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2013年中共開封市委宣傳部市文明辦公開遴選公務員簡章
來源:開封市人力資源和社會保障局網 閱讀:1407 次 日期:2013-06-04 11:55:47
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為進一步加強機關自身建設,優化干部隊伍結構,經研究決定,市委宣傳部、市文明辦面向市直公開遴選公務員。

一、遴選職位和名額

開封市文明辦主任科員職務以下公務員2名。

二、遴選條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報名:

(1)具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公務員法》規定的基本條件;

(2)中共黨員;

(3)開封市市直機關科級以下(含科級)公務員;

(4)全國普通高等教育全日制大學本科及以上學歷;

(5)全國普通高等教育全日制大學本科學歷的,年齡在35周歲以下(1978年12月1日以后出生);碩士、博士研究生學歷的,年齡在37周歲以下(1976年12月1日以后出生);

(6)身體健康。

(二)具有下列情形之一的人員不得報名

(1)受過刑事處罰或被勞動教養的;

(2)受過黨紀政紀處分的;

(3)正在接受審查的;

(4)有需要回避的近親屬關系的;

(5)其它不適合從事宣傳工作的。

(三)具有下列條件的人員可優先錄用

碩士研究生、博士研究生在同等分數下可優先錄用。

三、遴選程序

(一)報名

此次遴選,采用現場報名的方式進行。

1.報名時間:2013年5月30日至6月5日共7天(每天上午8:30—11:30,下午14:30—18:00),逾期不再受理。

2.報名地點:市委宣傳部干部科(市委前三樓311房間)。

3.報名要求:報名時需持本人有效身份證、畢業證、學位證、組織人事部門出具的《公務員登記表》、所在單位組織人事部門出具的同意報考證明,以上資料需要提供原件和2份復印件,同時將由本人填寫的《市委宣傳部 市文明辦公開遴選公務員報名登記表》(表格下載請登陸“開封人力資源和社會保障信息網”,或開封網)一式2份一并報送。上交近期同底板一寸免冠彩色照片4張。

4.資格審查

(1)資格審查貫穿遴選工作全過程。報名者提供的個人信息和相關資料必須真實有效,一經發現弄虛作假的,即取消其遴選資格。

(2)報名人數與擬遴選名額比例原則上不低于3:1,達不到規定比例的,相應核減擬遴選名額。

(3)通過初步資格審查的人員名單在“開封人力資源和社會保障信息網”上公布。初步資格審查合格者請于2013年6月7日至6月8日到市委宣傳部干部科(市委前三樓311房間)憑本人有效身份證和報名序號領取《準考證》,逾期不領者,視為自動放棄。

(二)筆試

筆試采取閉卷的形式,滿分100分。按照從事什么工作,考什么內容的原則,筆試內容主要包括:宣傳思想工作、精神文明建設、思想道德教育、省情市情和公文寫作等,不指定復習范圍和參考書籍。筆試成績占總成績的50%。

筆試時間和地點見《準考證》。

筆試成績和進入面試人員名單在“開封人力資源和社會保障信息網”或《開封網》上公布。

(三)面試

根據筆試成績,按遴選名額1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。

面試主要內容為從事精神文明建設工作必須具備的知識,主要測試應試者綜合分析、語言表達、計劃組織、臨場應變能力和儀表舉止等,滿分100分。面試成績占總成績的50%。

面試前,需提交學歷認證報告(學歷認證需要時間,請提前準備)。面試時間和地點另行通知。

(四)體檢

根據考試總成績,按遴選名額1:1.5的比例從高分到低分確定參加體檢人選。

體檢項目和標準按照人事部、衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(原國人部發[2005]1號),人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部[2010]19號)的規定進行。

(五)考察

從體檢合格人選中確定考察對象。考察工作由市委宣傳部組織實施,主要考察報考者的思想政治、道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否有需要回避等方面的情況;核實其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

(六)決定

市委宣傳部部長辦公會根據考察情況,確定擬遴選人員,報市委組織部備案。對確定的擬遴選人員在一定范圍內公示。

(七)錄用

對確定的擬遴選人員經組織考察稱職者,按照規定程序辦理轉任手續。

四、要求

1、報考人員要自覺遵守公開遴選工作的有關規定,嚴肅考風考紀,一旦發現違紀行為,將予以嚴肅處理;

2、報考人員要嚴格按照規定的時間報名、參加筆試、面試、體檢,過期視為自動放棄遴選資格。

咨詢電話:(0378)3855510

中共開封市委宣傳部

2013年5月29日

更多信息請查看河南省公務員選調及黨政領導干部選拔網

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