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臨滄市第二中學2013年公開選聘教師公告
來源:臨滄市政府公眾信息網 閱讀:1600 次 日期:2013-09-04 17:35:28
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根據教育事業發展的需要,2013年上級下達我校的招生任務是高中700人,初中200人。2013年秋季開學在校生達高中34班1702人,初中14個班705人,小學12個班433人,幼兒園6個班200人,在校生合計約3040人。凸顯學科任課教師嚴重不足的問題,秋季學期開學中學英語學科、中學政治學科、幼兒教育已無法正常開課。為滿足教育教學工作需要,需公開選聘1名中學英語教師、1名中學政治教師、1名幼兒教師。根據《中共臨滄市委臨滄市人民政府關于進一步深化學校人事制度改革的意見》(臨發〔2011〕83號)文件精神,現將臨滄市第二中學2013年公開選聘教師工作有關事項公告如下:

一、公開選聘崗位

中學英語教師1名;

中學政治教師1名;

幼兒教師1名。

二、公開選聘范圍

面向全國。

三、報名資格條件

(一)熱愛教育事業,品德高尚,身心健康。

(二)能勝任應聘學科教學工作,能準確把握學科課程標準及教材內容,不斷學習教育理論,改進教學方法,有自己的教學個性和風格,教學效果好。

(三)能勝任班主任工作,關心愛護全體學生,管理措施得當,管理效果好。

(四)有較強的科研能力,積極參與或承擔課題研究任務,舉辦專題講座,組織或參與編寫校本教材。

(五)在職教師報考中學英語教師崗位,學歷須英語專業本科及以上,具有教師資格證,從事中學英語教學3年及以上;報考中學政治教師崗位,學歷須政治專業本科及以上,具有教師資格證,從事中學政治教學3年及以上;報考幼兒教師崗位,學歷須幼教大專及以上,具有教師資格證,從事幼兒教育3年及以上。

應往屆未就業畢業生報考中學英語教師崗位,學歷須英語專業本科及以上,具有教師資格證;報考中學政治教師崗位,學歷須政治專業本科及以上,具有教師資格證;報考幼兒教師崗位,學歷須幼教大專及以上,具有教師資格證。

(六)報考中學英語教師、中學政治教師、幼兒教師崗位的,在職教師年齡在45周歲以下(1968年8月1日以后出生);應往屆未就業畢業生年齡在35周歲以下(1978年8月1日以后出生)。

四、公開選聘程序

(一)公告發布

2013年9月4日至10日在臨滄市政府公眾信息網上發布公告。

(二)組織報名

1、報名時間:2013年9月11日至15日;

2、報名地點:臨滄市第二中學辦公室;

3、應聘人員報名時須提交本人本專業學歷證書、相應教師資格證書、身份證或戶口簿原件及四張同底2寸免冠近照并填寫《臨滄市市直學校公開招(選)聘教師報名表》一式三份。

4、在職教師須提交原單位同意參加此次公開選聘的書面證明。

(三)資格審查和資格復審

由公開選聘工作領導小組嚴格按照公開選聘方案設定的資格條件對報名人員進行資格審查,應聘者資格審查合格后方可進入應聘筆試程序。

筆試結束后,由公開選聘工作領導小組嚴格按照公開選聘方案設定的資格條件對參加筆試人員進行資格復審,資格復審合格后方可進入應聘面試程序。

資格審查通過的應聘人員9月15日19:00到臨滄市第二中學辦公室領取準考證。聯系電話:0883—2152448。

(四)組建公開選聘工作面試評委

每個學科各成立1個評委小組,成員由公開選聘工作領導小組成員、學科專家、教師代表5—7人組成,具體人員由公開選聘工作領導小組確定。

(五)組織考試

原則上每個崗位須有3名及以上應聘者報名方可組織考試,若特殊崗位應聘人數不足,須報請市教育局、市人力資源和社會保障局批準后方可組織考試。經資格審查符合條件

的所有應聘者參加筆試,考評總分為100分。

1、筆試

中學英語、政治教師和幼兒教師崗位筆試試卷由公開選聘工作領導小組指定專人分別按照高考英語、政治試卷難易程度和初中學業水平考試語文試卷難易程度制作題庫,考試時在市人力資源和社會保障局、市教育局、市紀委派出第三紀工委的監督下從題庫中現場抽取。

