為優(yōu)化我市事業(yè)單位隊伍結(jié)構(gòu)，滿足我市基層事業(yè)單位補充緊缺崗位專業(yè)人才需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定組織實施2013年面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
共計劃招聘11名，其中鎮(zhèn)（街道）所屬事業(yè)單位農(nóng)業(yè)技術(shù)崗位3名、水利崗位1名、建筑工程崗位4名、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)崗位1名，市重點工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工程項目管理崗位1名，市發(fā)展規(guī)劃研究院經(jīng)濟(jì)學(xué)崗位1名，具體計劃詳見附件一。
二、招聘范圍
寧波生源2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（寧波生源是指經(jīng)高考，被高校錄取時戶口在寧波，下同），其中市重點工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工程項目管理、市發(fā)展規(guī)劃研究院的經(jīng)濟(jì)學(xué)崗位放寬到浙江生源；研究生學(xué)歷并具有碩士以上學(xué)位的戶籍不限。
在普通高校就讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)碩士以上研究生也不能以原取得的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)報考。
三、招聘條件
1.思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法；
2.本科以上學(xué)歷，其中研究生需同時取得碩士以上學(xué)位；
3.身體健康；
4.符合招聘崗位專業(yè)范圍及其他要求（詳見附件）。
四、招聘方法和程序
（一）報名及資格審核。
采用現(xiàn)場報名方式，報考者仔細(xì)閱讀公告，在規(guī)定時間內(nèi)，就近選擇報名點進(jìn)行報名：
浙江大學(xué)報名點：浙江大學(xué)玉泉校區(qū)永謙活動中心B區(qū)011室，報名時間：6月5日 13:30-16:30；
同濟(jì)大學(xué)報名點：同濟(jì)大學(xué)四平路校區(qū)經(jīng)緯樓第三會議室，報名時間：6月6日 15:00-17:00；
南京大學(xué)報名點：南京大學(xué)鼓樓校區(qū)南園教學(xué)樓219室，報名時間：6月7日 14:00-17:00。
報名時，提交正確填寫的報名表(見附件二，報考者下載后填寫)，同時提供以下證件的原件和復(fù)印件：本人身份證、原籍戶口簿、學(xué)生證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（浙江省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）。已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，提供學(xué)歷（學(xué)位）證書的原件和復(fù)印件。報名資格審核合格的得到報名序號。
每個崗位最終報名合格人數(shù)不足計劃數(shù)3倍的，核減或取消招聘計劃。計劃取消或核減情況在慈溪人才網(wǎng)（http://www.cxhr.com）公示。
審核通過人員，憑報名序號于6月17日-22日登陸慈溪人才網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。
（二）筆試
筆試初定于6月22日上午（具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。報考人員須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試內(nèi)容為綜合知識和招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識，滿分為100分，其中綜合知識和相關(guān)專業(yè)知識各50分。
筆試后，將統(tǒng)一劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。所有實際參加筆試并取得有效分?jǐn)?shù)人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定，平均分不足60分的則按平均分（取整數(shù)）劃定。
在筆試合格分?jǐn)?shù)線上線人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位指標(biāo)3倍確定面試入圍名單，不足的按實際人數(shù)。面試入圍名單及面試有關(guān)事項將在慈溪人才網(wǎng)公布。
（三）面試
面試主要測試自我認(rèn)知能力、言語表達(dá)能力、邏輯思維能力、解決實際問題和綜合分能力等，滿分為100分，合格分為60分。
面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補。
面試結(jié)束后計算總成績。總成績由筆試成績與面試成績各50%組成，即總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。
（四）體檢
根據(jù)招聘崗位指標(biāo)，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象。若總成績相等則以筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績?nèi)圆⒘校瑒t增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。體檢辦法總體上參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補。
（五）考核
考核在體檢合格人員中進(jìn)行。考核辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考核或考核不合格，可在面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補。
（六）公示、聘用
考核合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員名單在慈溪人才網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
無正當(dāng)理由逾期不報到者，或未能在2013年7月31日前提供招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書原件的，取消聘用資格，空缺的名額不再遞補。
（七）其他事項
1.聘用人員人事關(guān)系委托市人才市場管理辦公室代理，并按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同。試用期（見習(xí)期）滿后，經(jīng)考核不符合崗位聘用條件的，解除聘用合同。
2.與招聘單位負(fù)責(zé)人有規(guī)定的回避情形的，按規(guī)定不能報考。
3.聘用為事業(yè)人員的，如戶籍性質(zhì)仍為農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒有辦理的，在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。
政策咨詢電話：0574-63938255、63938256。
監(jiān)督電話：0574-63980624。
上述電話請在工作時間聯(lián)系。
附件1： 2013年慈溪市面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘事業(yè)人員計劃表
附件2： 面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘事業(yè)人員報名表
慈溪市人力資源和社會保障局
二○一三年五月二十九日
附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：
《面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘事業(yè)人員報名表》來源于慈溪人才網(wǎng)網(wǎng)，最近更新2013年5月29日。
易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網(wǎng)
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試