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招聘崗位：無(wú)線(xiàn)網(wǎng)優(yōu)化管理

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：2

職位類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)工程師

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司 工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 通信專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé) 主要從事移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃工作，通過(guò)掌握的移動(dòng)通信原理及實(shí)踐對(duì)移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)評(píng)估及網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化，解決網(wǎng)絡(luò)中存在的問(wèn)題。完成KPI指標(biāo)提升方案。專(zhuān)題優(yōu)化方案制定及實(shí)施(重要指標(biāo)優(yōu)化、邊際漫游優(yōu)化等)。用戶(hù)申告處理。各項(xiàng)測(cè)試和分析工作。

應(yīng)聘資格要求 本科畢業(yè)，對(duì)無(wú)線(xiàn)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)有一定的了解，計(jì)算機(jī)要有基本的了解。能接受高強(qiáng)度的工作節(jié)奏，具有不斷學(xué)習(xí)的素質(zhì)，良好的溝通能力。能吃苦耐勞,具有責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有優(yōu)化工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮。

招聘崗位：品牌與宣傳管理

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：財(cái)務(wù)經(jīng)理

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司 工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 大學(xué)本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 廣告平面設(shè)計(jì)

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)市場(chǎng)部廣告宣傳及制作。

應(yīng)聘資格要求 1、家住內(nèi)蒙古，居住地包頭優(yōu)先；2、男性?xún)?yōu)先

招聘崗位：經(jīng)營(yíng)分析與預(yù)算

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：財(cái)務(wù)分析經(jīng)理/主管

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司 工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 大學(xué)本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 計(jì)算機(jī)應(yīng)用及數(shù)據(jù)分析

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)市場(chǎng)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析及預(yù)算。

應(yīng)聘資格要求 1、家住內(nèi)蒙古，居住地包頭優(yōu)先；2、男性?xún)?yōu)先

招聘崗位：財(cái)務(wù)管理

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：財(cái)務(wù)經(jīng)理

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司 工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé) 1、審核MSS報(bào)賬流程入口是否正確并復(fù)查發(fā)票真?zhèn)?2、根據(jù)上傳的影像復(fù)核付款流程，流程原件傳遞到財(cái)務(wù)后重新復(fù)核原件，如有不合規(guī)的退回修改

3、不定期和區(qū)公司共享中心接口會(huì)計(jì)及出納溝通，使提上去的流程盡量不退單都能夠成功付款

4、按月分報(bào)賬主體整理報(bào)賬單據(jù)并郵寄到區(qū)公司

5、臨時(shí)需要編制的各類(lèi)報(bào)表，隨時(shí)配合提供財(cái)務(wù)資料等工作

應(yīng)聘資格要求 1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷

2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先

3、應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生均可

4、男士?jī)?yōu)先，年齡在30歲以下

5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。

招聘崗位：IP技術(shù)類(lèi)

工作地點(diǎn)：呼倫貝爾

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：網(wǎng)絡(luò)工程師

職位描述

用人單位 中國(guó)電信呼倫貝爾分公司 工作地點(diǎn) 內(nèi)蒙古呼倫貝爾市

學(xué)歷要求 本科以上

專(zhuān)業(yè)要求 通信工程專(zhuān)業(yè)以及計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)核心數(shù)據(jù)設(shè)備、匯聚層設(shè)備、DCN設(shè)備的數(shù)據(jù)制作和日常維護(hù)工作。

2、參與網(wǎng)絡(luò)的調(diào)整及工程協(xié)作配合。

3、負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)測(cè)或調(diào)測(cè)配合。

4、負(fù)責(zé)與設(shè)備廠(chǎng)商維護(hù)人員的配合工作。

5、參與設(shè)備工程驗(yàn)收工作。

6、參與重大技術(shù)項(xiàng)目的方案與施工方案的制定。

7、指揮、調(diào)度值班人員和設(shè)備包機(jī)人處理疑難障礙和緊急障礙，及時(shí)報(bào)告通信生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大問(wèn)題。

8、組織業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高組內(nèi)人員的維護(hù)水平和解決問(wèn)題的能力。參與設(shè)備工程驗(yàn)收工作，重大技術(shù)項(xiàng)目的方案與施工方案的制定。

