按照總行“持續關注大學生村官招聘工作”的要求，根據《郵儲銀行貴州省分行<關于開展2013年大學生村官招聘方案>的通知》（黔郵銀發〔2013〕281號）精神，為拓寬大學生村官有序流動渠道，提升郵儲銀行服務“三農”能力，決定在由省級及以上機關統一選派的、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）、“三支一扶”計劃志愿者、西部計劃志愿者人員中招錄郵儲銀行員工的工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍及對象
（一）“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）；
（二）“三支一扶”計劃志愿者；
（三）西部計劃志愿者；
以上范圍指在黔南州農村基層服務過或還在崗的人員。
二、招聘條件
（一）遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無違法犯罪或其他不良記錄。
（二）品貌端正、積極樂觀，有較強事業心和溝通能力，具有奉獻精神和團隊合作意識。
（三）身心健康，具備與工作要求相適應的身體條件、良好的心理素質和崗位要求的業務技能。
（四）擔任“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）、“三支一扶”計劃志愿者、西部計劃志愿者人員服務時間截止到2013年8月1日，服務滿2年及以上。
（五）年齡：18周歲以上（1995年8月1日及以前出生），30周歲以下（1983年8月1日及以后出生）。
（六）在村工作期間業績突出，考核稱職以上，持有縣級以上（含縣級）相關部門出具的工作鑒定。
（七）具有國民教育系列全日制大學本科（長順縣、三都縣、荔波縣可放寬至大學專科）及以上學歷，所學專業為金融學、經濟學、管理學、財務會計學、統計學、市場營銷、計算機、會計學、審計學、稅務、法律、人力資源、保險等。
（八）對于條件特別優秀的應聘人員，錄用條件可適當放寬。
三、以下人員不能列入推薦報考對象：
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或受過勞動教養的人員；
（二）任職（工作）或服役期間發生重大責任事件的；
（三）因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；
（四）違反計劃生育政策的人員；
（五）法律、法規規定不得錄用的其他人員。
四、招聘崗位及人數
（一）崗位：主要以縣支行客戶經理、理財經理、公司業務柜員、信貸業務人員和綜合柜員等為主。
（二）人數：不少于10人，根據工作需要由黔南州郵政儲蓄銀行統一分配至各縣支行工作。
五、應聘須知
（一）應聘報名者，請提供下列資料：
1、本人須填報《中國郵政儲蓄銀行黔南州分行招聘大學生村官登記表》（請登錄黔南人力資源網www.qnrc.gz.cn下載）；
2、有效身份證件、學歷證書、學位證書、崗位資格證書、職稱證書、各種獲獎證書等證件原件及復印件；
3、簽訂的服務合同或協議（原件）及年度考核證明材料；
4、近期1寸免冠彩照3張、全身照1張。
（二）應聘報名時間：2013年7月22日—8月15日。
（三）應聘報名地點為：中國郵政儲蓄銀行黔南州分行人力資源部（都勻市民族路小十字郵政大廈六樓）。
（四）報名時，請攜帶好相關資料和材料的原件及一份復印件。無論錄用與否，應聘材料復印件均作為企業資料保管，恕不退還。
六、報考資格審核
由中共黔南州委組織部、黔南州人力資源和社會保障局、共青團黔南州委、中國郵政儲蓄銀行黔南州分行招聘單位對所有報考人員資料進行審核。
（一）基層工作條件審核：“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）由所在縣（市、區）人力資源和社會保障局負責初審，黔南州人力資源和社會保障局復審；“三支一扶”計劃志愿者、“西部計劃”志愿者由所在縣（市）團委負責初審，共青團黔南州委進行復審。
（二）其他條件審核：由郵儲銀行黔南州分行負責。審核通過，向郵儲銀行貴州省分行推薦，參加招聘考試。
（三）資格審查貫穿于遴選工作的全過程，凡發現考生弄虛作假，與報考資格條件不符的，一律取消其報名資格。
報考人數達不到1：3及以上的，根據工作需要由郵儲銀行黔南州分行招聘領導小組研究決定是否開考或進行調整。
七、筆試和面試
根據中國郵政儲蓄銀行招聘工作管理規定，由郵儲銀行貴州省分行統一組織考試和錄用工作。
（一）筆試：采取閉卷方式進行。考生在接到筆試通知后，于考試前一天到郵儲銀行黔南州分行領取筆試準考證，考生須持有效居民身份證和筆試準考證方能進入考場參加筆試，其他證件不能替代。
筆試內容：為通用型考試題目與專業考試題目。
筆試結束后，由郵儲銀行貴州省分行和黔南州分行研究確定最低合格分數線。在合格分數線上，根據筆試成績，按照1:3的比例由高到低確定面試人員名單，筆試總成績名次并列的同時進入面試。
筆試時間及地點：筆試時間安排在2013年8-9月，具體時間和地點另行通知。
（二）面試：采取結構化面試或無領導小組討論的方式進行，由郵儲銀行黔南州分行具體組織實施。面試時間及地點另行通知。
面試后，按筆試成績40%、面試成績占60%的比例，計算報考人員綜合成績，并按照1:1比例進入下一環節。
八、體檢和考察
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢項目和標準》及有關規定執行。體檢費用由考生自理。考察工作由中國郵政儲蓄銀行黔南州分行負責組織，主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等，并進行報考資格復審。體檢或考察不合格的取消錄用資格，并在通過面試人員中按總成績從高分到低分，依次遞補進行。
九、公示及錄用
（一）公示
經筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬錄用人員，由郵儲銀行黔南州分行在有關媒體上進行為期7天的公示，接受社會監督。
公示期間查實有嚴重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。擬錄用人員名單公示期滿不再進行遞補工作。
（二）錄用審批
根據中國郵政儲蓄銀行有關招聘工作的規定，對公示期間無異議的考生，由郵儲銀行黔南州分行報貴州省分行審查并報郵儲銀行總行審批后，正式辦理入職手續。被錄用的考生應在規定時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消錄用資格。
十、勞動合同及相關待遇
（一）被錄用人員按中國郵政儲蓄銀行貴州省分行合同用工管理，《勞動合同》首次簽訂期限為三年，合同期滿經考核合格后續簽《勞動合同》。
（二）應聘人員一經錄用，享受與郵儲銀行貴州省分行合同用工（正式員工）一致的薪酬、績效和福利待遇。
十一、本次招聘由中國郵政儲蓄銀行黔南州分行人力資源部組織實施，并接受中國郵政儲蓄銀行黔南州分行監察部全程監督。
十二、本公告由中國郵政儲蓄銀行黔南州分行負責解釋。未盡事宜由中國郵政儲蓄銀行黔南州分行招聘工作領導小組研究解決。
招聘聯系電話：0854-8245388
監督電話：0854-8224416
特此通知。
中共黔南州委組織部
黔南州人力資源和社會保障局
共青團黔南州委
中國郵政儲蓄銀行黔南州分行
2013年7月15日
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