為進一步加強干部隊伍建設，優化干部隊伍結構，根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公務員法》、郴組〔2013〕20號文件等有關規定，結合市政協機關干部隊伍建設工作實際，擬面向全市公開選調2名工作人員，現將有關事項公告如下：
一、公選范圍和人數
面向全市選調2名文字綜合能力較強的工作人員。
二、報考條件
1．具有較高的思想政治素質、政策理論水平；
2．具有2年以上工作經歷（2011年11月7日以前參加工作），近兩年年度考核為稱職及以上；
3．副科級以下（含副科級）且具有公務員或參照管理人員身份，并已辦理相關登記手續；
4．全日制大學本科及以上學歷；
5．年齡為30周歲以下（1983年11月7日后出生）；
6．有較強的文字綜合能力，本人起草的有代表性的文稿或在地市級以上刊物發表的文章3篇以上；
7．身體健康；
8．熟悉計算機操作。
三、報名
1．報名時間：2013年11月18日開始，2013年11月27日截止。
2．報名地點:市政協辦公室人事科（市委大院市政協辦公樓一樓）；聯系電話：0735-2871759 13975533109（董）。
3．報名方式：現場報名。
4．報名需提供下列證件、資料：
①《市政協辦公室公開選調工作人員報名登記表》一式三份（可登陸郴州人事信息網、郴州市政協網站下載，用A4紙雙面打印），附近期1寸同底免冠彩照5張；
②身份證原件及復印件；
③畢業證、學位證原件及復印件；
④任職文件復印件；
⑤加蓋縣市區委組織部或單位政工人事部門公章的公務員或參照公務員登記表復印件；
⑥提供本人起草的有代表性的文稿或在地市級以上刊物發表的文章；
5、具有下列情形之一的，不得報考：
①尚在試用期內的；
②受處分期間或者未滿影響期限的；
③正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
④法律、法規規定的其他情形。
四、資格審查
由市政協辦公室對報名登記人員進行資格初審，市人力資源和社會保障局負責資格復審。資格審查通過后，符合條件的報名人員由市政協辦公室統一發放準考證。
五、選調程序
1．筆試。資格審查合格者參加筆試。筆試采取命題作文和撰寫調查報告的形式。筆試成績占考試綜合成績的60%。
2．面試。根據筆試的成績，按1:3的比例，取前6名進入面試。面試主要測試應試人員的分析決策能力、實際工作經驗、專業工作水平、組織協調能力、口頭表達能力等。面試成績占考試綜合成績的30%。
3．體檢。對參加面試的人員全部進行體檢，體檢標準按照《公務員體檢通用標準（試行）》執行。
4．考察。體檢合格人員，根據筆試、面試綜合成績，從高分到低分依次取前4名作為考察對象，進行考察。考察成績占考試綜合成績的10%。
5．公示和試用。市政協黨組會議綜合考察對象的考試成績和考察情況，決定2名試用人選并進行公示，公示期7天。公示期滿后，安排到市政協機關相關崗位試用六個月（試用期間，其工資福利由原單位發放）。
6．轉任。試用期滿后，經試用期綜合考察合格者，由市政協黨組會議確定擬選調人員名單，辦理調動手續。不合格者退回原單位。
六、紀律與監督
本次公開選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，嚴肅考試紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢監察部門和社會監督。
未盡事宜，由政協郴州市委員會辦公室負責解釋。
政協郴州市委員會辦公室
郴州市人力資源和社會保障局
2013年11月1日
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《郴州市政協機關公開選調機關工作人員報名登記表》來源于郴州市人民政府網，最近更新（2013年11月06日）。
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