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銀行簡(jiǎn)介

誕生于1987年的中信銀行在改革開(kāi)放的春風(fēng)中茁壯成長(zhǎng)，經(jīng)過(guò)25年的不懈努力，中信銀行已經(jīng)成為具有強(qiáng)大綜合競(jìng)爭(zhēng)力的全國(guó)性商業(yè)銀行，境內(nèi)外機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)已達(dá)850余家，總資產(chǎn)已突破2.9萬(wàn)億元，全球排名第53位；一級(jí)資本近2000億元，全球排名第48位；銀行年利潤(rùn)超過(guò)300億元，總資產(chǎn)回報(bào)率達(dá)到1.38%，凈資本回報(bào)率達(dá)到21.2%，居國(guó)內(nèi)同類銀行前列；公司銀行存款突破1.7萬(wàn)億元，列全國(guó)中型銀行之首；監(jiān)管評(píng)級(jí)連續(xù)多年達(dá)到同類銀行最好水平，銀行品牌在全球排名已躍升至第73位，在亞洲銀行的競(jìng)爭(zhēng)力排名第12位。

中信銀行注重人才發(fā)展戰(zhàn)略，不斷致力于為員工發(fā)展?fàn)I造和諧健康、競(jìng)爭(zhēng)向上的良好氛圍，攜手員工與企業(yè)同發(fā)展、共分享，幫助員工努力實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。

“精英創(chuàng)精彩，才富即財(cái)富”！歡迎應(yīng)聘中信銀行。

需求機(jī)構(gòu)： 總行

需求部門： 信息技術(shù)部

需求職位： 高級(jí)業(yè)務(wù)測(cè)試崗

職位條件：

1、計(jì)算機(jī)、金融及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，年齡35歲以下。

2、熟悉銀行核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能和運(yùn)作模式；對(duì)各類銀行業(yè)務(wù)在系統(tǒng)中的運(yùn)行模式以及與外圍系統(tǒng)之間關(guān)系有完整的了解；全面了解銀行核心系統(tǒng)中的業(yè)務(wù)參數(shù)及運(yùn)用規(guī)則，業(yè)務(wù)處理流程、風(fēng)險(xiǎn)管理、會(huì)計(jì)核算等核心內(nèi)容；熟悉軟件測(cè)試?yán)碚摗y(cè)試工具和方法，熟悉相關(guān)的業(yè)務(wù)測(cè)試流程；掌握案例設(shè)計(jì)、需求分析、測(cè)試分析方法；

3、五年以上大規(guī)模銀行測(cè)試項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)，或銀行柜面業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，或銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、善于學(xué)習(xí)，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，有較好的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

1、制定、完善規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化測(cè)試流程；

2、承擔(dān)組織級(jí)業(yè)務(wù)測(cè)試管理，促進(jìn)整體工作質(zhì)量、效率的提高；

3、研究測(cè)試技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，引進(jìn)新的測(cè)試方法和工具；

4、組織編制大型項(xiàng)目的業(yè)務(wù)測(cè)試方案；

5、組織實(shí)施較大型以下規(guī)模項(xiàng)目的業(yè)務(wù)測(cè)試，分析業(yè)務(wù)測(cè)試需求、設(shè)計(jì)測(cè)試案例；

6、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有關(guān)測(cè)試規(guī)范和測(cè)試方法的培訓(xùn)。

專業(yè)要求： 計(jì)算機(jī)、金融及相關(guān)專業(yè)

學(xué)歷要求： 碩士研究生及以上

投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)上中信銀行招聘門戶網(wǎng)站：http://job.bank.ecitic.com/zpweb.do

截止日期2013年7月1日。

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