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2013年廈門市藍貓少兒美術學校招聘副校長
來源:廈門人才網 閱讀:1501 次 日期:2013-04-01 10:52:50
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招聘職位:副校長(3人)

招聘期限:2013-04-01至2013-04-16

聯系人:傅先生(經理)

移動電話:13860193395

聯系電話:0592-5730138

通信地址:火車站

假日機構:思明區廈禾路1122號假日商城二樓66、67、127號店面

湖里馬瓏機構:湖里區嘉興里22號(永升新城)107

瑞景機構:思明區蓮前東路162號(瑞景(361000)(合則約見、非請勿訪)

職位基本要求

學歷要求:本科以上

性別要求:不限

職位性質:全職

招聘對象:五年

工作經驗以上

專業要求:不限

工作地點:廈門市,廈門市思明區,廈門市集美區,廈門市湖里區

職位職責和職位要求(JobResponsibilities&Requirements):

一、基本技能要求

1、對教育行業有深入的理解,能與藍貓少兒美術學校的辦學理念一致;

2、有所管部門的管理經驗;

3、有較強的統籌規劃能力及執行能力;

4、有良好的溝通能力、組織能力;

5、有團隊精神與良好的合作心態;

6、有善于學習、唯才是用的心態。

二、主要工作職責

a)負責完成所管轄部門年度、季度工作目標,并配合各個部門共同完成學校年度、季度的
工作目標,向校長負責;

b)關注學校整體發展和經營,及時向校長提出建議和意見,做好校長的參謀和助手;

c)負責監控學校各項管理制度、經營舉措在所轄部門的貫徹實施,確保渠道暢通;

d)配合學校的工作安排,負責所轄部門的經營規劃、運行管理、人員調配,并組織落實及
考評;

e)制定、更新和執行各項部門規章制度;

f)領導與監督部門工作。通過目標化管理,制定每個員工工作目標(月度、季度、半年度、
年度),監督部門工作,同時指導、支持與促進每個完成目標,提高部門工作績效;

g)領導所轄部門參與于學校全面目標計劃體系、過程質量管理體系、全員業績考評體系的
建立和運行;

h)完成校長布置的其他工作。

三、工作報告內容

5、向校長遞交所管轄部門的年度、季度工作計劃;

6、向校長報告所管轄部門的年度、季度預算;

7、向校長報告所管轄部門的年度、季度決算;

8、向校長報告所管轄部門中層的流動情況;

9、每周向校長匯報上周的工作內容、工作業績、工作失職。

考核指數

3、所管轄部門季度、月度工作計劃的完成情況;

4、所管轄部門工作人員的凝聚力及人才的儲備情況;

5、校長布置其他工作的執行情況及工作心態。

四、獎罰機制

1、利潤獎:以季度、年度工作計劃完成的百分比作為獎罰指數;

2、卓越貢獻獎:

(1)除正常教學外的短期經營項目有良好收益;

(2)組織的社會公益活動非常成功,媒體給予充分報道;

(3)成功組織員工活動,團隊凝聚力得到加強。

3、伯樂獎:成功引進高素質的管理人才。

聯系方式

聯系人:傅先生(經理)

聯系電話:0592-5730138

移動電話:13860193395

聯系地址:火車站假日機構:思明區廈禾路1122號假日商城二樓66、67、127號店面湖里馬瓏機構:湖里區嘉興里22號(永升新城)107瑞景機構:思明區蓮前東路162號(瑞景(361000)(合則約見、非請勿訪)

電子郵件:1257927001@qq.com

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