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吉林大學珠海學院學院簡介

吉林大學是教育部直屬的國家重點綜合性大學，學科門類齊全，涵蓋哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、醫(yī)學、管理學、軍事學、藝術(shù)學等全部13大學科門類；擁有本科專業(yè)124個，碩士學位授權(quán)點311個，博士學位授權(quán)點240個，博士后科研流動站37個。學校師資力量雄厚，薈萃了一大批學識淵博、治學嚴謹?shù)膰鴥?nèi)外知名專家、學者，擁有中國科學院院士和中國工程院院士20人( 雙聘11人)。

吉林大學珠海校區(qū)是吉林大學在珠江三角洲設(shè)立的戰(zhàn)略窗口。2002年1月13日吉林大學與珠海市人民政府簽訂《珠海市人民政府 吉林大學合作建設(shè)吉林大學珠海校區(qū)協(xié)議書》。吉林大學珠海校區(qū)占地5,000畝，現(xiàn)有吉林大學研究生院珠海分院、吉林大學南方研究院、無機合成與制備化學國家重點實驗室珠海分實驗室、國家地球物理探測儀器工程技術(shù)研究中心珠海分中心、符號計算與知識工程教育部重點實驗室珠海分實驗室、吉林大學海洋油氣資源研究中心、中國人口老齡化與經(jīng)濟社會發(fā)展研究中心南方基地、吉林大學粵港澳臺區(qū)域合作與發(fā)展研究中心和吉林大學珠海學院等9個教學、科研和管理機構(gòu)。已經(jīng)形成從學士、碩士到博士培養(yǎng)的完整高等教育教學體系、集人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務(wù)于一體的完整高等學校功能體系。

吉林大學珠海學院（以下簡稱學院）是經(jīng)教育部2004年5月18日批準成立，現(xiàn)由吉林大學與珠海市華政教育投資有限公司在吉林大學珠海校區(qū)合作建設(shè)的獨立學院。學院現(xiàn)設(shè)14個系，2個教學中心，1個教學部，現(xiàn)有41個專業(yè)，全日制普通本科在校生26000余名。

師資隊伍

本校專任教師中，有31%具有副教授以上高級學術(shù)職稱；70%具有博士、碩士學位。本院十分重視人才引進和青年教師培養(yǎng)，人事處常年開展專任教師招聘工作，為新教師提供住宿、交通補貼和其他必要的工作條件。每年投入師資隊伍建設(shè)專項經(jīng)費300萬元。

我院師資隊伍建設(shè)體現(xiàn)了學院的辦學定位，教授基礎(chǔ)課要選擇“學科型”教師，專業(yè)課要選擇“雙師型”教師，實習課要實行“雙導(dǎo)師”制。學院有效地利用了吉林大 學的豐富教育資源，聘用了一批退休返聘的兼職教師，他們經(jīng)驗豐富、責任心強，對青年教師起到了很好的“傳、幫、帶”作用。多方面培養(yǎng)青年教師，通過把青年 教師派到企業(yè)去掛職鍛煉，把企業(yè)技術(shù)人員、高級管理人員請到學院來承擔教學任務(wù)，使青年教師深入了解、熟悉企業(yè)實際需要。

學院先后制定了《吉林大學珠海學院關(guān)于教師在職攻讀博士學位的有關(guān)規(guī)定》、《吉林大學珠海學院關(guān)于教師在職進修的有關(guān)規(guī)定》、《吉林大學珠海學院“百人工程”骨干教師培養(yǎng)計劃實施辦法》等政策性文件，大力加強師資隊伍建設(shè)，取得了顯著成效。到目前為止，已有6批骨干教師148名列入“百人工程”培養(yǎng)計劃，在職攻讀博士學位的教師38人，多名教師到實際部門掛職鍛煉。學院還為了擴大教師視野，了解國外、境外教育現(xiàn)狀，每年都派教師出國（境）考察和訪問，僅去年一年就有13批22人次成行,到達美國、英國、瑞典、泰國、韓國、香港、澳門成功訪問。與此同時，我們還針對實際需要，聘請了一些外籍專家來校任教，僅去年一年就新聘、續(xù)聘、轉(zhuǎn)聘外籍教師17名，分別來自美國、英國、瑞典、韓國、日本。

學院還經(jīng)常開展觀摩教學，組成學科群選報課題，形成教學梯隊，組織了青年教師教學大賽，形成了相互學習、積極向上的良好氛圍。

學院正在建設(shè)一支滿足規(guī)模需要、知識結(jié)構(gòu)合理、學歷層次較高、職稱配備科學、年齡梯次有序、教學經(jīng)驗豐富、研發(fā)能力較強、德才兼?zhèn)涞姆€(wěn)定的教師隊伍。學院將以“985工程”大學專任教師編制和各項的優(yōu)惠條件引進和穩(wěn)定學科帶頭人和專業(yè)骨干教師，確保學院事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。歡迎有志之士加盟！

招聘具體要求：

（一）基本條件：遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，恪守學術(shù)規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，嚴謹治學，團結(jié)合作，愛護學生，關(guān)心集體，自覺維護學校聲譽，身心健康。

（二）學歷要求：引進教師原則上應(yīng)選聘從國家重點院校或國家“211工程”院校畢業(yè)后讀碩士、博士學位人員，同時初始學歷應(yīng)為普通高等學院全日制本科畢業(yè)，并獲得學士學位；碩士及以上學位的專業(yè)應(yīng)和第一學歷的專業(yè)相同或相近。聘用其他系列人員原則上應(yīng)具有普通高等院校全日制本科及以上學歷。

（三）教學科研能力：具備較強的教學和科研能力，深厚扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，以及較強的口頭表達和教學組織能力。

（四）有高校教學經(jīng)驗、具有高校教師資格和國家重點大學畢業(yè)或海外留學背景者優(yōu)先考慮。

薪酬待遇：

（一）全校教職工采用合同制，薪酬待遇按學院薪酬標準執(zhí)行，教授年收入13-18萬元，副教授年收入10-12萬元，博士年收入10萬，講師年收入8-10萬元，碩士年收入7萬。

（二）學院實行績效工資管理，在完成基本工作量的基礎(chǔ)上如果有超課時，超課時部分單獨計算薪酬。

（三）按國家相關(guān)規(guī)定提供社會保險、住房公積金等福利待遇。

（四）學院提供校區(qū)內(nèi)公寓，公寓配有家具、電視、空調(diào)、洗衣機、電熱水器等。

（五）在學院工作滿一定年限，符合相關(guān)規(guī)定，可申請“百人工程”項目，享受三年共5.4萬元教學科研經(jīng)費。

（六）對符合條件的學科帶頭人，可申請“985工程”大學專任教師編制。

（七）工作日可享受教職工食堂優(yōu)惠自助午餐。

簡歷投遞地址：

單位：吉林大學珠海學院人事處

地址：廣東省珠海市金灣區(qū)草堂 郵編：519041

網(wǎng)址：www.jluzh.com

聯(lián)系人：王老師 聯(lián)系電話：0756-7629021

Email： 253326333@qq.com QQ:253326333

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