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承德市衛生系統2013年招聘工作人員簡章

來源：承德市衛生局網閱讀：1286 次日期：2013-10-10 10:01:35

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為貫徹落實國家、省事業單位人事制度改革精神，加強我市衛生人才隊伍建設，經承德市事業單位公開招聘領導小組批準,決定面向社會公開招聘衛生事業單位工作人員。根據《承德市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》的有關規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘名額

本次擬對全市衛生事業單位237個崗位進行公開招聘，其中市直5個崗位，縣區232個崗位。市直和各縣區的招聘崗位、招聘人數、招聘條件等詳情見附件《承德市衛生系統2013年公開招聘工作人員崗位信息表》。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

按《承德市衛生系統2013年公開招聘工作人員崗位信息表》具體要求確定招聘對象。

（二）應聘人員應具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲至40周歲（1973年10月15日至1995年10月15日出生），應屆普通高校全日制畢業生不受年齡限制；

2、熱愛祖國、擁護中國共產黨的領導，具有良好的思想政治素質，無違法、違紀及犯罪前科；

3、熱愛衛生事業，有較強的事業心和責任感，能夠遵守國家的各項法律法規及規章制度；

4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件和心理素質；

6、具備崗位所需要的其他條件；

其他具體條件詳見《承德市衛生系統2013年公開招聘工作人員崗位信息表》崗位條件要求。

（三）有下列情形之一的人員不得報考：

1、因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員；

2、現役軍人;

3、報考聘用后即構成回避關系的人員（回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”）；

4、承德市范圍內事業單位的正式在編、在冊工作人員（含試用期內）不可以報考；

5、法律、法規規定不得招聘為衛生事業單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。

三、招聘的程序和方法

2013年衛生事業單位公開招聘工作人員在市事業單位公開招聘領導小組領導下，采取筆試、面試、體檢、考核相結合的方法進行。公開招聘筆試由市衛生局統一組織實施，面試由市直及各縣區分別組織實施。本次招聘采取現場報名方式，每人限報考一個崗位。此外，按照全市事業單位公開招聘收費標準，每人交納報名考務費100元。

（一）報名

1、報名時間：2013年10月15-17日（共3天，每天8:30-17:00）。

2、報名地點：

市疾控中心：市衛生局, 電話：0314-2157312

雙橋區：雙橋區衛生局（雙橋區虹橋組團1號樓，市醫院對面百卉花店旁）, 電話：0314-2025255

營子區：承德市第六醫院小會議室，電話：0314-5011337

豐寧縣：豐寧縣衛生局人事股，電話：0314-8012501

寬城縣：寬城縣衛生局辦公室，電話：0314-6869976

隆化縣：隆化縣衛生局，電話：0314-7063751

灤平縣：灤平縣衛生局三樓會議室，電話：0314-8583756

3、考生須在規定的時間、地點進行報名。考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬報考崗位條件，認真閱讀《報名注意事項》，認真填寫打印《承德市衛生系統2013年公開招聘考試報名信息表》，后攜帶報名相關材料到報名點進行現場確認。

4、報名需攜帶本人畢業證、學位證、報到證、身份證（戶口本）、執業資格證及有關證明等相關證件資料原件和復印件各一份及本人近期同底免冠彩色小2寸照片4張。凡有關材料信息不實，偽造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消報名資格,并將按有關規定予以嚴肅處理。

5、招聘崗位的報名人數與崗位計劃數比例原則上不低于3:1,如果報名人數達不到競爭比例，按規定核減招聘指標或取消該崗位招聘，特殊情況由市事業單位公開招聘工作領導小組研究決定，將在承德市衛生局網站發布公告并通知應聘人員。報考取消崗位的考生可在規定時間內（10月18日）改報一次其他崗位。該信息將于10月18日上午公布。改報崗位考生須到報考單位所在地報名點進行再次現場報名確認，否則視為放棄報考。

（二）考試

1、筆試

全市衛生事業單位公開招聘考試筆試由市衛生局統一組織實施。本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓班。

（1）筆試內容：包括公共基礎知識（占10%）、醫學專業基礎知識（占40%）和崗位專業知識（占50%）。特殊專業崗位根據崗位專業實際情況確定筆試內容。筆試形式采取統一閉卷形式，總分100分，考試時間為120分鐘，筆試成績占總成績40%。

（2）筆試時間和地點：筆試時間定于2013年10月27日，具體時間安排及考試地點以《筆試準考證》為準。考生可在考試前3天持本人身份證領取《筆試準考證》（屆時網站發布領取通知），報考市直單位的考生到市衛生局領取《筆試準考證》，報考縣區事業單位的考生分別到報考單位所在縣區衛生局指定地點領取《筆試準考證》。

