太原市人社局 太原市衛(wèi)生局市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年公開招聘研究生公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我市衛(wèi)生系統(tǒng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《太原市事業(yè)單位補(bǔ)充人員公開招聘暫行辦法》和市委組織部、市人社局、市編辦、市衛(wèi)生局《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》的精神，結(jié)合市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位實(shí)際，太原市衛(wèi)生局直屬14所醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位擬向社會(huì)公開招聘研究生296名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及名額見招考簡章。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
研究生及以上學(xué)歷人員，并取得相關(guān)專業(yè)學(xué)位。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書及學(xué)位證書應(yīng)于2014年9月1日前取得。
（二）招聘條件
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，身體健康；
2、年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生），特殊、緊缺崗位可放寬到40周歲（1974年1月1日以后出生），均計(jì)算到2014年1月1日；各招聘崗位的年齡要求以公布信息為準(zhǔn)。
3、具備從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的基本素質(zhì)和資質(zhì)；
4、在職人員要求有一年以上的工作經(jīng)歷；
5、考生戶籍范圍為全國；
6、招聘簡章規(guī)定的其他條件。
（三）其它說明
1、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位正式在編的工作人員不在本次招聘范圍。
2、招考博士崗位的人員由用人單位自行考核，擇優(yōu)錄用。
四、聘用人員待遇
享受全民事業(yè)單位工作人員待遇。
五、招聘辦法
（一）報(bào)名及資格審查
1、招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)站：太原人事考試網(wǎng)（www.typta.com.cn）。
報(bào)名時(shí)間：2014年2月17日8：00——2014年2月26日18：00。
考生預(yù)先準(zhǔn)備好報(bào)名必備有關(guān)材料，通過網(wǎng)上報(bào)名頁面，按報(bào)名系統(tǒng)要求如實(shí)、準(zhǔn)確提交個(gè)人報(bào)名信息,并對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如考生提交的實(shí)際資料與網(wǎng)上報(bào)名信息不一致，不符合報(bào)名條件的，則取消其面試及錄用資格。對考生的資格審查貫穿于招聘階段各過程。
考生報(bào)名時(shí)一次性填報(bào)單位志愿，每位考生只能選擇一家用人單位報(bào)名，不得重復(fù)報(bào)名，不接受委托他人代為報(bào)名。
2、資格審查
網(wǎng)上資格審查在市衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，由各用人單位人事部門負(fù)責(zé)，市人社局予以指導(dǎo)和監(jiān)督。資格審查時(shí)間為：2014年2月18日8：00——2014年2月28日18：00。
資格復(fù)審于2014年3月4日—5日進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)，考生持本人有效身份證、畢業(yè)證、所在單位同意報(bào)考證明（非在職人員出具人事檔案關(guān)系所在部門證明）以及招考單位要求的其它證件原件、復(fù)印件等相關(guān)材料到太原市衛(wèi)生局指定地點(diǎn)接受資格復(fù)審。
招聘單位根據(jù)擬錄用職位的資格條件要求，認(rèn)真及時(shí)審查報(bào)考者的報(bào)名表及相關(guān)材料，符合報(bào)考條件的，不能拒絕報(bào)名；不符合報(bào)名條件未通過資格審查的，要說明理由。
報(bào)名期間招聘單位要公布咨詢電話，保證報(bào)考人員能夠及時(shí)就有關(guān)問題得到咨詢和解答。
3、報(bào)考人數(shù)要求
①各招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的比例一般應(yīng)達(dá)到1：3以上。比例不達(dá)要求的，相應(yīng)減少招聘名額直至取消本招聘崗位；專業(yè)較偏、人員緊缺且報(bào)名人數(shù)少、難以形成競爭的特殊崗位，根據(jù)報(bào)名情況由領(lǐng)導(dǎo)組研究確定放寬比例。考生報(bào)考職位被取消的，由市衛(wèi)生局征求本人意見進(jìn)行調(diào)整可改報(bào)其它職位。
②根據(jù)有關(guān)政策要求，本次招聘將拿出總崗位的10%作為“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”，用于公開招聘參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃(含服務(wù)西北計(jì)劃)”、山西省“三支一扶”計(jì)劃以及選聘高校畢業(yè)生到村掛職等服務(wù)滿兩年、考核合格的人員。如果“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例，則該崗位面向社會(huì)納入正常招聘范圍。
③招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的比例超過1：10（不含）以上時(shí)，需組織報(bào)考該崗位人員進(jìn)行公共基礎(chǔ)知識(shí)（專業(yè)知識(shí)）的筆試。根據(jù)筆試結(jié)果，按1：3比例進(jìn)入面試。
（二）面試
面試工作由市人力資源和社會(huì)保障局與市衛(wèi)生局組織實(shí)施。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間10分鐘，主要通過回答問題，測評應(yīng)聘人員從事專業(yè)技術(shù)崗位所要求的基本素質(zhì)及相關(guān)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力等。
面試成績按百分制計(jì)算，60分以上為合格，不合格者直接淘汰。
面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃錄用人數(shù)等額確定擬錄用人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請考生隨時(shí)關(guān)注太原人事考試網(wǎng)（http://www.typta.com.cn）、太原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.tyldbz.gov.cn）、
太原市衛(wèi)生局網(wǎng)站（http://www.tyws.sxws.cn）公布的相關(guān)信息。
（三）體檢
對擬錄用人員在本市組織體檢，體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢不合格的人員取消其擬錄用資格。
（四）考察
對擬錄用人員由市衛(wèi)生局組織用人單位進(jìn)行考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，并對其學(xué)歷、學(xué)位、資質(zhì)等信息進(jìn)行復(fù)核。考察不合格的人員取消其擬錄用資格。
對于違反計(jì)劃生育政策的人員，一律取消錄用資格。
（五）公示
對經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件人員的面試成績及擬錄用人員名單在太原人事考試網(wǎng)（http://www.typta.com.cn）、太原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.tyldbz.gov.cn）、太原市衛(wèi)生局網(wǎng)站（http://www.tyws.sxws.cn）進(jìn)行公示。擬錄用人員名單公示時(shí)間為一周，接受社會(huì)監(jiān)督。反映問題屬實(shí)，不符合招聘條件者，取消其擬錄用資格。
（六）錄用
1、擬錄用人員名單由市人社局審批后，由市衛(wèi)生局下發(fā)《擬錄用通知書》，對擬錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為三個(gè)月。各單位與擬錄用人員簽訂期限為三個(gè)月的臨時(shí)聘用合同。擬錄用人員試用期工資由各用人單位負(fù)擔(dān)。
2、試用期滿，由用人單位對擬錄用人員進(jìn)行考核，考核結(jié)果上報(bào)市衛(wèi)生局。對考核合格者，予以正式聘用，并辦理有關(guān)手續(xù)；對經(jīng)單位考核不合格者，由市衛(wèi)生局組織專人對其進(jìn)行再次考核，對確實(shí)不合格者，取消其錄用資格。
3、對因考生放棄招錄或體檢、考察不合格等于因造成的職位空缺，由招考單位根據(jù)需要提出調(diào)劑的書面報(bào)告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)組研究確定是否遞補(bǔ)。
六、監(jiān)督電話
本次公開招聘設(shè)立監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
太原市人社局0351—4030019
太原市衛(wèi)生局0351—5625186
2014年1月29日
附：2014年度太原市衛(wèi)生系統(tǒng)直屬事業(yè)單位公開招聘研究生招考簡章
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