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2013年廣發銀行股份有限公司嘉興分行(籌)招聘啟事
來源:嘉興人才網 閱讀:1575 次 日期:2013-03-23 11:16:42
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年齡原則上在40周歲以下;柜員的年齡原則上在30周歲以下;其他員工的年齡原則上在35周歲以下。

二、招聘崗位

(一)分行副行長(分管個金和運營,1名)

具有5年以上商業銀行相關工作經歷,熟悉銀行零售業務和國家經濟金融政策法規及相關監管要求;有較強的市場營銷和組織管理能力。

(二)公司業務營銷團隊負責人(若干名)

具有5年(含)以上銀行業相關工作經驗,熟悉國家有關金融、經濟政策法規;熟悉銀行公司業務,有較強的市場開拓能力和團隊管理能力;

(三)公司客戶經理(10-15名)

從事公司銀行業務2 年以上,熟悉公司銀行業務,有較強的市場營銷能力、溝通協調能力,具有一定客戶資源者優先;

(四)公司業務產品經理(1-2名)

具有5年(含)以上銀行業相關工作經驗,熟悉國家有關金融、經濟政策法規;熟悉銀行公司業務及各類公司產品,有較強的市場開拓、協調交流和產品營銷能力;

(五)國際業務崗(2名)

英語六級以上;2年以上國際結算崗位工作經歷;熟悉國際結算操作流程、國際慣例和相關法律法規。

(六)個人銀行部負責人(1名)

具有5年以上商業銀行相關工作經歷,熟悉銀行零售業務和國家經濟金融政策法規及相關監管要求;有較強的市場營銷和組織管理能力。

(七)個人理財經理(若干名)

具有2年以上銀行個人業務工作經驗,有較強的溝通協調能力和市場開拓能力;取得AFP、CFP資格證書或具有證券、基金等從業經歷者優先。

(八)個人貸款客戶經理(若干名)

具備1年以上金融機構或3年以上非金融機構營銷服務工作經驗,擁有會計、外匯、證券、基金、保險、營銷等從業資格。

(九)個人儲蓄客戶經理(若干名)

具備1年以上金融機構或3年以上非金融機構營銷服務工作經驗,具有較強的營銷服務意識及敏銳的市場洞察力,從事過商業、地產、零售、酒店等服務和營銷工作者優先,擁有客戶資源者優先。

(十)信用卡團隊負責人(1名)

具有3年以上商業銀行相關工作經歷,熟悉銀行信用卡產品和業務,并熟知相關經濟金融政策法規;有較強的溝通協調能力、市場開拓能力和市場營銷管理能力。

(十一)信貸部負責人(1名)

5年以上銀行相關工作經歷,熟悉商業銀行信貸業務流程和管理;熟悉國家經濟金融法律、法規及銀行業監管要求;具有較強的組織管理和溝通協調能力。

(十二)信貸審查崗(2名)

3年以上商業銀行風險管理、合規或信貸審查工作經歷;熟悉金融法律、法規及銀行業監管規定,具有較強的綜合分析、文字表達能力,具有一定風險識別和控制能力。

(十三)貸后管理、風險管理崗(1名)

3年以上商業銀行風險管理、合規或信貸審查工作經歷;熟悉金融法律、法規及銀行業監管規定,具有較強的綜合分析、文字表達能力。

(十四)放款審核崗(2名)

2年以上商業銀行相關工作經歷;熟悉相關法律、法規及授信放款審核相關要求;具有較強的溝通協調能力和操作、合規風險控制能力。

(十五)財務、會計管理崗(2名)

從事銀行財務、會計管理工作2年以上;熟悉銀行財務、會計管理相關規章;有較強的專業技能和一定的管理協調能力。

(十六)信息技術管理崗(網絡通信、系統運維)(2名)

全日制大學本科及以上計算機網絡維護與管理相關專業畢業;2年以上商業銀行計算機系統及網絡維護工作經歷。

(十七)人力資源管理崗(1名)

熟悉銀行人力資源管理及辦公綜合事務;具有良好的組織協調和溝通能力,有相關崗位從業經歷;有銀行薪酬福利、員工培訓、績效考核等專長者優先。

(十八)綜合文秘與宣傳崗(1名)

有銀行相關崗位從業經驗,熟悉公文寫作處理相關要求;有較強的組織管理和溝通協調能力;擅長文字表達,具有團隊精神。

(十九)行政后勤保衛崗(1名)

熟悉了解行政后勤、安全保衛工作,有相關崗位從業經驗;有較強的組織管理和溝通協調能力。

(二十)營業部負責人(1名)

5年以上商業銀行相關工作經歷;熟悉商業銀行會計管理政策、制度及操作流程以及商業銀行會計結算業務、內控管理及會計電子化應用;有較強的操作風險識別分析能力和組織協調能力及市場拓展能力。

(二十一)運營主管(1名)

3年以上銀行相關崗位工作經歷,熟悉各項柜面業務操作流程和計算機操作技術,熟悉銀行支付結算的內控制度和柜面業務操作流程,具有良好的業務技能,取得會計從業資格證書。

(二十二)綜合柜員(若干名)

從事銀行儲蓄、會計工作2年以上,熟悉各項柜面業務操作流程和計算機操作技術,具有良好的業務技能,取得會計從業資格證書。

(二十三)大堂經理(1名)

2年以上銀行前臺工作經歷,形象氣質佳,親和力強,服務意識強;有較強的溝通能力和現場管理能力,英語六級以上。

●所有應聘人員綜合素質優異者,個別條件可適當放寬。

三、應聘方式

有意應聘者可登陸廣發銀行網站(www.gdb.com.cn)首頁“人才招聘”欄,下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》(請加貼本人一寸電子近照),并將個人簡歷、學歷、職稱、身份證等證書復印件資料等郵寄或送達至以下地址:

嘉興市洪興路1399號大洋洲假日酒店20樓廣發杭州分行嘉興籌建辦。郵編:314000

或發送簡歷至:cgbjiaxing@sina.com

郵寄信封左下角或快遞信函備注欄注明“應聘XX崗位”,電子郵件主題填寫“應聘-崗位全稱-姓名”,謝絕直接來訪。

簡歷投遞截止時間:2013年4月10日(郵寄簡歷以郵戳為準)。

經初審合格者,我行將另行電話通知面試時間。本次招聘所接受的應聘材料將統一存入我行人才檔案庫,嚴格保密,恕不退還。

聯系電話:0573-83329833,聯系人:王先生

更多信息請查看銀行招聘網

更多信息請查看云南省銀行招聘考試
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