為滿足紅河州各級機關錄用公務員的需要，根據省委組織部省人保廳《關于要求上報2009年度錄用公務員招考計劃及有關招考事項的通知》（云人社發〔2009〕75號）、《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會保障廳2009年考試錄用公務員公告》、《云南省公務員考試錄用專業（學科）試行指導目錄（2009年修訂）》精神，州委組織部、州人事局現將紅河州有關事項補充公告如下：
一、2009年全州各級黨政機關計劃考試錄用公務員630名。
本次招考的具體人數、職位、資格條件等自公告發布之日起通過以下網站查詢：
省委組織部網站（www.ccp.org.cn）
省人事廳網站(www.ynrs.gov.cn)
云南考試網（www.ynrsksw.cn；www.ynrsksw.net；www.ynrsksw.com；www.ynrsks.cn）
紅河：紅河人才網（www.hhzrc.cn）
二、網絡報名人員須進行網上繳費，具體繳費程序請注意云南考試網的相關細則。
對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，憑相關證明材料減免考試費用。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)；農村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)，無論農村還是城鎮人員，還需提交縣級以上民政部門出具的低保特困家庭證明原件。減免考試費用人員需由本人或委托人于6月29日8：30至15：30到各縣市人事局公務員部門提交證明材料，各縣市6月30日前匯總后交到州人事局公務員管理科。
三、根據特殊招考少數民族公務員的有關精神，全州招考苗族、瑤族、拉祜族、布依族、壯族、傣族的崗位招考比例須達到2：1，即各崗位報名人數須達到2人以上方可開考，并可另行劃定筆試成績最低分數控制線。報名結束后，達不到報名人數比例的崗位取消該崗位的招考，報考該崗位的人員可進行調整，改報符合崗位招考條件的其他崗位。
報考特少民族崗位的人員請報考者本人將相關證明材料及復印件（電子照片）提交所報考縣（市）組織（組織部招錄職位）、人事部門（人事局招錄職位），超過規定時間提交的，一律不予受理。網上報名人員提交時間：2009年6月17日至27日。
公安專業崗位（即崗位代碼為25**2010***格式的崗位，下同），只限于全日制公安特有專業（含云南大學公安班、昆明醫學院法醫班）的畢業生報考，且不受3：1開考比例限制。
全日制公安特有專業（含云南大學公安班、昆明醫學院法醫班）的畢業生報考非公安專業崗位（即崗位代碼為25**2011***格式的崗位）受3：1開考比例限制。
四、面試
1、確定面試人員
確定筆試最低控制分數線。筆試成績出來后，由中共紅河州委組織部、紅河州人事局根據筆試成績劃定最低分數控制線（特招少數民族崗位的最低分數控制線另行劃定），作為進入面試的最低筆試分數線。
（1）特招少數民族崗位筆試最低控制分數線以上人數與招考計劃數（或進入面試人員臨時缺考導致）不足2：1比例的崗位，可進行等額面試。若某崗位的筆試成績均未達到最低分數控制線時，該崗位的面試和錄用自然取消。
（2）公安面試人員和調劑對象的確定
報考公安的筆試成績達到或超過最低分數控制線的人員依崗位按筆試總成績從高分到低分的順序和計劃錄用數2：1的比例確定為參加面試的人員；筆試成績達到或超過最低分數控制線的人員不足2：1時，實際達到或超過最低分數控制線的人員確定為參加面試的人員。
公安招考名額空缺時，按實際差額在筆試成績達到最低分數控制線但未被確定為面試人員的人員中，本人自愿并服從分配，經用人單位同意，可由招考主管機關根據空缺職位的性別要求按1：1的比例從男性、女性考生中由高分到低分的順序推薦進入面試，面試合格者確定為調劑對象。
上述面試人員中，面試成績合格，但未能進入體檢、考核（政審）程序的人員，本人自愿并服從分配，經用人單位同意，可由招考主管機關確定為調劑對象。
（3）公安職位調劑原則：
招考職位出現空缺時的調劑。按空缺職位設定的性別要求以綜合成績為依據，由高分到低分順序確定進入體檢、考核（政審）程序?？杖甭毼恢谎a錄一次。
2、考生信息復審
考生個人信息的復審時間為面試前1至2周。州級職位（含所有公安職位）由州人事局和州公安局進行資格復審，各縣市開考職位由縣市組織、人事部門在規定時間和地點進行資格復審（具體時間和地點另行通知），資格復審是對考生所持證明材料與網絡報名信息是否一致進行對比。屆時若有資料不符的人員，取消該人員面試資格，并按照崗位筆試成績在最低控制線以上人員中依次遞補，遞補人員在面試當天復審資格，遞補人員由各地進行公示，只進行一次遞補，遞補人員若資料仍舊不符則取消該崗位或等額進行面試。
復審時考生須提供：本人身份證、學生證、準考證、所在學校開具的報名推薦表或所在工作單位出具的同意報考的證明各一份，有筆試加分的還需提供加分依據的原件。要求必須本人持原件進行復審。
3、面試的實施
