一、單位簡介
中國西藏網（www.tibet.cn）創辦于2000年，是全國13個國家級重點新聞網站之一。目前已連續幾年穩居全球涉藏網站排名第一，總部設在北京。
在海內外各界網民的積極支持和國家有關方面的大力幫助下，本網正在加大多語種、多媒體、多功能建設，目前已擁有漢、英、德、法、藏等5個語種和周末假日版、圖片頻道、視頻頻道等8個子網，今后幾年還將迎來更大發展。值此跨越式發展之際，特面向高校誠聘英才。
中國西藏網秉持“人盡其才、物盡其用”的基本理念，努力營造“人人快樂而充滿成就感”的工作氛圍，以靈活的晉升渠道、具有競爭力的薪酬和完善的福利體系為員工提供廣闊的成長空間。
歡迎愿為傳播藏民族優秀文化、促進國際社會增進對西藏的了解和推動本網成為全球最有影響力的涉藏門戶網站而奮斗的學子加盟。
二、招聘對象
2013年應屆全日制普通高等院校和科研院所畢業生（定向培養、委托培養生除外）。
三、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需的專業或技能條件；
5.具有適應崗位要求的身體條件；
6.年齡在35周歲以下（1978年6月30日以后出生）；
7.具有崗位所需要的其他條件。
四、招聘崗位及要求
招聘崗位：
（一）專業技術崗位人員2名
崗位要求：
1.計算機、信息化相關專業碩士研究生及以上學歷，具備相應的英文技術文檔閱讀能力；
2.對信息化及互聯網相關技術有系統的學習儲備；了解國家信息化及互聯網發展動態；具有吸納及引入信息化新技術到網絡媒體的能力；
3.了解TCP/IP、HTTP等協議，熟練使用HTML、XML、C#、Java/Jsp、Asp.net等語言，具有兩年以上相關開發經驗者優先；具備信息化建設及互聯網應用系統開發的能力；
4.熟練使用Apache、Tomcat、IIS等，熟悉互聯網站軟硬件設備配置，有網站建設經驗者優先。
（二）前端工程師1名
崗位要求：
1、35歲以下，本科及以上學歷（碩士以上學歷者優先）；
2、頁面設計、美術學、創意媒體、電腦輔助設計、信息工程等相關專業；
3、熟練運用CSS+DIV、JavaScript（精通）進行合理的、符合W3C制作規范的網頁前端制作開發，了解各種主流瀏覽器之間對CSS和JS不同特性的兼容性解決方法，了解后臺制作流程，能與設計師、程序員協同工作；
4、熟悉各種Web前端技術的實現和性能優化，包括XHTML/XML/CSS/JavaScript/等，熟練使用相關軟件；
5、熟悉非Web前端語言,并有項目經驗者優先考慮；
6、有過大型門戶類網站工作經驗者優先考慮。
（三）人力資源管理崗1名
崗位要求：
1、35歲以下，本科以上學歷，工商企業管理、人力資源管理等相關專業（碩士學歷優先）；
2、具備現代人力資源管理理念和扎實的理論基礎，對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；
3、具有解決復雜問題的能力，很強的計劃性和執行力，很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
4、3年以上人力資源管理經驗、5年以上本崗位從業經驗，有高級人力資源管理師職業資格認證證書者優先。
（四）中文采編1名
崗位要求：
1、35歲以下，本科以上學歷（碩士以上學歷者優先）；
2、新聞學、傳播學、中文、宗教學、歷史、國際關系、國際政治、藏學研究等相關專業畢業；
3、新聞理論知識扎實，有較強的新聞策劃、采寫或編輯能力；
4、有2年以上新聞機構、網絡媒體及相關工作經驗者優先。
五、報名時間及方法：
1.報名時間：2012年3月27日至4月中下旬
2.報名方法：
考生填寫《中國西藏網公開招聘工作人員報名登記表》（附件），并通過電子郵件發送到以下郵箱：tibetonline@163.com，郵件主題設置為姓名+院校+專業+應聘崗位。崗位資格審查合格人數少于崗位招聘人數的3倍，原則上取消該崗位的招聘。
通信地址：北京市宣武區廣安門外大街305號榮豐2008八區A2樓2層人力資源部
郵編：100055
電話：010-58336072
3.報名人員需對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
六、考試
考試內容主要是所招聘崗位必需的專業知識、業務能力和工作技能。
筆試時請攜帶學生證、身份證、學歷學位證、成績單、英語水平證書、計算機證書原件及復印件和報名表（粘貼1寸彩色照片）。
1.筆試
筆試內容主要為崗位對應的專業知識和公共基礎知識。考試時間為120-150分鐘，滿分為100分。
考試時間:另行通知。
考試地點：用人單位。
2.面試
根據筆試成績從高到低按1：5的比例確定面試人選。
面試時間：另行通知。
面試地點：用人單位
七、體檢與考察
按綜合成績從高到低按照1：1的比例確定考生為體檢、考察對象（綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%），用人單位電話通知。
用人單位統一組織考生到指定醫院體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》（國人部發〔2005〕1號）執行。
八、聘用
根據考試綜合成績和考察情況確定擬聘用人選。對人選資格條件進行復核，并與本人溝通確認。擬聘用人員在招聘信息發布范圍內進行公示，時間7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，與受聘人員簽定聘用合同，辦理聘用等手續。聘用人員享受國家和本單位規定的工資福利待遇。
聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用、定職定級；不合格的，取消聘用資格。
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《中國西藏網公開招聘工作人員報名登記表.doc》來源于北京大學學生就業指導服務中心網，最近更新2013年3月27日。
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