職位描述：
• 組織制定分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略、年度工作計劃和具體措施
• 承擔(dān)零售產(chǎn)品銷售額及規(guī)模指標(biāo)，并監(jiān)督指導(dǎo)網(wǎng)點完成相關(guān)指標(biāo)
• 負(fù)責(zé)零售品牌建設(shè)、電子渠道建設(shè)和資源整合
• 負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)信息管理、業(yè)務(wù)統(tǒng)計分析及綜合管理等工作
• 負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)考核及營銷人員統(tǒng)籌管理，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)等
• 執(zhí)行總行服務(wù)管理和投訴管理制度并推動落實，負(fù)責(zé)管理大堂經(jīng)理隊伍
• 完成上級主管交辦的其他工作
任職條件：
• 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)
• 熟悉各類銀行負(fù)債、資產(chǎn)和理財產(chǎn)品；熟悉本地市場各類銀行產(chǎn)品的發(fā)展形勢；深入了解相關(guān)的本地法規(guī)和銀行業(yè)條例
• 具有10年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，具有豐富的管理經(jīng)驗
• 具有良好的人際溝通技巧和解決問題的能力
詳情參考：http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhaopinxinxi/shijiazhuangfenh/grjrb/index.htm
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