（1）面試時，考生須提供人事部門發出的面試通知、本人畢業證、身份證原件，“三證”不全者取消面試資格。本人現用名與身份證或其他證件的名字不符者，面試時需向工作人員交“三證”及公安機關證明復印件。
（2）面試工作由中共紅河州委組織部、紅河州人事局負責統一組織實施。面試人員確定后，根據《云南省國家公務員考試錄用若干政策的規定》、《云南省國家公務員錄用面試暫行辦法》、《云南省國家機關面試考官資格管理暫行細則》的規定，由取得省人事廳面試考官資格的人員擔任考官，主考官必須由具有三級面試考官資格證書的人員擔任，實行持證上崗。因具備三級面試考官資格的人員有限，需要由具備初級面試考官資格的人員擔任主考官的，須報經州人事局批準。面試考場須設立監督席，邀請紀委、監察和人大的同志對面試工作的全過程進行監督。
五、體檢和考核
１、體檢和考核人選的確定。由州委組織部、州人事局按照筆試和面試合成的綜合成績進行崗位排名，按每個崗位綜合成績從高到低的順序和與計劃招考數進行等額體檢和考察。
2、體檢。普通崗位公務員的體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。公安人民警察按《公安機關錄用人民警察體檢標準》及云南省公安廳下發的相應規定進行體檢。報考監獄、勞教系統人民警察的按司法部公布的《司法行政機關錄用監獄、勞教單位人民警察體檢項目和標準》執行。根據我省實際，在《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》的基礎上，我省報考公安人民警察職位的身體條件放寬為：身高，男性不低于1.66米，女性不低于1.58米；裸眼視力，本科生為4.6（0.4）以上、大專和中專生為4.8（0.6）以上。監獄、勞教人民警察職位的此類標準可參照上述標準執行。體檢時，體檢醫生與參加體檢的報考人員有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規定給予處分。
全省公安機關考錄人民警察崗位的體能素質測評按照公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準，根據《體能測試評分表》的項目和內容進行打分，男女各四項測評項目，每項滿分100分，在總分400分中取得240分以上者視為合格達標。
相關體檢標準和公安人民警察的體能測試標準可在省人事廳網站(www.ynrs.gov.cn)查詢。
3、考核。考核工作由招考機關負責。招錄機關按照德才兼備的標準，根據擬錄用職位要求，采取多種形式，了解被考核對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習或工作表現以及需要回避的情形等，并對考核對象的報考資格再次進行復審。
若出現體檢或考核不合格的，按該崗位綜合成績從高到低的順序依次順延該崗位面試最低控制分數線以上人員參加體檢和考核。
六、公示和錄用
1、擬錄用人員的確定。州委組織部、州人事局根據體檢和考核結果，確定擬錄用人員。
2、公示。面試、考核、體檢合格的擬錄用人員在紅河人才網站進行公示。公示期為7天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響錄用的，辦理錄用手續；對反映有影響錄用的問題并查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
報考人員在接到錄用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到者，取消其錄用資格。普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理錄用手續，不能按時畢業并取得報考專業（職位）規定的學歷或學位證書的，取消其錄用資格。
3、錄用。錄用手續于2010年1月31日前辦理完畢。
公務員錄用并不凌駕于任何合法的用工合同之上?？忌c用人單位之間簽署的原用工合同若由于考生考上公務員需解除的，必須由考生本人自行與原單位按相關約定解除合同，若該合同仍然存續，則取消其錄用資格。
附：各級公務員主管部門聯系電話，所報職位如有問題，請與相應縣市公務員招錄單位聯系。（聯系電話僅在當地正常工作時間內開通）：
州委組織部干部二科：0873-3730342
州人事局公務員管理科：0873-3738037
州公安局政治部：0873-3712297
蒙自縣人事局：3724210 個舊市人事局：2143119
開遠市人事局：7222889 建水縣人事局：7612544
彌勒縣人事局：6123619 瀘西縣人事局：6621796
石屏縣人事局：4855179 屏邊縣人事局：3225256
元陽縣人事局：5646258 紅河縣人事局：4624356
金平縣人事局：5221327 綠春縣人事局：4225689
河口縣人事局：3451092
中共紅河州委組織部 紅河州人事局
二○○九年六月五日
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