治安積極分子和具有公安、法律專業(yè)專科以上學(xué)歷的,年齡放寬到35周歲。年齡以有效居民身份證為準(zhǔn)。

4、 本人無任何違法犯罪記錄及不良行為。

5、 身高165CM以上,其它身體條件參照人民警察體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行`。

(二) 有下列情形之一的不得報考

1、 違反國家法律法規(guī),受過治安、刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

2、 有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

3、 曾被辭退或開除公職的;

4、 道德敗壞,有不良行為受過公安機關(guān)處理的;

5、 直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處死刑、正在服刑或參與“法輪功”等邪教組織活動的;

6、 曾因違反用人單位管理規(guī)定,被解除勞動合同的;

7、 其它不適合從事協(xié)檢工作情形的。

四、招聘程序

(一) 發(fā)布招聘公告。2013年3月19日至25日由沿河檢察院發(fā)布招聘公告,采取在縣城張貼招聘公告和沿河縣政府網(wǎng)站、沿河電視臺、沿河報等形式發(fā)布。

(二) 報名及資格審查。時間為2013年3月20日至25日。采取現(xiàn)場報名方式進行,報名現(xiàn)場設(shè)在沿河檢察院政工科,聯(lián)系電話為:0856-8226904。

(三) 應(yīng)聘本人須到現(xiàn)場報名,填寫報名表。報名時需攜帶本人身份證、戶口本、戶籍所在地公安部門出具的無違法犯罪證明、畢業(yè)證及有關(guān)證件的原件和復(fù)印件,攜帶近期同底2寸彩色照片2張。資格審查與報名同步進行,主要審查報考應(yīng)聘者是否符合本公告規(guī)定的招聘資格條件

(四) 考試。考試采用面試形式,時間另行通知。面試采取問、聽、察、現(xiàn)場操作測試等方式進行。重點考察應(yīng)聘者的政治思想水平、組織協(xié)調(diào)能力、語言表述能力、邏輯思維能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、人際溝通能力、實際操作能力、形象氣質(zhì)。面試結(jié)束后,按照面試得分排名確定擬招聘人員

(五) 體檢。根據(jù)面試得分先后順序,按照招聘計劃1:1比例確定參加體檢對象,由沿河檢察院指定醫(yī)院進行體檢。

有下列情形之一的,體檢確定為不合格:

殘疾,紋身,吸毒,傳染病,身體裸露部分有明顯疤痕,身高不符合條件;或其它不符合人民警察體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。

體檢人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)或體檢出現(xiàn)不合格人員時,可根據(jù)缺額情況,從面試成績排名靠前人員中遞補體檢對象。

五、 崗培訓(xùn)時間待定,對擬招聘人選進行上崗基本素質(zhì)能力培訓(xùn)。培訓(xùn)工作由沿河檢察院組織相關(guān)部門進行。

六、 待遇

1、 試用期三個月,試用期月工資待遇1000元。試用期滿合格的月工資待遇1200元,用人單位按相關(guān)規(guī)定承擔(dān)聘用人員的部分養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金、工傷保險金,

2、 單位統(tǒng)一購買協(xié)檢人員服裝和裝備。

本方案由沿河檢察院政工科負(fù)責(zé)解釋。

沿河土家族自治縣人民檢察院

2013年3月15日

更多信息請查看貴州省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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