根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)、市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）、《市教委、市人社局、市編委、市財政局關于印發重慶市落實教育部直屬師范大學免費師范畢業生就業的實施辦法的通知》（渝教人〔2010〕79號）和《墊江縣人才引進辦法》（墊江委發〔2012〕17號）等有關規定，經市人力社保局核準，現面向社會招聘免費師范生和考核招聘研究生。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘單位及人數
墊江中學、墊江實驗中學、墊江一中、墊江十中、墊江縣職教中心等5所城區中學，共招聘106名教師，具體招聘單位和崗位詳見附件。
三、招聘范圍和對象
1、2014屆免費師范生。
2、應（2014屆）往屆全日制普通高校研究生學歷，并取得相應學位。
以下人員不屬于考核招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；本縣機關事業單位正式在編人員；未滿服務期、也未解除選派協議的選派大學生；現役軍人；在讀的非2014年應屆全日制畢業生；試用期內的機關事業單位工作人員；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。
四、招聘條件
（一）政治素質好，遵紀守法，作風正派。
（二）熱愛教育事業，具有愛崗敬業、無私奉獻的良好思想。
（三）年齡在30周歲及以下（1982年11月13日及以后出生）。
（四）自愿在所聘學校工作5周年以上。
（五）體檢合格。
（六）取得教師資格證書。
（七）符合招聘崗位要求的其他條件（詳見《附件》）；
（八）符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求；
五、招聘時間地點
1、時間：2013年11月13日（星期三）上午9：00—12：00，下午14：00—17：30
2、地點：西南大學（重慶市北碚區天生路2號）招生就業處招聘大廳。
3、有關要求：應聘者須提供本人身份證、學歷學位證書(2014屆應屆畢業生須提供所在院校相應證明和《就業推薦表》）等招聘崗位要求的相關證件原件及復印件各１份。經資格審查合格者，確定為考核對象。
考生只能選擇本次招聘的一個崗位報考，按各報考崗位分別競爭、聘用。
六、招聘方式
（一）免費師范生招聘方式
免費師范生采取面談考核的方式進行招聘，主要考核考生的綜合分析能力、應變能力、組織協調能力，根據對考生的考核結果，擇優招聘。
（二）碩士研究生招聘方式
碩士研究生招聘方式采取結構化面試的方式進行，面試成績當場公布。面試中形成競爭的崗位，采用量化計分方式，滿分100分，面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選；面試中未形成競爭的（等額）崗位，須有面試小組通過票決方式，三分之二以上成員表決通過方可確定為體檢人選。考核時間及地點另行通知。
七、簽訂協議
根據面試結果按照總成績從高到低的順序結合各崗位招聘人數，確定擬簽訂協議人員，由學校與受聘人員簽訂聘用協議，明確雙方的權利與義務。
八、資格復審及體檢
（一）資格復審
與學校簽訂協議的應屆畢業生于2014年7月10日前提供本人畢業證、學位證、教師資格證交縣教委，個人（含往屆生）檔案郵寄到墊江縣人才交流中心，由縣人社局會同縣教委對其資格條件進行復審。
（二）體檢
經資格復審合格者，在規定時間和地點進行體檢。具體事宜另行通知。
體檢標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的通知（國人廳發〔2007〕25號）、人力資源和社會保障部《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）要求執行。
體檢在縣級以上綜合性醫療衛生機構進行。體檢費用由考生自行承擔。招聘單位和受檢人對體檢結論有疑義的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力資源和社會保障
局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
九、考察
體檢合格的人員由縣人社局會同招聘單位主管部門對其資格條件、思想政治情況、道德品質、業務能力有工作單位者的工作實績及是否需要回避等情況進行考察。考察不合格者，不予聘用。
十、公示
招聘簡章等相關信息請登錄墊江縣人力資源和社會保障網（http://www.djxrlsbj.gov.cn/）查詢。同時在有關大學招生就業網上
發布。考察合格的擬聘人員在重慶市人力資源和社會保障網、區人力資源和社會保障網上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業、準考證號、招聘單位等。
十一、聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，報區人力社保局審批。審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，并按規定享受相應的事業單位工作人員工資福利待遇。
聘用人員按規定實行試用期,試用期滿，經考核合格者,予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格、發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求或提供虛假材料者，取消聘用資格,解除人事關系。
2014屆畢業生須在2014年7月31日前取得畢業證、學位證書的，否則不予聘用。
十二、紀律要求
公開招聘免費師范生和研究生是選拔優秀人才從教的重要渠道，必須嚴格執行有關政策規定。必須嚴肅人事工作紀律，確保招考工作順利進行。嚴禁徇私舞弊，若有違反規定和弄虛作假，一經查實，取消聘用資格，按有關規定追究相關責任人的責任。
本簡章由墊江縣人社局和墊江縣教委負責解釋。
聯系人：鄭軍 （墊江人力社保局） 電話:74513781
王方彬（墊江教委） 電話：74515408
冷文明（墊江教委） 電話：74669348
2013年重慶市墊江縣教育系統招聘免費師范生和碩士研究生崗位表
二○一三年十月二十九日
更多信息請查看重慶市教師招聘考試網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
