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部門：財富管理部

職位：財富管理部總經理/副總經理

職位描述：

• 根據零售銀行整體發展戰略，確定分行財富管理業務發展策略及業務規劃，明確重點產品、重點客戶，組織推廣實施，對財富管理業務進行管理和優化

• 編制財富業務的年度財務、費用、業績預算指標和發展計劃并分解下達，承擔財富類銷售指標，并協調個人金融部、個人貸款部、批發銀行及其他相關部門開展交叉銷售，整體營銷，推動零售業務的均衡發展

• 組織市場調研，擬定各類財富管理業務發展計劃、營銷推廣計劃和產品捆綁銷售計劃，組織分行內營銷活動，推進品牌建設，促進分支機構培育、開發、管理和維護財富管理重點客戶群

• 組織財富管理業務市場調研及提出新產品開發建議（包括：信托理財、代理基金、代理保險、負債業務、中間業務，私人銀行，理財規劃等），建立分行財富管理產品品牌、理財規劃品牌和服務品牌

• 進行分行財富管理業務流程的設計與整合，制定管理制度、管理規范和相關風險控制措施，實施事后評價，確保分行財富管理業務合法合規，有效防控相關風險

• 建立財富客戶經理團隊、擬定銷售人員的激勵和考核制度、銷售制度和規范，負責理財服務和財富產品投訴管理，督導和規范分支機構合法合規開展財富管理業務

• 負責對財富管理部及支行相關業務人員進行工作部署、業務指導、績效評估和資格認證，以保證分行財富管理業務工作有序、高效開展

• 負責對外聯絡與市場公關（包括監管機構、公眾媒體等）以了解信息、促進業務發展、提升銀行企業形象和財富管理業務品牌形象，組織搭建各類服務平臺和渠道

• 完成上級主管交辦的其他工作任務

任職條件：

• 大學本科及以上學歷，金融、管理、市場營銷、投資管理、經濟等相關專業優先

• 熟悉國家經濟、金融方針政策，人行及監管機構對銀行業務的要求，以及本行各項業務的制度要求；熟悉各類業務產品知識和操作流程

• 具有8/7年以上銀行從業經驗，具有豐富的投資管理、市場營銷、高端客戶開發和團隊管理經驗

• 具有較強的管理能力、分析能力、營銷水平、風險識別能力和決策能力；具有較強的組織協調能力；具有較高的市場敏銳度和風險敏感度，無違規記錄

申請詳情請登陸：http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhaopinxinxi/wuhanfenhang/cfglb/index.htm

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