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綿陽職業技術學院2013年直接考核招聘教師公告(第二批)
來源:綿陽人事考試網 閱讀:1687 次 日期:2013-05-08 15:36:24
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根據《綿陽市市屬事業單位直接考核招聘工作人員試行辦法》及綿陽市人力資源和社會保障局《關于同意綿陽職業技術學院2013年直接考核招聘教師的批復》(綿人社事【2013】29號),現將我院2013年直接考核招聘教師(第二批)有關事項公告如下:

一、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘的對象和范圍

面向全國招聘2011年、2012年以及2013年7月31日之前取得普通高等教育全日制碩士及以上學歷、學位的人員,并符合我院2013年招聘教師相關崗位條件的人員。未在規定時間內取得并提供有關證書的,視為報考者自動放棄,責任自負。應聘人員年齡在1978年8月31日以后出生。學院優先招聘具有行業(企業)工作經歷的碩士及以上研究生。

(二)基本條件

1.報考者應同時具備的條件:

(1)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

(2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

(3)符合本公告招聘崗位所需的其它條件及資格要求。其中考生本人的有效畢業證、學位證所載學歷學位和專業名稱,與所報考崗位“學歷學位”和“學科專業”兩欄的相應資格條件要求應相符。

(4)符合《綿陽市市屬事業單位直接考核招聘工作人員試行辦法》有關規定。

(5)聘用人員在我院最低服務期限為5年。

2.有下列情況之一者,不得報考:

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。

(5)有違反有關規定不適宜報考事業單位的。

二、招聘計劃

本次直接考核招聘的工作人員均進入我院核定的事業編制之內,招聘計劃為8名(具體招聘崗位、人數、條件等見附件)。

三、招聘程序

(一)報名及資格審查

應聘人員將個人應聘資料(簡歷、各種證書掃描件)發自myrsc_2006@163.com郵箱,應聘資料報送時間截止到2013年5月13日。學院根據應聘者資料進行資格初審,初審合格的應聘者,學院通知持相關證件及材料到綿陽職業技術學院人事處進行資格審查。資格審查需攜帶以下材料和證件:

1、身份證原件及復印件一份

2、符合報名專業的畢業證和學位證原件及復印件一份。2013年全日制普通高等教育應屆畢業生須提供2013年畢業研究生就業協議書,且必須于2013年7月31日前取得相應畢業證、學位證。

(二)考核

考核內容:主要考核教師應具備的本學科本專業知識和教師應具備的基本素質。

考核方式:試講及綜合面試。

考核最終成績及體檢人員的確定:按試講成績占60%、綜合面試成績占40%進行折算,計算出總成績。根據崗位招聘名額按總成績從高到低依次確定體檢人員,并在我院人事處網站進行公示。

考核時間:考核時間為2013年5月中旬,具體時間另行通知,請提前做好準備。

考核地點:綿陽職業技術學院(綿陽市仙人路一段32號)。考生可乘46路公交車在終點站下車即到。

(三)體檢

更多信息請查看四川省教師招聘考試
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