為適應我縣教育事業發展需要，根據中共射陽縣委組織部、射陽縣監察局、射陽縣人力資源和社會保障局、射陽縣機構編制委員會辦公室《關于下達2013年全縣事業單位增人計劃及做好人才招聘工作的通知》（射人社〔2013〕19號）文件精神，決定公開招聘中小學（中等職業學校、幼兒園）教師94名。現將招聘簡章公布如下：
一、招聘職位
本次共設崗位94名，其中招聘應往屆全日制普通高等院校畢業生88名，面向社會人員招聘駐鎮公辦幼兒園教師6名（具體職位情況見附件一）。
二、招聘條件
1、遵紀守法，熱愛教育事業，具有良好的社會公德和職業道德，未受過任何刑事、黨紀、校紀處分等。
2、面向社會人員招聘的駐鎮公辦幼兒園教師學前教育專業應具備國民教育系列學前教育專業大專及以上學歷，其他崗位人員必須是全日制普通高等院校畢業生，其中本科及以上學歷的要求取得相應學位。應聘職業學校的財務管理、汽修、烹飪、電子教師以及少體校教練員對教師資格證暫不作要求，其他人員必須具有與本崗位相匹配的教師資格證。畢業證書所學專業屬于報考大類（具體見附件一）。
3、應往屆全日制普通高等院校畢業生年齡不限，社會人員年齡為35周歲以下（1978年1月1日后出生）。
4、應往屆全日制普通高等院校畢業生不限戶籍。社會人員必須為射陽戶籍（限2013年3月31日前）。
5、身心健康，能勝任應聘崗位工作。
三、招聘程序
1、發布公告
在射陽人事人才網、射陽教育網發布招聘簡章或公告。公告時間不少于7天。
2、現場報名
報名時間：2013年5月24日至26日
報名地點：射陽縣教育局組織人事科。
請從射陽人事人才網、射陽教育網下載相關報名表格并如實填寫，在現場初審合格后遞交。
應往屆全日制普通高等院校畢業生須提供下列材料：①《2013年射陽縣教育系統公開招聘教師報名表》（網上下載打印，見附件二）；②《普通高校畢業生就業推薦表》和《畢業生就業協議書》原件（往屆高校畢業生須提供報到證原件）；③身份證、學生證、成績單、教師資格證原件及復印件（2013年申請認定教師資格但未領到證書的人員，由發證機關出具教師資格證書號的證明，并加蓋發證機關公章。在資格復審時必須提供原件）；④畢業證書、學位證書等原件及復印件（尚未領到證書的人員，須由學校出具證明，并加蓋學校公章。在資格復審時必須提供原件）。⑤近期同底一寸免冠彩照4張。
報考學前教育的社會人員須提供以下材料：①畢業證書、學位證書等原件及復印件，且學歷證書情況必須現場網上認定；②教師資格證原件及復印件（2013年申請認定但未領到證書的人員，由發證機關出具幼兒教師資格證書號的證明，待資格復審時提供原件）。③身份證、戶口簿原件及復印件（戶口簿個人單頁須提供復印件）。④近期同底一寸免冠彩照4張。
對考生的報考資格同步進行初步審核，招聘崗位和資格初審合格人員的比例原則上要達到1：3方可開考；達不到開考比例的，由縣教育局、人社局會商確定是否開考；如不能降低開考比例的，相應核減崗位數或取消招聘崗位。初審合格者于2013年5月31日到報名點領取《筆試準考證》。
3、考試
考試包括筆試和面試兩部分，筆試成績和面試成績各占總成績的50%。
（1）筆試
筆試采取閉卷答題方式。筆試內容為學科專業知識。筆試總分為100分，60分為合格。筆試時間為6月2日上午8：30－－10：30，地點以《筆試準考證》為準。根據招聘崗位數，筆試成績從高分到低分按1：2比例確定面試人選(末位同分者一并進入面試)，如不足1：2比例，按實有人數進入面試。
（2）面試
應往屆高校畢業生面試采用說課的形式，面試內容為報考學科相對應的相關教材，教材統一提供。駐鎮公辦幼兒園學前教育專業社會人員考生的面試內容為：上微型課、簡筆畫、講故事、自彈自唱、舞蹈等。所有人員的面試總分均為100分，60分為合格。考生憑身份證和面試準考證參加面試。應往屆畢業生的面試時間為6月13日，地點及經費收取標準等另行通知。駐鎮公辦幼兒園學前教育專業社會人員考生的面試單獨組織，另行通知。
4、資格復審
按筆試、面試成績的權重比例計算出考生的最后加權總成績，并以職位和招聘人數1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選。如出現末位同分的情況，應往屆畢業生取面試成績高分者，如面試成績相同，則按在大學期間擔任學校職務、獲得表彰獎勵等積分高分者（具體積分細則另行制定）；再相同的，則以在校成績平均分高者優先；駐鎮公辦幼兒園學前教育專業社會人員考生則取面試上微型課成績得分高者。確定體檢人員后，請縣紀委、人社局、教育局共同對擬參加體檢人員進行資格復審。復審時間另行通知。資格復審前個人檔案必須轉遞到縣教育局組織人事科。未按時提交指定材料和個人檔案未及時轉遞的人員，視為自動放棄。對復審不合格和書面放棄的人員取消資格，同時依次遞補其他人員。
5、體檢
復審合格人員由教育局、人社局、紀委統一組織體檢。體檢的項目和標準按《江蘇省教師資格認定體檢標準》執行。體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。
6、公示、聘用
體檢合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在射陽人事人才網、射陽教育網上進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后，按規定程序辦理有關聘用手續。
四、招聘工作監督
此次招聘實行回避制度。凡與報考人員有《關于事業單位公開招聘工作若干問題的規定》（鹽人社[2010]252號）第六項第20條所列親屬關系的，應實行回避。縣紀檢監察部門、教育局紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
招聘工作紀檢監督電話：縣教育局0515－82359681
五、招聘工作舉報
射陽縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理科接受事業單位公開招聘工作舉報。
舉報電話：0515-82320936
本《招聘簡章》由射陽縣教育局、人社局負責解釋咨詢。
電話：0515-82355120（射陽縣人社局人才中心）
0515-82354911、0515-82352671（射陽縣教育局組織人事科）
附件下載易賢網溫馨提示：
《2013年射陽縣教育系統公開招聘教師報名表.doc》來源于射陽縣人事人才網，最近更新2013年5月20日。
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射陽縣人力資源和社會保障局
射陽縣教育局
二〇一三年五月十七日
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