一、公司簡介
興業證券股份有限公司(601377 SH)是中國證監會核準的全國創新類證券公司,經過20年堅持不懈的努力,興業證券今天已發展成為擁有26個總部部門、5家分公司、1家派出機構、62家證券營業部、4家控股金融子公司的中大型證券公司,基本搭建起涵蓋證券、基金、期貨、直接投資和跨境業務等專業領域的證券金融控股集團模型。尤其是近年來,興業證券抓住市場機遇,取得優良的經營業績,主要業務和經營指標進入行業20強,綜合競爭實力、抗風險能力、行業地位和市場影響力進一步提升,公司發展躍上了一個又快又好的新時期。
在證券公司產業升級的環境下,公司私人財富管理業務始終堅持“客戶第一”,將客戶的利益放在業務發展的首位,以做大客戶金融資產為核心,致力于發展成為為中產階級和富裕階層客戶提供投資咨詢、理財規劃、投融資一體化服務等全方位金融服務的優秀財富管家。現根據業務發展需求,面向重點高校招聘各類專業人才。
二、招聘崗位及要求:
基本要求:
1、統招211全日制應屆畢業生,本科及以上學歷,專業不限, 年齡35歲以下。(專業為金融、財經等較為接近的經濟類學科專業優先考慮;有金融崗位工作經驗者,年齡可適當放寬給予優先考慮);
2、具備證券從業資格,具備良好的職業道德與從業素質;
3、具備良好的市場營銷意識,有一定的營銷實踐能力及信息收集運用能力;
4、需熱愛證券行業,身體健康,五官端正,在校期間無不良表現記錄,具有較好的培養潛質。有志于在金融行業發展;
(一)渠道拓展部 部門經理、業務主辦各1名
工作概述:
(一)負責開展與我司建立戰略合作關系的銀行等渠道的業務合作。
(二)推動資產證券化中介業務及我司創新業務項目的合作,促進項目與客戶資源的交流和協作,提升營業部綜合金融服務能力及機構業務創收能力。
(三)負責我部綜合業務的事后監督、檔案管理、貸后風險處理等工作。
(四)積極加強與公司場外部、投行團隊及固定收益部等業務部門的協作,充分利用其專業能力及業務資源,為營業部開發引進機構業務客戶,提升營業部機構客戶專業服務能力和創收能力。
薪酬與福利待遇:基本工資+項目績效獎勵+保險+住房公積金+其他福利
經考核合格轉正上崗后底薪6000-8000元。享受國家法定五險一金。
(二)理財顧問助理崗位5名
工作概述:
基于自身專業的服務和營銷技能,充分運用公司提供的各類平臺資源,篩選、分析相關投資理財信息,并根據客戶類型和客戶需求,向客戶發布合適的投資理財信息,實現客戶金融資產保值增值。
薪酬與福利待遇:基本工資+業務提成+績效獎勵+保險+住房公積金+其他福利
經考核合格轉正上崗后底薪2800元。享受國家法定五險一金。
(三)電腦運營保障系統維護人員1名
工作概述:
對營業部相關部門的系統運行指導充分、信息技術培訓情況及效果。對業務人員的IT需求能及時提供幫助。嚴格遵循系統運維規范,保障各業務系統日常運行穩定、安全和高效;
薪酬與福利待遇:基本工資+績效獎勵+保險+住房公積金+其他福利
經考核合格轉正上崗后底薪2500元。享受國家法定五險一金。
三、用工形式:
錄用為公司在編員工,辦理五險一金
四、應聘方式:
如您有意應聘上述崗位,通過電子郵件形式(注明應聘崗位)提交個人簡歷及近期全身生活照一張。公司將電話通知入圍者,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
五、工作地點及聯系方式:
工作地點:福州市湖東路268號證券大廈 福州樹湯路證券營業部
郵箱:392630124@qq.com
聯系電話:0591-88527879(陳女士)
機構網址:www.xyzq.com.cn
福州大學畢業生就業指導中心
2014年3月7日
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