根據工作需要，淄博保稅物流中心管理辦公室擬面向社會公開招聘事業編制工作人員，現將有關情況公告如下：
一、招聘計劃
面向社會公開招聘工作人員4名，分專業招聘計劃詳見附件。
二、招聘條件
（一）遵紀守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人素質、較強的職業操守和廉潔意識，無不良行為記錄。
（二）年齡不超過35周歲（1978年4月1日以后出生）。
（三）2013年應屆或在派遣期內(2011、2012年)畢業生報考，需具有全國“211”工程高等院校全日制碩士研究生及以上學歷，專業為國際貿易學、國際法學、物流管理（物流工程）。2013年應屆畢業生須在2013年7月31日以前取得相應的學歷、學位。
（四）其他人員報考，需同時具備以下條件：
1、全國普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷；
2、兩年以上相關工作經驗（日期截止2013年4月1日）；
3、所學專業為國際貿易學、國際法學、物流管理（物流工程）。
4、報考國際貿易學崗位需具備國家財經系列（經濟、會計、統計、審計）中級及以上職稱或國際商務師、國際貿易師及以上職業資格；報考國際法學崗位需通過國家司法考試；報考物流管理（物流工程）崗位需具備國家財經系列（經濟、會計、統計、審計）中級及以上職稱或物流師及以上職業資格。
三、報名時間和辦法
1、報名時間：2013年4月16日—4月26日（節假日除外）
上午：8：30-11：30，下午13：30-17：00
2、報名地點：淄博高新區火炬大廈1510室。聯系電話：0533-3583540
3、筆試考務費每人40元，享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員減免筆試考務費。
4、報名材料：應聘人員報名時需提交《淄博保稅物流中心管理辦公室公開招聘報名登記表》（淄博高新區人力資源網www.zbgxqrc.com下載）二份,身份證、畢業證、學位證原件和復印件各一份,屬在職人員的，還需提交單位同意報考的證明、工作年限證明、職業資格證明；在派遣期內的2011年、2012年及應屆全日制普通高校畢業生，還需提交就業推薦書、畢業生就業報到證。
其中，享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，需提交由民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件、復印件各一份）；農村絕對貧困家庭的應聘人員，需提交由民政部門或扶貧辦（或者部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（原件、復印件各一份），或者出具由省人社（事）廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》（原件、復印件各一份）。
應聘人員也可在規定的時間內將相關材料發送至zbbswlzx@163.com郵箱。
5、面向社會的招聘計劃若某學科報考人數達不到招聘計劃人數3倍的，取消或調整該計劃。
四、資格審查
對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿整個招聘工作全過程。筆試結束后，招聘主管部門將對進入面試范圍的報考人員進行嚴格的資格審查，經審查不符合條件的，取消其考試資格。
五、考試內容和方法
考試采取筆試和面試相結合的方式進行。
（一）筆試
筆試采取統一時間、分類考試、統一閱卷的方式進行。
1、筆試時間：暫定。
2、筆試地點：見準考證。
3、筆試科目：公共基礎知識。具體內容為國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針、公共管理、科技知識等基礎知識。
筆試設定最低合格分數線，由招聘主管部門根據應聘人數和考試情況確定。
筆試結束后，按照筆試成績以1:3的比例確定進入面試人員范圍。參加面試人員名單在淄博高新區人力資源網（www.zbgxqrc.com）公示。所有進入面試的報考人員筆試成績不得低于最低合格分數線。
（二）面試
面試采用結構化面試，主要測評應聘人員的理論素養、思維能力、專業知識及業務能力、語言表達、舉止儀表等。
面試時間另行通知。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
面試費每人70元（面試前收取）。
六、考核和體檢
1、確定擬體檢考核人員
面試結束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例確定總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入，按照總成績由高分到低分依次確定考核體檢范圍人員，總成績相同時依面試成績由高分到低分依次確定。報考人員考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單，在淄博高新區人力資源網上公布。
2、體檢和考察
由招考主管部門按崗位計劃聘用人數由高分到低分依次等額確定進入考核體檢范圍人員。對考核體檢不合格人員或其他原因造成的空缺，經招聘辦公室審核同意后，按照總成績由高分到低分依次等額確定遞補對象。不按規定參加體檢、考核的人員，視為自動放棄。體檢原則上應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準參照公務員錄用通用標準執行，國家另有規定的從其規定。考核主要了解被考核對象的思想品德，有無違法亂紀等情況。對于在體檢考核過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，取消錄取資格。
七、公示與錄取
經考核、體檢合格，確定擬錄用人員，報高新區工委、管委會審定后，對擬批準聘用的人員，在淄博高新區人力資源網公示，公示期為7天。
新聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。新聘用人員試用期一般為6個月，屬初次就業的，試用期一般為12個月。試用期滿合格的，繼續聘用；不合格的，取消聘用資格。聘用人員工資待遇等按國家政策規定執行。
八、招考紀律
嚴格招聘紀律，整個招聘過程接受淄博高新區紀委
（監察局）和社會各界的監督，如發現違紀違規問題將取消有關考生的聘用資格，并對相關責任人依據有關規定進行嚴肅處理。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開設考試輔導培訓班。
此次招聘由淄博高新區組織人事部、淄博保稅物流中心管理辦公室負責解釋。
咨詢電話：
淄博保稅物流中心管理辦公室0533—3583540
淄博高新區組織人事部、人社局0533—3586123
監督電話：
淄博高新區紀委、監察局0533—3581545
附件：
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《2、淄博保稅物流中心管理辦公室公開招聘報名登記表》《3、山東淄博保稅物流中心管理辦公室報考人員誠信承諾書》來源于淄博市人力資源和社會保障網，最近更新2013年04月19日。
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