（3）確定筆試最低分數線。筆試結束后，市衛生局公開招聘領導小組將根據筆試總體情況劃定筆試最低控制分數線。根據招聘計劃，依據各崗位筆試總成績，由高分到低分，按報名人數與招聘計劃3:1的比例確定進入面試考生，特殊情況由市事業單位公開招聘領導小組研究決定。比例內末位筆試總成績出現并列的考生，都進入面試。筆試成績、筆試最低控制分數線和進入面試人員名單及面試地點在承德市衛生局網站及時對外公布。

2、面試

面試在市衛生系統公開招聘領導小組領導下，統一時間，統一命題，分別以市直及各縣區為單位組織實施。面試根據專業及崗位特點，采取結構化面試與實際操作等多種形式進行，面試考官由市衛生系統公開招聘領導小組統一異地抽調。面試內容包括現場知識答辯和實踐技能操作能力測評兩部分，分值各占40%和60%，總分100分，占總成績60%。面試成績在面試結束后即時公布。

（1）面試時間：初步定于2013年11月，具體時間將在筆試結束后公布于承德市衛生局網站，請考生及時關注網站信息。

（2）面試地點：分別為承德市區和各縣區(具體地點見《面試通知單》)。

（3）《面試通知單》。面試前在承德市衛生局網站對外公布《面試通知單》領取通知，考生按規定時間地點領取《面試通知單》。面試具體地點、組別、時間安排及有關要求詳見《面試通知單》。

（4）面試有關要求。面試考試形式為應聘人員現場答辯與實踐技能操作，考官現場按評分標準打分。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名。面試結束后立即離開考場，不得返回面試室和侯考室，不得在考場附近逗留、議論。對違反規定的，取消面試資格或面試成績。

（5）考試總成績的合成

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

考試總成績保留2位小數。

3、確定進入體檢考生名單

根據招聘計劃和考生總成績，分崗位按1：1的比例確定體檢考生名單。比例內末位考生總成績如出現并列，按筆試成績高者優先進入體檢。如出現筆試、面試和總成績均相同者，按以下順序確定優先進入體檢考生：烈士子女或配偶，取得崗位執業資格證書者，學歷(學位)較高者（如果學歷、學位相同，按照學歷985、211、一本、二本、三本、專科的順序錄取），具有基層工作經歷或基層工作經歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同，都進入體檢、考核，根據體檢、考核結果擇優聘用。

（三）體檢

面試結束后，將在承德市衛生局網站及時公布進入體檢考生名單。公布內容為綜合成績、崗位綜合名次、進入體檢名單、參加體檢要求等。

體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊>（試行）的通知》（人社部發[2010]19號），人事部、衛生部《關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（國人部發 [2005]１號），人力資源和社會保障部、衛生部、國家公務員局《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發[2010]82號），國家公務員局考試錄用司、衛生部醫政司《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》（國公考錄[2010]13號）執行。體檢不合格考生或主動放棄體檢的考生，取消其招聘資格，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補，并對遞補考生進行體檢。體檢合格的考生確定為考核對象。

（四）考核

體檢結束后，對體檢合格的考生參照《河北省國家公務員錄用考核實施細則》進行考核。市直考核由市衛生局會同事業單位進行，縣區考核由各縣區具體負責。考核主要考核擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

（五）公示

考核合格人員作為擬招聘人選在承德市衛生局網站公示7天，公布舉報電話，接受社會監督。公示期間有舉報違規違紀者，一經查實即取消聘用資格。對考核不符合要求或公示期間被舉報查實的考生以及自動放棄考核的考生取消其招聘資格，將根據考試總成績從高分到低分依次遞補，并對遞補考生進行體檢和考核。

（六）聘用

1、經公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《承德市事業單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，連同個人檔案、畢業證書、體檢表、考核材料、單位同意聘用的報告等相關手續，報市人力資源和社會保障局審批。報考縣區崗位的由縣區人社部門審批。審批后按管理權限報市人社局備案。

２、經審批后，擬聘用人員要按照規定程序和要求及時報到，用人單位同新聘人員簽訂《聘用合同》，并為新聘人員辦理就業、工資等相關手續。被聘人員按規定實行試用期，試用期六個月，從各類學校應往屆未就業畢業生中招聘的人員，試用期為一年，試用期一并計算在聘用合同期限內。

３、此次公開招聘的事業單位工作人員，除上級機關公開選拔外，需在本單位服務滿5年（含試用期）后方可流動。

（七）、其他要求

凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考核、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄招聘資格。整個招聘過程任何環節發現考生填報情況不實，不符合招聘條件的，取消招聘資格，問題嚴重的要追究責任。

四、信息發布和有關說明

1、以下網址為本次公開招聘工作信息發布網站，請考生注意查看相關信息。