制訂網(wǎng)絡(luò)緊急調(diào)度方案并組織實(shí)施、網(wǎng)絡(luò)或設(shè)備優(yōu)化方案、制訂并實(shí)施節(jié)假日網(wǎng)絡(luò)安全防范措施。

9、按月提交月度分析報(bào)告，本地的設(shè)備維護(hù)作業(yè)計(jì)劃。

10、指導(dǎo)各營(yíng)業(yè)區(qū)、設(shè)備維護(hù)人員進(jìn)行相應(yīng)設(shè)備的維護(hù)工作。重大和疑難故障的處理。領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)，提出網(wǎng)絡(luò)或設(shè)備優(yōu)化方案。

應(yīng)聘資格要求 通信工程專(zhuān)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。家庭所在地在呼倫貝爾優(yōu)選考慮；身體健康、與人溝通能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，英語(yǔ)基礎(chǔ)較高（通過(guò)4-6級(jí)考試者優(yōu)先）。

招聘崗位：網(wǎng)絡(luò)資源管理

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：2

職位類(lèi)別：財(cái)務(wù)經(jīng)理

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司 工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 通信、計(jì)算機(jī)

崗位職責(zé) 對(duì)本地網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行集中動(dòng)態(tài)管理、統(tǒng)一調(diào)度。

應(yīng)聘資格要求 能夠熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉常用辦公軟件的使用方法。愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，品行端正，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

招聘崗位：接入網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：2

職位類(lèi)別：技術(shù)支持/維護(hù)工程師

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司

工作地點(diǎn) 包頭市

學(xué)歷要求 專(zhuān)科及專(zhuān)科以上

專(zhuān)業(yè)要求 通信類(lèi)

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)本地網(wǎng)政企重要客戶(hù)、售前支撐、售中實(shí)施、售后服務(wù)工作。

2、本地網(wǎng)接入設(shè)備的日常維護(hù)升級(jí)、割接工作。

3、政企及本地網(wǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)通、障礙受理、通信應(yīng)急保障、巡檢、驗(yàn)收工作。

應(yīng)聘資格要求 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力、愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具備良好的工作熱情、責(zé)任感和職業(yè)道德，品行端正，做事干練，有條理，有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。有駕照

招聘崗位：營(yíng)銷(xiāo)策劃

工作地點(diǎn)：包頭

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：市場(chǎng)策劃/企劃經(jīng)理/主管

職位描述

用人單位 中國(guó)電信包頭分公司

工作地點(diǎn) 包頭

學(xué)歷要求 大學(xué)本科及以上

專(zhuān)業(yè)要求 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)策劃推廣市場(chǎng)部各類(lèi)業(yè)務(wù)。

應(yīng)聘資格要求 1、家住內(nèi)蒙古，居住地包頭優(yōu)先；2、男性?xún)?yōu)先

招聘崗位：市場(chǎng)分析與預(yù)算

工作地點(diǎn)：呼倫貝爾

發(fā)布日期：2013-09-16

招聘人數(shù)：1

職位類(lèi)別：市場(chǎng)調(diào)研與分析

職位描述

用人單位 中國(guó)電信呼倫貝爾分公司

工作地點(diǎn) 內(nèi)蒙古呼倫貝爾

學(xué)歷要求 本科

專(zhuān)業(yè)要求 經(jīng)濟(jì)類(lèi)

崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或同類(lèi)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研，并進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，提交分析報(bào)告；

2、 配合營(yíng)銷(xiāo)策劃人員完成產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；

3、 根據(jù)市場(chǎng)熱點(diǎn)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)為運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的后續(xù)工作提供相應(yīng)的參考建議

4、負(fù)責(zé)各類(lèi)產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)預(yù)算工作

5、負(fù)責(zé)完成實(shí)現(xiàn)本部門(mén)一體化管理目標(biāo)和指標(biāo)

應(yīng)聘資格要求 1、具有良好的心理素質(zhì)，吃苦耐勞。

2、具有較強(qiáng)的分析能力與縝密的思路。

3、有優(yōu)秀的文字功底及語(yǔ)言表達(dá)能力，

4、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先

工作地點(diǎn)與投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)登錄：http://chinatelecom2014.zhaopin.com/sq.htm?act=showDs&DeptCode=1008545

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