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2013年寧波銀行南京分行招聘城區(qū)支行行長啟事
來源:寧波銀行網(wǎng) 閱讀:1199 次 日期:2013-05-06 15:26:18
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崗位名稱:行長

所屬機構:南京分行

所屬部門:南京分行-城區(qū)支行

工作地點:南京

工作年限要求:5-8年

學歷要求:本科及以上

發(fā)布時間:2013-04-28

截止時間:2013-06-30

招聘人數(shù):1

所屬條線:綜合管理

崗位職責:

1.負責支行全面工作,按照現(xiàn)代化商業(yè)銀行的組織制度,發(fā)揮行長室在支行經(jīng)營管理中的核心作用;2.結合當?shù)亟?jīng)濟與社會發(fā)展情況,制訂支行工作計劃、重大經(jīng)營目標和工作措施,確定信貸結構調(diào)整與信貸投向,并予以落實;3.逐步完善內(nèi)部經(jīng)營機制,組織制訂全行經(jīng)營目標管理考核辦法;4.組織各業(yè)務開拓部門積極開拓業(yè)務,審批(審查)支行權限范圍內(nèi)的授信業(yè)務;5.負責支行財務計劃與管理,審批支行權限范圍內(nèi)的各項財務開支及支行營運資金的調(diào)度與劃撥;6.制訂、落實支行各項內(nèi)控制度,組織相關部門對支行日常業(yè)務進行檢查、監(jiān)督,確保各項業(yè)務嚴格按內(nèi)控制度規(guī)定進行,防范風險;7.落實支行各項安全保衛(wèi)制度,組織相關部門對支行安全保衛(wèi)工作進行檢查、監(jiān)督,確保全行資產(chǎn)和員工的人身安全;8.負責有關會議和文件精神的上傳下達,保持與行內(nèi)、外各有關部門的溝通協(xié)調(diào)。

招聘要求:

(1)本科及以上學歷,年齡40周歲及以下,條件特別優(yōu)秀者可適度放寬;

(2)五年以上銀行相關崗位工作經(jīng)歷,熟悉公司業(yè)務產(chǎn)品及異地市場;

(3)具備商業(yè)銀行團隊管理經(jīng)驗和較強的業(yè)務營銷能力

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