根據(jù)省委組織部、原省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》（遼人發(fā)〔2007〕1號），《轉(zhuǎn)發(fā)中央組織部、人力資源和社會保障部〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作〉的通知》（遼人社發(fā)〔2011〕9號）以及《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于做好2013年省屬高校公開招聘工作的通知》（遼教辦電〔2013〕27號）等文件精神，我校結(jié)合各院、系、部的編制結(jié)構(gòu)及實際工作需要，經(jīng)基層上報，制定2014年招聘計劃，經(jīng)省教育廳、省人社廳批準(zhǔn)，現(xiàn)正式啟動2014年公開招聘工作，有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)條件，嚴(yán)格考核工作程序，確保公開招聘人員質(zhì)量；
（二）在核定的人員編制和崗位結(jié)構(gòu)比例限額內(nèi)，根據(jù)空缺崗位職責(zé)和任職條件的要求擬定招聘計劃，按崗位學(xué)歷層次要求采取考試考核或考核的方式進(jìn)行招聘。
二、招聘崗位
我校結(jié)合各院、系、部的編制結(jié)構(gòu)及實際工作需要，經(jīng)基層上報，制定了2014年招聘計劃，具體崗位詳情與要求見附件信息表及中國醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)相關(guān)信息（應(yīng)聘者請登錄中國醫(yī)科大學(xué)主頁www.cmu.edu.cn，點擊公開招聘報名系統(tǒng)報名及瀏覽崗位信息）。
三、招聘的范圍和條件
應(yīng)聘人員除具備國家及省政策規(guī)定的條件外,還必須達(dá)到下列條件：
（一）聘用應(yīng)為應(yīng)屆博士、碩士研究生，培養(yǎng)方式應(yīng)為非定向和自籌經(jīng)費，留學(xué)歸國人員不受應(yīng)屆條件限制；
（二）應(yīng)聘者的外語水平應(yīng)達(dá)到大學(xué)英語六級或日語國際一級，其他外語語種須達(dá)到教育部要求的四級水平并同時達(dá)到大學(xué)英語四級水平；
（三）應(yīng)聘人員在校期間成績優(yōu)良、品行端正，未受到記過（含）以上處分；
（四）符合具體崗位的其他資歷要求。
四、招聘方式
招聘具有碩士學(xué)位人員采取考試考核方式。
五、招聘程序
（一）報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，計劃上網(wǎng)公示一周內(nèi)開啟報名，應(yīng)聘人員登錄中國醫(yī)科大學(xué)主頁（www.cmu.edu.cn），點擊公開招聘鏈接，按具體崗位要求注冊報名。
報名實行誠信承諾制度，報名時考生須認(rèn)真閱讀《中國醫(yī)科大學(xué)公開招聘報名須知》，明確擬報考崗位的具體專業(yè)資歷要求，填寫報名信息，同時下載填寫《個人信息誠信承諾書》，確認(rèn)并承諾所填寫個人及報名信息真實準(zhǔn)確。
（二）資格審查
學(xué)校對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。主要審查應(yīng)聘者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書和崗位需要的其他材料。資格審查貫穿招聘全過程，如個人條件不符合申報崗位要求或應(yīng)聘材料弄虛作假的，隨時發(fā)現(xiàn)均取消其應(yīng)聘資格。
（三）考試
考試分為筆試和面試兩部分。各崗位筆試科目見報名系統(tǒng)崗位詳細(xì)信息，面試以論文報告及答辯形式進(jìn)行。
報名需要筆試崗位的考生根據(jù)筆試成績降序排列，按照不高于1：3的比例確定入圍面試人員名單。筆試成績和面試成績按5：5計算考生的最后成績。
報名直接面試崗位的考生，結(jié)合資格審核情況確定面試人員名單，面試成績即為考生最后成績。
（四）考核
根據(jù)考生最后成績從高到低的順序，按照招聘計劃1：1的比例確定考核人選，由各用人單位進(jìn)行考核。
（五）體檢及公示
考核合格者，按照招聘計劃1：1的比例參加體檢。體檢合格后確定為擬聘人員。擬聘人員信息經(jīng)省教育廳、省人社廳審核后，統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，為公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對公示有疑義的人員學(xué)校將調(diào)查核實，并提出處理意見。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。
六、有關(guān)政策
（一）公開招聘人員辦理備案手續(xù)后，要按規(guī)定參加單位新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)；
（二）在招聘考試期間，考生如不按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。
八、其他
其他未盡事宜按省人社廳和省教育廳相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
招聘政策咨詢電話：024-23260838
中國醫(yī)科大學(xué)
2014年2月
附件:
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