根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發〔2011〕45號）有關規定，經縣國土資源局申請，縣人社局審核，報縣人民政府同意，市人社局核準，決定2013年慈利縣國土資源局屬事業單位面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
根據編制和崗位空缺情況，縣國土資源局屬事業單位面向社會招聘工作人員2名。具體的招聘計劃、招聘崗位、報考職位要求等詳見招聘計劃與職位表。報考崗位要求中“以上”、“以下”均包括本層次要求。本次公開招聘相關事宜可以通過慈利縣人力資源和社會保障網（http://rsj.zjjci.gov.cn/）查詢。
招聘計劃與職位表（詳見附件）
二、招聘人員具備的基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業道德;
3、年齡18周歲以上，30周歲以下（1982年9月18日至1995年9月18日期間出生）
4、具備崗位所需的專業或技能條件;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需要的其他條件。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。
三、報名辦法
1、報名方式：現場報名
現場報名流程：報考人員到國土資源局人事股領取報名表→交送相關材料、繳納報名考務費用（200元）→報名結束。
2、報名時間：2013年9月16日8：00-2013年9月18日18：00（工作時間）。
3、報名地點：國土資源局人事股。
4、報名時報考人員需提交本人身份證、學歷與學位證書、資格證及其他須提供的相關證件的原件及復印件1份，一寸同底近期相片2張。報考人員所提供的證書、資料等必須真實有效，報名與考試、體檢時所需用的身份證必須前后一致，否則，不能參加考試和體檢。
四、考試
1、筆試：
招聘崗位計劃錄用人數與報名人數比例達到1：3方可開考。筆試內容：公共基礎知識30%、專業知識70%。
考試時間：2013年9月25日上午9：00至11：00。
考試地點：國土資源局二樓會議室。
2、面試：
根據筆試成績由高分到低分按計劃聘用人數與參加面試人數1:3的比例確定參加面試的人選，如最后有多名相同成績者則一并進入面試。面試采用結構化面試的方式進行。主要測評應考人員從事國土資源工作應具備的基本素質和能力，面試分值100分。具體時間、地點另行通知。
3、成績合成：筆試100分，面試100分。考試綜合成績按以下方式計算（保留小數點后兩位數）：
考試綜合成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%。
五、體檢與考核
面試工作結束后，根據考試綜合成績從高分到低分（綜合成績相同的，按筆試成績排名）按招聘計劃等額確定進入體檢和考核的人選。
體檢：由縣國土資源局組織。體檢在縣級以上醫院進行，參照省人事廳、省衛生廳《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（湘人發［2005］31號）和省人事廳、省衛生廳《轉發人事部辦公廳衛生部辦公廳關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（湘人發［2007］202號）執行。
對體檢結論有異議者，可在知道體檢結論起3個工作日內向國土資源局書面提出復檢要求，復檢只針對有異議的項目進行復檢，且只能復檢一次，體檢結果以復檢結論為準。
考核：主要考察應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度及學習等方面的情況?？己瞬缓细竦牟挥杵赣谩?/P>
因體檢、考察不合格或本人自動放棄等原因造成的缺額，按總成績從高分到低分依次遞補，遞補不得超過兩次。
六、公示與聘用及聘后管理
根據考試、考核結果，擇優提出擬聘人員名單，報縣人社局審查。審查合格的擬聘用人員，由縣人社局組織公示，公示期為七個工作日，公示無異議的擬聘人員，按程序辦理聘用相關手續。
新聘人員按事業單位人事管理相關要求，簽訂聘用合同并按規定約定試用期。試用期滿考核合格的，按崗位設置管理相關要求，聘用在相應崗位?？己瞬缓细竦?，取消聘用。
七、本次招聘政策由縣人社局和國土資源局負責解釋。
咨詢電話：0744-3368598（縣人社局人事教育管理股）0744-3234919（縣國土資源局人事股）
2013年9月6日
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