江蘇常熟農村商業銀行股份有限公司（簡稱：常熟農商銀行）于2001年11月28日成立，是全國首批組建的股份制農村金融機構，以專注服務中小企業為鮮明特色，總部設在江蘇省常熟市。改制十多年來，常熟農商銀行全面貫徹落實科學發展觀，充分發揮法人銀行的體制機制優勢，大膽改革創新，靈活穩健經營，在努力發揮常熟地方金融主力軍作用的同時，積極致力于探索多元化的跨區發展之路，在全國農村中小金融機構中首家成功引進戰略投資者；首家走出注冊地開展跨區經營；首批啟動IPO上市工作。目前，常熟農商銀行已在南通、鹽城、揚州、宿遷、淮安、連云港等地設立12家異地分支機構，6家村鎮銀行，并參股6家農村金融機構。截至2013年9月末，常熟農商銀行總資產、總存款和總貸款分別突破820億元、630億元和390億元，成為全國實收資本最多、經營規模最大的縣級農村商業銀行。根據英國《銀行家》雜志最新公布的全球銀行業排名，常熟農商銀行居國內銀行第66位，國際銀行第666位。
根據業務發展的需求，現面向社會公開招聘專業人才4-5名。我們誠邀有志于金融改革創新、勇于接受挑戰、樂于奉獻、德才兼備的有識之士加盟，與企業發展共同進步。現將有關事宜公布如下：
一、招聘崗位及條件
（一）銀行卡部營銷活動策劃崗1名
崗位職責：負責組織銀行卡市場營銷活動，撰寫發卡、用卡、商戶聯動、積分兌換等營銷活動方案，對積分兌換平臺進行管理，負責積分兌換活動以及對接第三方合作公司；負責營銷活動分析并負責活動流程管控。
任職條件：具有3年以上相關工作經驗；具備較強的銀行業務能力和較全面的銀行業務知識；具有較好的文字表達和分析歸納能力；思維活躍，具備敏銳的市場意識、一定的組織、協調能力；身體健康，品貌端正，無不良記錄；全日制普通高等學校本科及以上學歷，能熟練操作OFFICE等辦公軟件；1983年1月1日以后出生；有營銷類崗位工作經驗者優先。
（二）電子銀行部產品建設研發崗3-4名
崗位職責：負責全行電子銀行渠道與產品功能的需求調研、分析、研究行業及同業電子銀行渠道、產品的發展情況；負責全行電子銀行產品落地化建設、推進，解決客戶在使用中遇到的困難及問題；負責全行電子銀行渠道與產品的推廣工作。
任職條件：具有5年以上相關銀行工作經驗及3年以上相關產品建設工作經驗；有電子銀行產品運營和管理工作經驗；具備較強的銀行業務能力和較全面的銀行業務知識；具有較好的文字表達和分析歸納能力；思維活躍，具備敏銳的市場意識、一定的組織、協調能力；身體健康，品貌端正，無不良記錄；全日制普通高等學校本科及以上學歷，會計、金融或計算機專業；1978年1月1日以后出生；有相關中級及以上技術職稱者優先。
二、薪酬標準
以上人員一經錄用，我行將提供全面系統的業務培訓、廣闊的職業成長空間和具有競爭力的薪酬待遇（具體面議）。
三、工作地點
常熟本地。
四、報名須知
1、有意應聘者請下載報名表(見附件)，填寫完整并隨同本人身份證、戶口本、畢業證、學位證、教育部網上學歷電子注冊備案表、專業技術資格證書及相關任職證明材料等掃描件發至郵箱：jrsc@csrcbank.com。請注明“應聘常熟農商銀行***部門***崗”。
2、簡歷填寫要求：請著重描述應聘崗位的業務經驗或其他相關工作經驗及工作業績。
3、截止日期：接收簡歷截止日期為2013年11月8日。我行根據報名者條件進行資格初審，初審合格者憑身份證參加考試，考試時間、地點另行通知。未接到通知者，視為初審未通過。
常熟農商銀行
二〇一三年十月二十二日
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《常熟農商銀行工作人員應聘報名表.doc》來源于常熟人才網，最近更新2013年10月22日。
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