截止日期：2013-04-30
職位描述：
(1)根據年度業務規劃，擬定分行各經營部門的執行計劃，確保業務管理的政策得到有效貫徹；
(2)加強與總行、省分行公司業務部和分行各經營部門的主管溝通，確保管理政策取得良好效果；
(3)完善公司、個金、國際、電銀業務的工作流程，加強集團客戶管理，控制業務風險；
(4)強化全行客戶經理的統一管理，提高客戶經理的素質，提升全行業務的整體競爭力；
(5)組織策劃目標客戶、重點項目以及公司金融產品的營銷推廣方案，提高對公業務的市場占有率；
(6)推動分行各經營部門營銷方案的實施，以取得營銷業務的良性、有序發展。
職位要求：
(1)大學本科及以上學歷，年齡38周歲以下；
(2)金融、經濟、管理、市場營銷等相關專業畢業；
(3)銀行在職人員，具有七年以上銀行工作經驗，三年以上相關管理工作經驗，熟悉個金業務；
(4)具有初級以上職稱；
(5)具有較強的分析能力、組織協調能力、團隊領導能力和溝通協調能力；
(6)身體健康，形象氣質好，品行端正，無任何違規違紀行為；符合交通銀行親屬回避規定。
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