筆試工作人員和監考人員由公開選聘工作領導小組安排。

筆試考試方式為閉卷,成績占考評總分的40%。

筆試時間:2013年9月16日上午9:00,各科目答題時間為120分鐘。地點:臨滄市第二中學黨員電教室。

筆試結束后,由公開選聘工作領導小組安排本學科教師閱卷,當天在校園公示欄公布成績。

2、面試(試講和綜合素質考察)

面試成績占考評總分的60%。試講內容為所報崗位相關教學內容,試講工作由公開選聘工作考評委組織實施,試講時間為9月16日下午14:00;綜合素質主要考察應聘者的語言表達能力、應變能力等綜合素質。當日在校園公示欄公示面試成績。

(六)公布成績

考評工作結束后,統計應聘者的二項考評成績并在校園公示欄加以公布。

(七)體檢

按《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,確認是否符合擬聘所需的身體條件,體檢不合格可復檢一次。體檢不合格者不予聘用,出現空缺按綜合成績從高到低依次遞補。

(八)確定并公示擬聘人員名單

依據應聘者的二項考評綜合成績,按學科公開選聘崗位數,按該學科考評總分從高到低的順序確定擬聘用人選,綜合成績相同時,以試講、面試成績高者為擬聘人選;屬1:1崗位的合格分數線確定為60分,綜合成績達合格分數線以上方能聘用。對擬聘人員名單在臨滄市政府公眾信息網進行公示,公示期為7天。接受社會各界監督,經公示,無異議者確定為擬聘人員。

(九)聘用備案

學校確定擬聘人員后,向主管部門行文上報聘用報告和填報《臨滄市市直學校聘用教師備案表》一式三份,并辦理相關手續。

(十)辦理聘任手續

經臨滄市教育局、臨滄市人力資源和和社會保障局、臨滄市委編辦簽署意見后,按下列程序要求辦理聘用手續。

1、本市范圍內在職教師的聘用:本市內在職教師一經聘用,須由本人持聘用學校的聘用通知和《臨滄市市直學校聘用教師備案表》向原任職學校提出解聘申請,辦理解聘手續,并按有關規定辦理人事檔案、工資、社保、住房公積金、醫保等提取手續,原任職學校、縣(區)教育、人力資源和

社會保障局按人事調動相關規定給予辦理相關手續。

2、本市范圍外在職人員的聘用:涉及本市范圍外在職人員的聘用由市教育局根據《聘用報告》和《臨滄市市直學校聘用教師備案表》,出具聘用函報請臨滄市人力資源和社會保障局審核同意后,由臨滄市人力資源和社會保障局發函給相關人員原任職學校的人社主管部門,并按有關人事政策辦理相關手續。

3、35周歲以下未就業的應往屆大學畢業生聘用:聘用學校根據相關政策、法規與應聘人員簽訂聘用合同,按照公開選聘方案既定崗位設置確定聘用人員為事業單位工作人員。

4、臨滄市人力資源和社會保障局委托所屬人才服務機構對聘用人員實行人事代理。具體代理的有關工作按照有關規定執行。

五、工作紀律

(一)參加公開選聘工作的人員要堅持原則,照章辦事,嚴格執行考評程序,嚴格執行保密規定,自覺抵制不正之風。

對違反公開選聘工作紀律的人員,將按照有關規定嚴肅處理。

(二)參加應聘的人員要實事求是,如實反映情況,自覺遵守考評工作紀律和考場秩序。對違反考評工作紀律、考試作弊或不具備應聘條件、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員,取消考試資格或聘用資格。

六、其它

未盡事宜按照《中共臨滄市委 臨滄市人民政府關于進一步深化學校人事制度改革的意見》(臨發〔2011〕83號)的要求執行。

咨詢電話:0883—2152448(臨滄市第二中學辦公室)

監督電話:0883—2162001(臨滄市紀委第三紀工委)

          0883—2131867(臨滄市人社局專技科)

          0883—2124315(臨滄市教育局人事科)

臨滄市第二中學

2013年9月4日

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