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2013年金華市金東區部分事業單位招聘人員公告
來源:金華人才網 閱讀:1121 次 日期:2013-09-22 17:57:14
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為滿足我區事業單位用人需要,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規定,經區委同意,決定面向社會公開招聘工作人員19名。現將有關事項公告如下:

一、招考基本條件

1、政治素質好,遵紀守法,品德優良;

2、愛崗敬業,具有較強的事業心和責任心;

3、具備崗位所需專業基礎知識,符合崗位招聘條件;

4、身體健康。

二、招聘單位、職位及基本要求(見附件)。

有關專業問題由招聘單位及主管部門負責解釋,事業單位編制內人員不在招聘考試范圍。

三、招聘辦法和程序

(一)報名。采取現場報名的方式。

1、報名時間:2013年9月25日至9月26日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)。

2、報名地點:金華市金東區政府行政大樓主樓502號辦公室(金華市光南路836號,510路、28路、529路公交車到金東區政府站下車)。

3、報名方式:①持本人學歷證書、身份證、戶口本(或戶籍證明)報名,其中要求有專業技術職稱、執業資格的職位還需要提供有關執業資格證書、專業技術資格證書原件及復印件;②留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;③面向大學生“村官”招聘的崗位,應提供所在鄉鎮(街道)出具的服務期滿2年、歷年年度考核稱職及以上,且仍在服務崗位的證明(證明可在金東區人才網http://www.jdqrc.com下載);④報名者必須如實填寫報名表二份(表格從金東區人才網下載),提供近期彩色免冠1寸照片3張(其中二張貼在報名表上),并對提交的本人信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息,一經查實,取消考試錄用資格;⑤資格初審合格的考生需當場繳納報名費40元。

報考人數低于職位計劃招聘人數3倍的,酌情減少或取消該職位計劃招聘人數。

每人限報一個崗位,多報的崗位無效。

本次招聘所涉及的戶籍、服務期的計算,截止到2013年9月24日(含)。

(二)考試。考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試按60%、面試按40%計入總成績。

1、筆試(占總成績60%):滿分為100分,合格分為50分,筆試不合格者,不列入面試。筆試時間及科目:2013年10月19日上午9:00—11:30《綜合基礎知識》。

《綜合基礎知識》由客觀題和主觀題組成,不指定參考用書。筆試地點另行通知。

報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證,按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

報考人員于2013年10月11日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)到金華市金東區政府行政大樓主樓502號辦公室領取準考證。

2、面試(占總成績的40%):滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察。

面試時間:2013年11月9日,面試地點另行通知。

面試采用結構化面試。筆試后各職位根據招聘計劃從高分到低分按照1:3比例確定面試對象(出現不足規定比例的,按實際人數確定面試對象)。

面試結束后,將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相同,以筆試成績高的排位在前。如筆試成績亦相同的,則根據考核情況由區事業單位招考聯席會議研究決定。

總成績計算公式為:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

(三)體檢。各職位根據總成績從高分到低分按招聘計劃的1:2比例確定體檢對象,其中招聘計劃3名及以上職位的,按1:1.5的比例確定體檢對象(有小數的四舍五入)。

體檢標準參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發[2012]65號)執行。報考人員的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公[2005]68號)及人力社保部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》執行。

體檢工作由各事業單位招考主管部門和金東區人力資源和社會保障局組織。

報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的,均不予遞補體檢。

(四)考察。體檢結束后,各職位在體檢合格人員中根據總成績從高分到低分按照招聘計劃1:1的比例確定考察人員。考察工作由各事業單位招考主管部門和金東區人力資源和社會保障局組織。有考察不合格的,在本職位體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補考察。

(五)公示、聘用。考察合格者確定為擬聘用對象,并向社會公示7日,如無舉報或有舉報經調查符合錄用條件的,由區人力資源和社會保障局辦理正式聘用手續。事業單位公開招聘錄用的工作人員一律實行聘用制。雙方需簽訂聘用合同,按規定繳納各項社會保險。聘用人員見習期1年,見習期滿經用人單位考核合格后,辦理轉正手續。考核不合格的,取消聘用資格。

有工作單位的必須與原工作單位解除勞動關系后再辦理錄用手續。

聘用人員應在規定的時間內報到,逾期視為自動放棄聘用資格,缺額人數不再替補。

四、監督

招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開。由區紀委監察局參與監督,同時接受社會監督。監督電話:82176785。

五、其他事項

考生報名后請適時到金東區人才網(網址:http://www.jdqrc.com)或金華人才網(網址:www.jhrcsc.com)查詢相關的考試時間和地點、考試成績、體檢、錄用等有關信息,各事項不再另行通知。如果考生提供的聯系方式或地址等資料有變化,請及時與金東區人力資源和社會保障局錄用調配科聯系(電話:82181336),否則,由此造成的后果自負。本公告由金華市金東區人力資源和社會保障局負責解釋。

金華市金東區人力資源和社會保障局

二○一三年九月十三日

附件:1、2013年金華市金東區部分事業單位招聘職位及資格條件表

2、金華市金東區事業單位招聘工作人員報名表

3、大學生“村官”報考證明

附件下載易賢網溫馨提示:

《金華市金東區事業單位招聘工作人員報名表.doc》和《大學生“村官”報考證明.doc》來源于浙江省金華人才網,最近更新2013年9月13日。

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更多信息請查看浙江省事業單位招聘網

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