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2013年常德津市市部分事業(yè)單位招聘公告
來源:津市市人力資源考試網(wǎng) 閱讀:1163 次 日期:2013-05-20 15:04:12
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因工作需要,經(jīng)市編委會(huì)研究同意,我市部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員。根據(jù)湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào)和常辦發(fā)〔2010〕2號(hào)文件精神,按常德市人社局批復(fù),結(jié)合單位實(shí)際,將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位及數(shù)量表見附表。凡符合條件者均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘條件

(一)基本條件:

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、身體健康,能勝任崗位要求。

(二)具體條件:見附表。

三、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名:

1、報(bào)名時(shí)間:2013年5月20日至5月24日(上午8:30—12:00、下午14:30-17:00)。

2、報(bào)名地點(diǎn):津市市人力資源考試院(津市人事局大門東側(cè))。

3、報(bào)名要求:每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘者須帶本人有效身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證及相關(guān)證件資料原件及復(fù)印件各一份,近期同底免冠一寸彩色照片3張;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;在職人員和要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的應(yīng)持原單位出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)考生須如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》。報(bào)考人員提供的證書、資料必須真實(shí)有效,報(bào)名與參考時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)資格審查:由招考領(lǐng)導(dǎo)小組在紀(jì)檢監(jiān)察、人大等監(jiān)督部門的共同監(jiān)督下按照招聘方案對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。每個(gè)程序中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合條件的報(bào)考人員,隨時(shí)取消資格,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

(三)確定開考比例:按招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)不低于1:3的比例確定,達(dá)不到開考比例的,經(jīng)常德市人社局批準(zhǔn),相應(yīng)核減和取消招聘計(jì)劃。

(四)考試:分為筆試和面試兩部分,總分為100分。

1、筆試(占總成績(jī)的60%):內(nèi)容以綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)組成。不指定考試用書。筆試時(shí)間和地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2、面試(占總成績(jī)的40%):根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)相同的,以相關(guān)專業(yè)知識(shí)或申論高者為先。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

(五)體檢:根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃等額確定體檢對(duì)象。考試總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高者為先。參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。體檢時(shí)間:另行通知。

(六)考核:體檢合格人員由用人單位和主管部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

(七)遞補(bǔ):體檢或考核不合格者,不予聘用。經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可按照應(yīng)聘同一崗位考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)壹次。

(八)確定擬聘對(duì)象:根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,由招考領(lǐng)導(dǎo)小組擇優(yōu)確定擬聘人員名單,在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示,公示期為7個(gè)工作日。

(九)聘用審批:公示期滿無異議的,按程序經(jīng)主管部門審核,市人事局審批,報(bào)常德市人社局備案后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員的實(shí)際情況,用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

四、其他

其他未盡事宜,按湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào)和常辦發(fā)〔2010〕2號(hào)文件執(zhí)行。

注意事項(xiàng):

1、報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件(原件)的考生不得參加筆試、面試和體檢。

2、考生在筆試、面試、體檢每個(gè)程序中沒有按規(guī)定時(shí)間趕到規(guī)定地點(diǎn),誤試、誤檢后果自負(fù)。

咨詢電話:0736-4229132(津市市人力資源考試院)

津市市人力資源考試院

2013年常德津市市部分事業(yè)單位招聘崗位及數(shù)量表

附件:湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》來源于津市市人力資源考試網(wǎng),最近更新(2013年05月12日)。

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